Director De Operaciones

Impacto y legado real: La satisfacción de coronar tu trayectoria formando a los futuros directores de una empresa industrial de primer nivel, en un proyecto donde tu valor se mide por lo que enseñas y construyes.

Cero fricción política: Un entorno donde tu rol no compite por cuotas de poder a largo plazo, garantizando una relación de máxima confianza, respeto mutuo y transparencia tanto con la propiedad como con el equipo tutelado.

Condiciones atractivas y a medida: Paquete retributivo competitivo acorde a la alta dirección, negociable en función del perfil y la dedicación acordada.

Flexibilidad y proyecto acotado: Misión con duración determinada y objetivos nítidos, ideal para gestionar esta etapa profesional con foco, autonomía y equilibrio personal.

A lo largo de tu carrera has liderado plantas, optimizado cadenas de valor, resuelto crisis complejas y alcanzado metas operativas exigentes. Hoy, el mercado no te pide una posición más de gestión rutinaria ni una carrera por el siguiente escalón corporativo: te ofrece la oportunidad de capitalizar toda tu experiencia convirtiéndote en el mentor y guía de la próxima generación de líderes.

Buscamos un/a Director/a de Operaciones con una trayectoria sólida y consolidada, que se encuentre en su última etapa profesional y cuyo mayor reto y motivación sea dejar una huella tangible: liderar la transición operativa y tutorizar a mandos internos de alto potencial hacia la dirección autónoma de la compañía.

Tutorización y desarrollo directivo: Evaluar las competencias de los mandos intermedios asignados a la sucesión, diseñar su plan de relevo y acompañarles (shadowing) en la toma de decisiones críticas, negociación y resolución de conflictos.

Dirección y gobernanza operativa: Liderar de manera temporal las áreas de fabricación, montaje, refractarios y compras/logística, garantizando los estándares de calidad, seguridad y cumplimiento en proyectos llave en mano (turnkey).

Estandarización y método: Implementar rutinas de trabajo eficientes, control riguroso de cargas/capacidades en taller y metodologías de mejora continua (Lean), dejando procesos robustos y documentados.

Delegación progresiva y retirada planificada: Traspasar gradualmente la responsabilidad y el liderazgo formal a los dos sucesores, asegurando que adquieran la autonomía y criterio necesarios para asumir la dirección al término del proyecto.

Reporte y balance final: Colaborar directamente con la Dirección General, reportando el avance del plan de relevo y entregando al cierre una hoja de ruta operativa y diagnósticos finales.

Trayectoria: Más de 20-25 años de experiencia en entornos industriales pesados, bienes de equipo bajo plano/proyecto, calderería pesada o ingeniería térmica/refractaria.

Experiencia directiva: Haber ejercido con éxito como Director/a de Operaciones, Director/a Industrial o Director/a de Planta liderando equipos multidisciplinares y proyectos de fabricación a medida.

Formación: Titulación en Ingeniería (Industrial, Mecánica o similar). Muy valorable formación de posgrado en Dirección de Operaciones o Gestión Empresarial.

Vocación pedagógica y generosidad: Perfil con marcada habilidad de escucha, empatía, templanza y vocación por transferir conocimiento sin microgestionar.

Idiomas: Buen nivel de inglés (valorable para proyectos e interlocución internacional).

Impacto y legado real: La satisfacción de coronar tu trayectoria formando a los futuros directores de una empresa industrial de primer nivel, en un proyecto donde tu valor se mide por lo que enseñas y construyes.

Cero fricción política: Un entorno donde tu rol no compite por cuotas de poder a largo plazo, garantizando una relación de máxima confianza, respeto mutuo y transparencia tanto con la propiedad como con el equipo tutelado.

Condiciones atractivas y a medida: Paquete retributivo competitivo acorde a la alta dirección, negociable en función del perfil y la dedicación acordada.

Flexibilidad y proyecto acotado: Misión con duración determinada y objetivos nítidos, ideal para gestionar esta etapa profesional con foco, autonomía y equilibrio personal.