Técnico/a Seguridad del Sistema - Protecciones/Ajustes
Red Eléctrica (Redeia) busca un/a Técnico/a de Seguridad del Sistema especializado en protecciones y ajustes para su Departamento de Seguridad del Sistema en Madrid.
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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Madrid·Añadida hace 16 días (comprobada el 1 oct)
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¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético?
Si te motiva el reto de la transición energética en España y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío?
¿Por qué Redeia?
Nacimos como el primer TSO del mundo. Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital. La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central: la red. Una red compuesta por cinco marcas, más de 2.100 profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial.
Nuestro propósito: garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial. ¡Estamos preparados!
En Red eléctrica, empresa de Redeia, más de 1.200 personas estamos pendientes de un gesto tuyo, para llevarte la energía que necesitas en cada momento. Transportamos la electricidad en alta tensión y operamos el sistema eléctrico prestando un servicio de máxima calidad.
Estamos buscando incorporar un/a T. Sistemas de Control y Protección para formar parte del equipo Dp. Sistemas de Control y Protección de Red Eléctrica.
1. Definir la filosofía, criterios de diseño y de aplicación de los sistemas de protección de la red de transporte.
2. Especificar y homologar los equipos y materiales que forman parte de los sistemas de protección y control.
3. Definir, proponer y establecer el modelo y los criterios generales de mantenimiento de los activos de protecciones y control, así como realizar su seguimiento y velar por su aplicación.
4. Gestionar y validar las necesidades de actuación de los activos a lo largo de su vida útil.
5. Generar y actualizada la documentación técnica necesaria para la realización de los trabajos de mantenimiento, velando además por el cumplimiento de los procedimientos y la normativa existente.
6. Proponer líneas de actuación tecnológica y de desarrollo, realizando estudios y análisis técnicos para la mejora de las prácticas de mantenimiento y gestión de activos de protecciones y control.
7. Participar en las actividades que se desarrollan en el Centro de Mantenimiento Integral de Instalaciones (CMI2):
- Liderar los estudios y análisis técnicos de comportamiento de los activos, derivados de perturbaciones en la Red de Transporte o averías singulares.
- Intervenir en el proceso de puesta en tensión y en la transferencia de nuevas instalaciones.
- Liderar el soporte técnico especializado de los activos de protección y control.
8. Definir y proponer las necesidades de monitorización de activos que faciliten el análisis y toma de decisiones en tiempo real.
Redeia (antes Red Eléctrica de España) es un grupo español de infraestructuras energéticas que opera como operador del sistema de transmisión (TSO) de la red eléctrica española y también gestiona la red nacional de telecomunicaciones. La empresa es líder mundial en su nicho, con una presencia internacional significativa en América Latina y otras regiones, y es un actor clave en la transición energética, centrándose en la integración de energías renovables y la digitalización de la red.
En España, Redeia tiene su sede en Madrid y cuenta con una fuerte presencia nacional, con oficinas en las principales ciudades. La empresa es conocida por su empleo estable y a largo plazo y por su papel como operador estratégico de infraestructuras nacionales. Para los profesionales internacionales, Redeia ofrece oportunidades en ingeniería, TI y funciones corporativas, con una cultura laboral que valora la excelencia técnica y el desarrollo profesional, aunque el dominio del español suele ser importante para muchos puestos.
Principales compromisos de la compañía
En Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajan para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a sus valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Consideramos esencial promover un entorno de trabajo de calidad basado en el comportamiento ético, el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Un compromiso integrado en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿te vas a perder la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? ¡Ven a conocernos!