Gerente de Métodos

• Trabajo significativo con impacto directo en el rendimiento operativo y los resultados del negocio
• Oportunidades de liderazgo en proyectos transformadores en operaciones de fabricación globales
• Cultura de apoyo que fomenta la innovación, el crecimiento técnico y el aprendizaje continuo
• Acceso a formación y desarrollo especializado para avanzar en su experiencia técnica

¡Aporte su experiencia en ingeniería industrial a un equipo que está listo para lograr grandes cosas juntos!

Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: "Te vemos. Te valoramos". Es más que solo salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que rindas, crezcas, te sientas seguro y eleves tu potencial para brillar como un agente de impacto.

Schneider Electric está ahí cuando más te importa

Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric:

Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que te ayudan a ti y a tu familia a prosperar: seguro médico y de vida, tiempo libre remunerado, permisos parentales y de cuidados, opciones de trabajo flexible, apoyo para condiciones crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida.

Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir para el futuro con salarios y programas competitivos: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades para poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación para tu futuro.

Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer mediante conversaciones continuas de rendimiento y desarrollo, el Senior Talent Program, oportunidades de carrera global, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevos puestos, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para equiparte con las habilidades de hoy y de mañana.

Trabaja en equipo en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu opinión en nuestra encuesta de compromiso y fomentando un lugar de trabajo inclusivo y atento.

Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con permisos de voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación de los jóvenes.

En un contexto de fuerte crecimiento empresarial y expansión de la planta, el Methods Manager lidera la función de Métodos de la planta. Reportando al Plant Manager y como miembro del Plant Management Committee, el puesto es responsable de diseñar, industrializar y mejorar continuamente los procesos de fabricación de proyectos de centros de datos prefabricados, asegurando que la planta cuente con los métodos adecuados, la capacidad de la gente, la fiabilidad de los equipos, la seguridad digital y la calidad de los datos para entregar los proyectos de los clientes de forma segura, puntual, con la calidad requerida y al coste objetivo.

El puesto agrupa cinco equipos bajo un mismo liderazgo: métodos de proyecto, métodos de procesos y & ERP con mejora continua, formadores, ingeniería de mantenimiento, ciberseguridad y digital de la planta, y gobernanza de datos de la planta.

Secure Power - Prefabricated Data Center (ETO)

• Liderar, desarrollar y comprometer a la organización de Métodos (ingenieros de métodos, formadores, mantenimiento, ciberseguridad y roles de datos), con plena responsabilidad en la gestión de personas y presupuestaria.
• Actuar como miembro del Plant Management Committee, contribuyendo a la estrategia de la planta.
• Definir la hoja de ruta de Métodos y el plan anual alineados con el crecimiento de la planta, el aumento de la capacidad y el Schneider Performance System.
• Responsabilizarse del presupuesto de Métodos (OPEX y CAPEX), preparar casos de inversión y asegurar la rentabilidad de las inversiones (ROI, payback).
• Asegurar que cada miembro del equipo opere bajo el código de puesto estándar correcto e impulsar el desarrollo de habilidades, la sucesión y las trayectorias profesionales dentro de la función.
• Actuar como propietario del dominio de datos para la función de Métodos, siendo responsable del ciclo de vida completo de sus datos.
• Liderar el equipo de ingenieros de métodos dedicados a proyectos de clientes, asegurando la industrialización de cada nuevo proyecto ETO desde la entrega hasta el envío.
• Diseñar y optimizar los procesos de fabricación, almacenamiento y manipulación de materiales, layouts, estaciones de trabajo y la asignación de espacio en la planta para cada proyecto.
• Garantizar la preparación para la construcción (clear-to-build): instrucciones de trabajo, rutas, utillaje, documentación de procesos y análisis de riesgos de proceso (PFMEA) implementados antes de que comience la producción.
• Dirigir la revisión semanal de Métodos: estado de la industrialización de proyectos, capacidad frente a carga, formación, mantenimiento, KPIs de ciberseguridad y datos.
• Participar en los ciclos SIM y en las reuniones del Plant Management Committee; escalar y resolver problemas interfuncionales.
• Validar tiempos estándar, rutas y layouts antes de la liberación de producción de cada proyecto.
• Preparar y realizar el seguimiento de las solicitudes de CAPEX, casos de negocio de inversión y presupuestos de proveedores/contratistas para equipos y utillaje.
• Liderar eventos Kaizen y talleres de mejora, y mantener los resultados mediante estándares.
• Revisar la matriz de habilidades y el plan de formación frente al plan de contratación trimestral.
• Revisar el plan de mantenimiento preventivo.
• Revisar el estado de cumplimiento de la ciberseguridad, las vulnerabilidades abiertas y los paneles de control de calidad de datos con el CSL y el Site Data Leader.
• Realizar reuniones individuales (one-to-ones), revisiones de desempeño y planes de desarrollo para el equipo.

Sant Boi de Llobregat (Barcelona), España