17 mil €
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Más de 89.000 ofertas activasTécnico/a de Selección Sénior
Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 11 nov)
39 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Presencial, Madrid
- Contrato
- Indefinido, jornada completa
- Experiencia
- 2+ años
- Formación
- Titulación universitaria
- Carnet de conducir
- Clase B1





Habilidades
Requisitos
Qué buscan
Grado en Psicología o similar
Mínimo de 2-3 años de experiencia como Técnico/a de Selección
Ganas de crecer dentro de una multinacional y en un departamento de recursos humanos
Necesidad de coche y carnet B1
Salario y beneficios
Qué ofrecen
la posibilidad de unirte a una empresa líder en restauración sostenible y experiencias de valor en todas las etapas de la vida.de crecer en una empresa multinacional en la que cada día será unnuevo reto.formación continua, ya que valoramos y nos preocupamos por el aprendizaje de nuestros colaboradores.
¡Si consideras que esta oferta se ajusta a lo que estás buscando y podemos contribuir a mejorar tu calidad de vida, sólo tienes que aplicar y estaremos encantados de conocerte!
El puesto
Buscamos a un/a Técnico/a de Selección Senior que sea responsable de liderar los procesos de selección para el segmento Corporativo en distintas zonas de España, dando soporte a los Managers en la cobertura de posiciones operativas y mandos intermedios (Jefes/as de Cocina, Cocineros/as, ASL y Camareros/as).
Qué harás
Gestión integral de los procesos de reclutamiento para posiciones operativas de los centros (cocineros/as, auxiliares de servicio, dietistas, camareros/as, entre otros).
Publicación y gestión de ofertas de empleo a través de diferentes fuentes de reclutamiento y portales especializados (InfoJobs, Job Today, bases de datos internas y otras fuentes de captación).
Búsqueda activa e identificación de candidatos, realizando acciones de sourcing para garantizar una cobertura ágil y eficiente de las vacantes.
Creación, actualización y mantenimiento de una base de datos de candidatos cualificados, favoreciendo la generación de talento disponible y reduciendo los tiempos de cobertura
Gestión y actualización de la información de candidatos y empleados en las herramientas corporativas y sistemas de gestión de personas.
Realización de entrevistas telefónicas de cribado para evaluar la adecuación de los candidatos a los requisitos del puesto y presentar las candidaturas más ajustadas a los responsables de contratación.
Seguimiento continuo de los procesos de selección, asegurando una experiencia positiva para el candidato y una comunicación fluida con los centros solicitantes.
Coordinación con managers y responsables operativos para comprender las necesidades de contratación y garantizar la incorporación del talento adecuado en cada posición.
Cómo trabajarás
Jornada completa / Contrato Indefinido
Sobre Sodexo Iberia
Sodexo Iberia es la filial española y portuguesa de Sodexo, líder mundial en servicios sostenibles de alimentación y gestión de instalaciones. La empresa ofrece servicios integrados como restauración in situ, servicios de alimentación, gestión de instalaciones y soluciones de beneficios para empleados a clientes corporativos, sanitarios, educativos y del sector público. Con una fuerte presencia en la Península Ibérica, Sodexo Iberia opera en miles de centros de clientes y emplea a decenas de miles de personas, lo que la convierte en uno de los mayores empleadores del sector servicios de la región.
En España, Sodexo Iberia tiene una importante huella operativa con oficinas y ubicaciones de servicio en las principales ciudades, como Madrid y Barcelona. La empresa es conocida por su compromiso con la calidad de vida, la sostenibilidad y la diversidad, y contrata activamente a profesionales en áreas como operaciones, ingeniería y atención al cliente. Para los profesionales internacionales, Sodexo Iberia ofrece oportunidades de trabajar en un entorno multicultural, con puestos que a menudo requieren habilidades multilingües y una perspectiva global, lo que la convierte en un empleador atractivo para quienes buscan trasladarse a España.
- Sector
- Facilities and Food Services
- Fundación
- 1966
- Plantilla
- 400,000–450,000
- Sede
- Issy-les-Moulineaux, Francia
- En España
- Madrid, Barcelona
Datos prácticos
- Sodexo Iberia opera en toda España y Portugal, con oficinas principales en Madrid y Barcelona, ofreciendo oportunidades en varias ciudades.
- La empresa es líder mundial en su sector, proporcionando un entorno laboral estable y bien estructurado para empleados internacionales.
- Sodexo hace hincapié en la diversidad y la inclusión, con políticas que apoyan la contratación internacional y la colaboración intercultural.
- Muchos puestos en Sodexo Iberia implican servicios de atención al cliente, que pueden requerir conocimientos de español, pero también hay puestos en gestión y funciones corporativas donde el inglés se utiliza habitualmente.
- Sodexo ofrece programas de desarrollo profesional y movilidad interna, lo que puede ser beneficioso para los profesionales que buscan crecer dentro de una gran multinacional.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Sodexo multinacional fundada en Marsella en 1966 por Pierre Bellon, es líder mundial en restauración y servicios que mejoran las experiencias del día a día en cada momento de la vida: educación, trabajo, cuidado y ocio. Su propósito es mejorar el día a día de las personas para crear una vida mejor para todos. A través de sus servicios, Sodexo contribuye a mejorar la calidad de vida de sus colaboradores y de aquellos a los que sirve, y favorece el progreso económico, social y medioambiental de las comunidades en las que opera. Sodexo está hoy presente en más de 40 países y atiende diariamente a 80 millones de consumidores en todo el mundo.
Información adicional
Respetando nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, esta posición está abierta a todas las candidaturas independientemente de su género, nacionalidad, raza, cultura, edad, religión, orientación sexual o diferente capacidad/discapacidad