Lead Workplace Engineer - Microsoft 365

¿Te apasiona dar forma al futuro del trabajo a través de experiencias de Digital Workplace de vanguardia impulsadas por tecnologías de IA? ¿Te desenvuelves con éxito en la intersección de la innovación, la colaboración, los datos y las personas?
Si es así, esta es tu oportunidad de generar un impacto real en una de las empresas de reaseguro líderes en el mundo. Únete a nosotros y ayuda a redefinir cómo más de 14.000 empleados se conectan, colaboran y crean valor, cada día.

Asume un papel fundamental dentro del equipo de Digital Workplace de Swiss Re, donde estarás a la vanguardia de la transformación continua del lugar de trabajo. Como Lead Workplace Engineer, coliderarás la estrategia, la adopción y la entrega de capacidades inteligentes de Digital Workplace, con especial atención a Microsoft 365, asistentes de IA para el lugar de trabajo, agentes y automatización. Tu trabajo dará forma directa a la experiencia digital moderna y de primer nivel para nuestra plantilla global, impulsando un valor empresarial mensurable y garantizando que los servicios se entreguen de acuerdo con los requisitos de seguridad, cumplimiento, regulatorios y de gobernanza.

• Impulsar la evolución de la plataforma mediante la identificación, evaluación y despliegue de nuevas capacidades, procesos y soluciones de Microsoft 365 y aumentadas por IA, alineadas con los requisitos del negocio

• Liderar el diseño e implementación de las capacidades de Microsoft 365, así como los controles de seguridad, gobernanza y cumplimiento, traduciendo las políticas de riesgo internas en medidas técnicas y procedimientos operativos

• Entregar iniciativas y soluciones transformadoras, como la modernización de plataformas, actividades de migración y similares, convirtiendo la tecnología en valor empresarial mensurable

• Monitorizar y responder a los rápidos avances en el espacio de Digital Workplace, manteniendo un compromiso activo con los proveedores y las partes interesadas internas

• Implementación práctica con Microsoft 365, cargas de trabajo de Azure y plataformas modernas de scripting y desarrollo

• Aprovechar las plataformas de datos como MS Power Platform y Palantir Foundry para impulsar decisiones y visualizaciones del lugar de trabajo basadas en datos

• Mejorar continuamente las competencias, mejorar los controles y procedimientos, y compartir activamente el conocimiento entre los equipos para fomentar una cultura de aprendizaje e innovación

Buscamos a una persona con iniciativa, con una mentalidad resolutiva, práctica y de extremo a extremo; alguien adaptable, curioso, que valore la interacción cercana con los stakeholders y esté preparado para desafiar a sus colegas y el status quo de la mejor manera posible. Te desenvuelves bien en un entorno donde no hay dos días iguales, enfrentándote regularmente a nuevos requisitos y temas junto a un equipo diverso de expertos. Aportas una trayectoria de entregas exitosas en entornos complejos y de ritmo rápido, y te motiva la oportunidad de crear un impacto real.

Buscamos candidatos que cumplan estos requisitos:

• Conocimiento experto de la plataforma de digital workplace de Microsoft 365 y servicios relacionados, incluyendo capacidades de seguridad, gobernanza y cumplimiento

• Capacidades avanzadas de automatización y scripting, incluyendo experiencia con tecnologías modernas de DevOps y metodologías CI/CD

• Conocimiento práctico de plataformas de IA empresarial como Copilot o ChatGPT Enterprise

• Buen conocimiento práctico de análisis y visualización de datos, incluyendo experiencia práctica con herramientas como MS Power Platform y Palantir Foundry

• Buen conocimiento práctico de Azure Cloud, Networking, Identity and Access Management, así como conceptos de aprovisionamiento, autorización y autenticación

• Inglés fluido con excelentes habilidades de comunicación en todos los niveles de la organización y más allá

Estos son algunos puntos adicionales valorables:

• Experiencia trabajando en un entorno empresarial global, preferiblemente dentro del sector de seguros o servicios financieros

• Familiaridad con marcos y metodologías de regulación, gobernanza y gestión de riesgos

• Experiencia trabajando con la metodología ágil SCRUM

Nuestra empresa tiene un modelo de trabajo híbrido en el que se espera que estés en la oficina al menos el 50% del tiempo.

Para España, el rango salarial base para este puesto es de entre 60.000 EUR y 100.000 EUR para un rol a tiempo completo.

El salario específico ofrecido tiene en cuenta:

• Los requisitos, el alcance, la complejidad y las responsabilidades del puesto

• El propio perfil del solicitante, incluyendo formación/cualificaciones, experiencia, especialización, habilidades y trayectoria

En el caso de que no cumplas con todos los requisitos o los superes significativamente, el salario ofrecido puede estar por debajo o por encima del rango anunciado. Además de tu salario base, podrías ser elegible para recompensas y beneficios adicionales, incluyendo un atractivo bono anual basado en el rendimiento.