Inventory Specialist - Sevilla and Huelva area
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Job Description
At Dia, we are looking to incorporate an inventory specialist for the Sevilla and Huelva area. The selected person will join the Administration team with the objective of performing store inventories, according to the inventory procedures and techniques previously established by the Company, taking responsibility for their correct fulfillment.
Their functions will be:
- Ensure the correct fulfillment of store and warehouse inventories, according to the inventory procedures and techniques previously established by the company, taking responsibility for their correct fulfillment.
- Ensure the correct counting of all merchandise during the inventory.
- Review small and large discrepancies to guarantee the quality of the inventory data.
- Collaborate in the correct registration of merchandise in the store, updating the stock to ensure the proper functioning of replenishment applications and for the control of unknown loss.
- Consult the latest merchandise movements carried out in the store (orders received, direct goods, rectifications, transfers, etc).
- Inventories will be carried out mainly in the provinces of Sevilla and Huelva; occasionally in the province of Cádiz
Requirements:
- High school diploma or Intermediate Vocational Degree in Administration or Commerce
- Type B driver's license and own car
- Geographic availability
- Experience in a similar position and knowledge of using smartphones and PDAs will be valued
What can we offer you?
PERMANENT contract for 24 hours per week.
Schedule: Monday and Friday from 06:00 to 10:30, Tuesday, Wednesday, and Thursday from 06:00 to 11:00.
Belong to one of the companies on the top 30 list of the best-rated Spanish brands.
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Access to our training platform.
Joining a company with more than 14,000 employees.
Good working environment.
At Dia, we believe that what makes us different makes us stronger. We are committed to equal opportunities, and therefore, we implement non-discriminatory selection processes that promote diversity and inclusion.
- Certification of a disability equal to or greater than 33% will be taken into account.
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En Dia queremos incorporar un/a inventarista para la zona de Sevilla y Huelva. La persona seleccionada se incorporará en el equipo de Administración con el objetivo de realizar inventarios de tiendas, según los procedimientos y técnicas de inventario previamente establecidos por la Compañía, responsabilizándose de su correcto cumplimiento.
Sus funciones serán:
- Realizar el correcto cumplimiento en la realización de inventarios de tiendas y almacén, según los procedimientos y técnicas de inventario previamente establecido por la compañía, responsabilizándose de su correcto cumplimiento.
- Asegurar el correcto conteo de toda la mercancía durante el inventario.
- Repaso de pequeñas y grandes diferencia para garantizar la calidad del dato de inventario.
- Colaborar en el correcto registro de las mercancías en tienda, actualizando el stock con vistas a un adecuado funcionamiento de las aplicaciones de reaprovisionamiento y para un control de la perdida desconocida.
- Consultar los últimos movimientos de mercancía realizados en la tienda (pedidos recibidos, géneros directos, rectificaciones, cesiones, etc).
- Se realizarán inventarios principalmente en las provincias de Sevilla y Huelva; de manera puntual en la provincia de Cádiz
Requisitos:
- Bachiller o Grado medio Administrativo o Comercio
- Permiso de conducir tipo B y coche propio
- Disponibilidad geográfica
- Se valorará experiencia en puesto similar y conocimiento en el manejo de smartphone y PDA
¿Qué podemos ofrecerte?
Contrato INDEFINIDO a 24h semanales.
Horario: Lunes y Viernes de 06:00 a 10:30, martes, miércoles y jueves de 06:00 a 11:00.
Pertenecer a una de las empresas de la lista top 30 entre las marcas españolas mejor valoradas.
Descuento en tus compras Dia.
Acceso a nuestra plataforma formativa.
Incorporación en empresa con más de 14.000 empleados.
Buen ambiente de trabajo.
En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión.
- Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.