Pavagua Ambiental is a company belonging to the Pavasal Group, specializing in the integrated management of the water cycle. At Pavagua, we manage the operation and maintenance of wastewater treatment plants, drinking water supply and sanitation services, dam maintenance, and the execution of hydraulic works.

We are currently looking to hire a person to carry out comprehensive maintenance tasks at an industrial wastewater treatment plant in Carcaixent. Responsibilities include sample collection, daily laboratory analysis, monitoring of operational parameters, maintenance and repair of instrumentation and electromechanical equipment, calibration, and tank cleaning.

What we offer:

- Permanent full-time contract

- Rotating morning and afternoon shifts from Monday to Friday, with night on-call duties

- Salary according to the collective bargaining agreement

As part of our company's equality policy, applications from women will be viewed favorably with the aim of improving the representation of this group, and in any case, applications from the underrepresented sex for the position to be filled will be taken into account.

Pavagua Ambiental es una empresa perteneciente al Grupo Pavasal que está especializada en la gestión del ciclo integral del agua. Desde Pavagua se gestiona la operación y mantenimiento de plantas de tratamiento de aguas, servicios de abastecimiento de agua potable y saneamiento, mantenimiento de presas y la ejecución de obra hidráulica.

Actualmente, queremos incorporar una persona para realizar tareas de mantenimiento integral en una depuradora industrial de Carcaixent, toma de muestras, realizar análisis diarios en laboratorio, seguimiento de parámetros de operación, mantenimiento y reparación de equipos de instrumentación y electromecánicos, calibración, limpiezas tanques.

¿Qué ofrecemos?

- Contrato indefinido a jornada completa

- Turnos rotativos de mañana y tarde de lunes a viernes con guardias nocturnas

- Salario según convenio

Como parte de nuestra política de igualdad en la empresa, se valorarán positivamente las candidaturas de mujeres con el objetivo de mejorar la representación de este colectivo y, en cualquier caso, se tendrán en cuenta las candidaturas del sexo menos representado en el puesto a cubrir.