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Programador/a Senior Java

En remoto, Madrid·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 15 oct)

Altia

39 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: En remoto (Madrid)
Contrato: Jornada completa
Experiencia: 5+ años
Beneficios: Retribución flexible

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Al menos 5 años de experiencia como desarrollador senior, analista programador o especialista Java
Java 8 y versiones posteriores
Dozer, MapStruct o herramientas similares
BeanIO
Spring Beans
Git
Jenkins y/o Ansible
Jira y Confluence
Linux (Bash, Grep, SSH, SFTP, etc.)
Tratamiento de XML y XSD
Tratamiento de ficheros de longitud fija (planos)

Se valorará

Valorables: experiencia en transformación de mensajes financieros (MT/MX), XML complejos y procesos batch sobre Linux; experiencia previa en entornos de desarrollo vinculados a pagos; conocimientos de ISO 20022.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Proyecto de alto impacto
Entorno de trabajo colaborativo
Plan de carrera
Plan de formación
Remuneración flexible con Paquete retributivo

Modalidad de trabajo remoto 100%

El puesto

Un/a Especialista Java (Pagos) que quiera unirse al equipo de Conversores/Java de uno de nuestros clientes del sector financiero. Buscamos una persona con experiencia contrastada en desarrollo Java y capacidad de análisis funcional y técnico, acostumbrada a trabajar con autonomía en entornos de integración y procesamiento de información.

Qué harás

La persona que se incorpore realizará, principalmente, las siguientes tareas:

Análisis, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java
Participación en la definición de soluciones técnicas y resolución de incidencias complejas
Transformación de mensajes y tratamiento de XML/XSD y ficheros de longitud fija
Colaboración con equipos multidisciplinares en la resolución de incidencias y evolutivos

Sobre Altia

Altia es una empresa española de consultoría y servicios tecnológicos con sede en A Coruña, España. Ofrece una amplia gama de servicios que incluyen desarrollo de software, administración de sistemas, ciberseguridad y soluciones de transformación digital para clientes en banca, sector público e industria. Con una fuerte presencia en España, Altia ha crecido hasta emplear a más de 2.000 profesionales y opera en múltiples regiones, ofreciendo puestos tanto presenciales como remotos.

Para profesionales internacionales, Altia ofrece oportunidades de trabajar en diversos proyectos con tecnologías modernas como IA, nube y sistemas empresariales. La empresa enfatiza el crecimiento profesional y tiene una cultura de trabajo colaborativa, con muchos puestos abiertos al trabajo remoto. Aunque su idioma principal es el español, algunos puestos, especialmente aquellos que involucran clientes internacionales, pueden requerir dominio del inglés.

Sector: Consultoría IT
Fundación: 1994
Plantilla: 1,000–5,000
Sede: A Coruña, España
En España: A Coruña, Madrid, Barcelona y 2 más
Web: altiacompany.com

Datos prácticos

Altia tiene su sede en A Coruña, una ciudad costera en Galicia, España, que ofrece una alta calidad de vida y un costo de vida más bajo en comparación con Madrid o Barcelona.
La empresa tiene oficinas en varias ciudades españolas, incluyendo Madrid, Barcelona, Vigo y Zaragoza, lo que ofrece flexibilidad para la reubicación.
Muchos puestos se ofrecen como totalmente remotos o híbridos, lo que facilita que los contratados internacionales trabajen desde cualquier lugar de España.
Altia trabaja con clientes importantes en banca y sector público, ofreciendo exposición a proyectos empresariales a gran escala.
Aunque el español es el idioma principal de trabajo, algunos puestos requieren inglés, y la empresa apoya el desarrollo profesional.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Altia somos un equipo de 4.000 profesionales que creamos soluciones digitales preparadas para el futuro, capaces de generar valor real y provocar cambios significativos.

Repartidos en más de 30 localizaciones de 10 países, sumamos nuestra energía aplicando nuestra visión innovadora de la tecnología a proyectos para más de 1.000 organizaciones que son motores del cambio.

Llevamos 30 años con un propósito: crecer haciendo crecer, y hacerlo, además, de forma sostenible y duradera. Tenemos claro que solo seremos importantes si juntos aportamos un impacto positivo y todos evolucionamos en el proceso.

Queremos estar siempre cerca de nuestros clientes, evolucionando juntos y aprovechando al máximo las oportunidades.

Información adicional

La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).

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