Responsable de SEO y Web Growth

• Flexibilidad para trabajar donde mejor te desenvuelvas - Disfruta de la libertad de nuestro modelo de trabajo híbrido, que combina la colaboración presencial y el trabajo remoto, con 25 días adicionales al año para trabajar desde la ciudad o el país que elijas.
• Recompensa por tu impacto - Recibe un paquete de compensación total competitivo alineado con la política de remuneración por impacto de Bitpanda, que incluye la participación en nuestro plan de opciones sobre acciones.
• Apoyo para tu bienestar mental - Accede a coaching confidencial, asesoramiento y recursos de salud mental siempre que los necesites a través de OpenUP.
• Tiempo para recargar energías - Además de tus vacaciones anuales estándar, prioriza tu bienestar en 2027 con 3 días adicionales de permiso retribuido para descansar, resetear y recargar energías, disponibles una vez que lleves 6 meses con nosotros.
• Aprendizaje y crecimiento continuo - Desarrolla tus habilidades y mantente a la vanguardia de tu carrera con acceso ilimitado a la biblioteca de cursos online de Udemy a tu propio ritmo.
• Beneficios y recompensas exclusivos - Disfruta de descuentos, recompensas y ventajas de socios de todo el mundo en estilo de vida, bienestar, tecnología y viajes.
• Apoyo en hitos vitales - Aprovecha hasta 8 semanas adicionales de permiso de paternidad/maternidad neutro en cuanto al género para dar la bienvenida y crear vínculos con el nuevo miembro de la familia.
• Combustible y enfoque en la oficina - Los Pandas en Viena, Bucarest, Barcelona y Berlín pueden disfrutar de comida gratuita en las instalaciones, con almuerzos y snacks recién preparados para mantenerte con energía y concentrado todo el día.
• Reconocimiento por tus contribuciones - Celebra hitos y logros con reconocimientos y recompensas por tu antigüedad en Bitpanda.
• Muestra tu orgullo Bitpanda - Accede a merchandising y artículos exclusivos de la marca Bitpanda para representar a la empresa.
• Conecta y celebra con tu equipo - Participa en eventos de empresa inolvidables, desde nuestra Winter Party en Viena hasta reuniones en todo el mundo, fomentando la diversión, la conexión y la celebración

....y aún más beneficios específicos según la ubicación, diseñados para que la vida en Bitpanda sea aún más gratificante dondequiera que estés.

Por encima de todo, tendrás la oportunidad de aprender y crecer como parte del increíble viaje de Bitpanda hacia convertirse en la plataforma de inversión número 1 de Europa en el futuro.

Bitpanda se compromete a fomentar un entorno justo e igualitario basado en la confianza y el respeto mutuo. Creemos que un lugar de trabajo diverso e inclusivo es fundamental para nuestro éxito y nos comprometemos a construir un equipo que represente una amplia variedad de orígenes, perspectivas y habilidades.

• Estos beneficios pueden ser ajustados a discreción de Bitpanda y no se aplican a nuestras prácticas; asimismo, las excepciones a nuestra política de Trabajo Híbrido se aplican a equipos con horarios de turnos o para personas cuyos roles requieran presencia en la oficina (por ejemplo: el equipo de Workplaces o IT).

Reconstruir la búsqueda orgánica y el sitio web como un canal de adquisición y conversión responsable para Bitpanda. Heredarás una hoja de ruta de mejoras elaborada con un experto SEO externo y el mandato de ejecutarla, ser responsable de bitpanda.com de principio a fin en cuanto a SEO técnico, autoridad de contenido y conversión, y decidir qué equipo especializado necesita la función. Reportarás al CGO y trabajarás directamente con los equipos de Ingeniería, Analytics y Creative.

• Establecer la estrategia, la hoja de ruta y los objetivos de crecimiento orgánico y web, partiendo de la hoja de ruta de mejoras existente.
• Responsabilizarte del SEO técnico, la arquitectura del sitio, la búsqueda internacional y los estándares de autoridad de contenido en todos nuestros mercados.
• Responsabilizarte de la conversión del sitio web: landing pages, flujos de web-to-app y una cadencia estructurada de CRO en recorridos de alta intención.
• Traducir los problemas de rastreo, indexación y rendimiento en prioridades de ingeniería, y asegurar la capacidad para implementarlos.
• Liderar el equipo de SEO, decidir qué roles especializados son necesarios y justificarlos con evidencias.