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Híbrido en San Fernando de Henares·Jornada completa·Añadida hace 3 días (comprobada el 23 oct)
6 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Híbrido, San Fernando de Henares
- Contrato
- Jornada completa
- Inglés
- Obligatorio
- Experiencia
- 2+ años
- Formación
- Titulación universitaria





Habilidades
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
- Grado en Marketing, Comunicación, Relaciones Públicas, Gestión de Eventos o un campo relacionado.
- 2–3 años de experiencia en eventos, comunicación o marketing, preferiblemente adquirida en una agencia de eventos, comunicación o marketing.
- Experiencia apoyando proyectos o campañas de 360 grados, cubriendo áreas como eventos, comunicación, contenido, activaciones e informes.
- Sólidas capacidades organizativas, atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples actividades simultáneamente cumpliendo con los plazos.
- Confianza para interactuar con agencias, proveedores, socios e interlocutores internos.
- Dominio de Microsoft Office, especialmente PowerPoint y Excel.
- Enfoque proactivo, colaborativo y orientado al servicio, con flexibilidad para proporcionar apoyo presencial y viajar ocasionalmente cuando sea necesario.
- Competencia profesional fluida tanto en inglés como en español.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- Un contrato de duración determinada de 12 meses con la oportunidad de obtener una amplia exposición en eventos, patrocinios y comunicación corporativa.
- La oportunidad de trabajar en eventos, patrocinios y proyectos de comunicación de gran impacto.
- Un entorno de trabajo colaborativo e internacional.
- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera.
- Paquete competitivo de remuneración y beneficios.
¿Listo para conducir con Continental? Da el primer paso y completa la solicitud online.
El puesto
📍 ¿Te interesa desarrollar tu carrera en eventos y comunicación?
Buscamos un/a Events & Communications Assistant organizado/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo con un contrato de duración determinada de un año. Trabajando estrechamente con el Coordinador de Eventos, apoyarás la planificación y ejecución de eventos corporativos, actividades de incentivo, viajes patrocinados y activaciones de marca, además de asistir en tareas de comunicación, informes internos, presentaciones y tareas administrativas.
Esta es una oportunidad emocionante para un profesional con sólidas capacidades organizativas, que se sienta cómodo gestionando múltiples tareas, realizando el seguimiento con diferentes interlocutores y contribuyendo al desarrollo fluido de los eventos y las actividades de comunicación.
Qué harás
- Apoyar al Coordinador de Eventos en la planificación, preparación y ejecución de eventos corporativos, actividades de patrocinio y activaciones de marca, viajes de incentivo y convenciones anuales.
- Servir de enlace con agencias, proveedores, sedes, socios de patrocinio y equipos internos para recopilar información y realizar el seguimiento de los requisitos operativos definidos por el Coordinador de Eventos.
- Asistir en la gestión logística, incluyendo sedes, alojamiento, transporte, catering, materiales de branding, listas de invitados y requisitos de los participantes.
- Proporcionar apoyo operativo y presencial durante los eventos y las activaciones de patrocinio.
- Recopilar datos de asistencia, comentarios de los participantes, resultados de las activaciones, cobertura mediática, material fotográfico y documentación de respaldo para informes posteriores al evento y presentaciones internas.
- Apoyar las actividades de comunicación externa e interna, incluyendo la preparación y distribución de materiales de comunicación, coordinación con medios y comunicaciones relacionadas con eventos. Realizar el seguimiento de la interacción con los medios y los resultados, asegurando un seguimiento e informes oportunos, mientras se apoyan las funciones rutinarias de comunicación según sea necesario.
- Apoyar la preparación de presentaciones, informes y herramientas de seguimiento, manteniendo al mismo tiempo la logística de los eventos, la información de los proveedores y las actualizaciones del estado de los proyectos. Proporcionar asistencia administrativa al equipo y garantizar la organización oportuna y la exactitud de toda la documentación relacionada.
Sobre Continental
Continental AG es una importante empresa alemana de tecnología automotriz que desarrolla y fabrica neumáticos, sistemas de frenos, electrónica de vehículos y otros componentes para la industria automotriz. Con más de 150 años de historia, la empresa opera a nivel mundial con más de 190,000 empleados en 57 países, lo que la convierte en uno de los principales proveedores automotrices del mundo.
En España, Continental tiene una presencia significativa con oficinas en Barcelona, Madrid y otras ubicaciones, centrándose en actividades de ventas, marketing e ingeniería. La empresa ofrece un entorno de trabajo multicultural y es conocida por su compromiso con la innovación y la sostenibilidad, lo que la convierte en un empleador atractivo para profesionales internacionales que buscan oportunidades en el sector automotriz.
- Sector
- Automotive Technology
- Fundación
- 1871
- Plantilla
- 100,000+
- Sede
- Hanover, Alemania
- En España
- Barcelona, Madrid
Datos prácticos
- Continental tiene una fuerte presencia internacional con operaciones en más de 57 países, ofreciendo oportunidades de carrera globales.
- La empresa es conocida por su compromiso con la innovación y la sostenibilidad, especialmente en tecnologías de vehículos eléctricos y autónomos.
- Las oficinas en España, especialmente en Barcelona, forman parte de la red europea de Continental, proporcionando un entorno de trabajo multicultural.
- Continental ofrece programas de desarrollo estructurados y opciones de movilidad internacional para los empleados.
- La empresa proporciona paquetes competitivos de compensación y beneficios, incluido el apoyo para la reubicación en muchos casos.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Continental es un fabricante de neumáticos líder y especialista en el sector. Fundada en 1871, la empresa generó ventas de 19.700 millones de euros en 2025 y actualmente emplea a alrededor de 76.000 personas en 54 países y mercados.
Las soluciones de neumáticos del sector de grupo Tires hacen la movilidad más segura y más inteligente. Su cartera premium abarca neumáticos para turismos, camiones, autobuses, dos ruedas y neumáticos especiales, así como soluciones inteligentes y servicios para flotas y comercios de neumáticos. Continental ofrece un rendimiento de primer nivel desde hace más de 150 años y es uno de los mayores fabricantes de neumáticos del mundo. En el ejercicio 2025, el sector de grupo Tires generó unas ventas de 13,8 mil millones de euros. La división de neumáticos de Continental emplea actualmente a unas 53.000 personas en todo el mundo y cuenta con 19 centros de producción y 16 centros de desarrollo.