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Gerente de Estrategia e Integración de Datos (Banca)

Híbrido en Madrid·Añadida hace 7 meses (comprobada el 7 oct)

DDB Spain

16 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Madrid
Inglés
Obligatorio
Otros idiomas
Alemán, italiano
Experiencia
4+ años

Habilidades

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Modelo de trabajo híbrido: días presenciales en la oficina combinados con días de teletrabajo.
Ambiente de trabajo creativo y dinámico donde podrás desarrollar todo tu talento y podrás crecer personal y profesionalmente.
Programa de beneficios y acceso a formación continuada.

El puesto

Buscamos un/a Data Strategy & Integration que actúe como nexo entre los datos y la estrategia de negocio, con un foco claro en acompañar a los equipos de cuentas, marketing, comunicación y creatividad (tanto dentro del banco como en su ecosistema de agencias) en ámbitos como marketing, CRM, canales digitales y experiencia de cliente.
El objetivo del rol es garantizar que la información y los insights se integran de forma real en la definición de estrategias, propuestas y campañas, elevando el impacto de las acciones del banco en términos de relevancia, efectividad y experiencia de cliente. No es un rol de ejecución técnica, sino de orquestación, traducción estratégica y activación del dato en los equipos.

Qué harás

  • Actuar como puente entre los equipos de datos/analítica del banco y los equipos de cuentas, marketing y creatividad de la agencia, asegurando que los insights se integran desde el briefing hasta la evaluación de resultados.
  • Acompañar a los equipos de cuentas en la definición estratégica de proyectos y campañas, aportando una visión data-driven que eleve la calidad de las recomendaciones al negocio.
  • Traducir la información disponible (CRM, comportamiento digital, campañas, research, social listening, etc.) en inputs estratégicos claros y accionables para la definición de conceptos creativos, propuestas de valor y planes de activación.
  • Definir junto a cuentas-marketing y los equipos de datos/analítica, los KPIs y marcos de medición que permitan evaluar el impacto real de las iniciativas en negocio, marca y relación con cliente.
  • Velar por la coherencia estratégica entre los insights de datos y las decisiones creativas, asegurando que la creatividad se apoya en una comprensión profunda del cliente y del contexto.
  • Elevar el nivel de los entregables estratégicos (presentaciones, propuestas, post-mortems de campañas) incorporando storytelling basado en datos para interlocutores de negocio y dirección.
  • Identificar patrones de comportamiento, oportunidades de negocio y tensiones culturales que puedan inspirar nuevas ideas.
  • Mantenerse al día de tendencias en analítica, marketing basado en datos, personalización e inteligencia artificial aplicada a marketing y comunicación, evaluando su impacto potencial en el negocio bancario.

Requisitos

  • Experiencia mínima de 4 años en roles de data strategy, planning estratégico, consultoría o inteligencia de negocio aplicada a marketing/comunicación, preferiblemente en banca, agencias o entornos corporativos con foco en marca y cliente.
  • Experiencia trabajando con datos de campañas, CRM, analítica digital, research de cliente y social listening, con capacidad para convertirlos en recomendaciones estratégicas para negocio y creatividad.
  • Perfil orientado a gestión de stakeholders de negocio (cuentas, marketing, comunicación, branding, CX), con capacidad de influencia y alineación transversal.
  • Pensamiento estratégico, visión de cliente y sensibilidad creativa.
  • Habilidades de comunicación, presentación y facilitación de workshops estratégicos.
  • Nivel alto de español e inglés (mínimo B2/C1). Se valorará conocimiento de italiano y/o alemán.
  • Se valorará experiencia previa en sectores regulados (banca, seguros, telco) y en proyectos de transformación de marketing y experiencia de cliente.

¿Qué aporta el rol?

  • Rol con impacto directo en cómo los datos elevan la calidad estratégica y creativa de las iniciativas del banco.
  • Trabajo estrecho con equipos de cuentas, marketing y creatividad en proyectos de alto impacto en negocio y marca.
  • Entorno colaborativo donde la estrategia, la creatividad y los datos se construyen de forma integrada.
  • Posición con impacto real en la definición de cómo el banco integra y activa sus datos en la toma de decisiones.
  • Oportunidades de crecimiento en ámbitos de data strategy, transformación digital y liderazgo transversal.
  • Estabilidad, proyección y participación en iniciativas clave para la evolución del modelo de relación con clientes.

Sobre DDB Spain

DDB Spain es la filial española de DDB Worldwide, una de las redes de publicidad y marketing más grandes y premiadas del mundo. Parte del grupo Omnicom, DDB opera en más de 90 países y es conocida por sus campañas creativas, estrategia de marca y servicios de marketing digital. En España, la agencia se centra en combinar información basada en datos con narrativa creativa, ofreciendo servicios que van desde CRM y programas de fidelización hasta estrategia en redes sociales y producción de contenido para grandes clientes en banca, entretenimiento y bienes de consumo.

Para los profesionales internacionales, DDB Spain ofrece un entorno de trabajo dinámico y multicultural, con oficinas en Madrid y Barcelona. La agencia busca activamente talento con antecedentes diversos, como lo demuestran sus puestos abiertos para redactores creativos nativos en alemán e italiano, y su énfasis en el marketing digital y basado en datos. Trabajar en DDB Spain proporciona exposición a marcas globales y la oportunidad de colaborar con una red de expertos creativos y estratégicos en todo el mundo, lo que lo convierte en un destino atractivo para aquellos que buscan construir una carrera en publicidad y marketing en España.

Fundación
1949
Plantilla
10,000+
Sede
Nueva York, EE. UU.
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • DDB Spain tiene oficinas en Madrid y Barcelona, dos de las ciudades más vibrantes de España para profesionales creativos y de marketing.
  • La agencia forma parte de la red global de DDB, ofreciendo oportunidades para trabajar con clientes internacionales y colaborar con equipos de todo el mundo.
  • Los puestos abiertos para redactores nativos en alemán e italiano indican una necesidad de talento multilingüe, lo que lo convierte en un buen ajuste para profesionales internacionales.
  • DDB Spain se centra en marketing digital, CRM y estrategias basadas en datos, proporcionando roles relevantes para profesionales con habilidades en estas áreas.
  • Como parte de Omnicom, una de las mayores empresas holding de publicidad, DDB Spain ofrece estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de una gran organización global.

En sus propias palabras

Información adicional

Todas las candidaturas serán consideradas para el empleo, independientemente de su raza, orientación sexual o edad.

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