Experto en M&A y Estrategia - SEMEA

• Título universitario en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería o una disciplina comparable.
• 6-10 años de experiencia relevante en Corporate Development, M&A, Transaction Services, Private Equity, Consultoría Estratégica o Estrategia Corporativa.
• Experiencia demostrada en adquisiciones transfronterizas y proyectos complejos de due diligence o integración.
• Conocimientos avanzados de procesos de desarrollo corporativo y M&A.
• Sólida experiencia en due diligence e integración tras la fusión.
• Gran capacidad de modelización financiera, valoración y casos de inversión.
• Fuertes habilidades de gestión de proyectos y de las partes interesadas en diferentes países y funciones.
• Pensamiento analítico y estructurado sólido.
• Mentalidad estratégica y gran visión de negocio.
• Sólidas habilidades de gestión de proyectos.
• Excelentes capacidades de coordinación y gestión de las partes interesadas.
• Enfoque orientado a resultados.
• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
• Capacidad para interactuar eficazmente con la alta dirección, los objetivos de adquisición y los asesores profesionales.
• Alto grado de autonomía y capacidad para trabajar en un entorno internacional y multicultural.
• Inglés fluido (esencial).

• También se considerará la experiencia profesional equivalente.
• Se considerará una ventaja el conocimiento de otros idiomas de la región SEMEA.

• La oportunidad de unirse a un entorno internacional y multicultural.
• Participación directa en proyectos de crecimiento y expansión estratégica.
• Exposición a transacciones de M&A y proyectos de transformación internacional.
• Interacción directa con la alta dirección, Global M&A y diferentes funciones corporativas.
• Participación en proyectos transfronterizos en toda la región SEMEA.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera dentro de una organización multinacional.
• Un entorno de trabajo dinámico con proyectos estratégicos de alto impacto.
• La oportunidad de contribuir directamente al crecimiento inorgánico y al desarrollo estratégico de DEKRA.

Si buscas un nuevo reto profesional y te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno dinámico, innovador e internacional, estaremos encantados de conocerte.

En DEKRA, seguimos creciendo y buscamos un M&A & Strategic Growth Expert - SEMEA (m/f/d) para apoyar el crecimiento inorgánico y el desarrollo estratégico de la región en Europa del Sur, Oriente Medio y África (SEMEA).

El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la identificación y evaluación de oportunidades de adquisición, la coordinación de los flujos de trabajo de las transacciones y el apoyo a las actividades de integración tras la fusión.

El puesto trabajará estrechamente con Global M&A, la dirección de país y las funciones corporativas pertinentes, proporcionando análisis basados en hechos y recomendaciones para apoyar a la dirección regional en la toma de decisiones estratégicas.

Como M&A & Strategic Growth Expert - SEMEA (m/f/d), contribuirá de forma independiente a proyectos complejos de M&A e iniciativas estratégicas en toda la región SEMEA.

Tus actividades clave incluirán:

• Identificación, cribado y priorización de posibles oportunidades de adquisición.
• Realización de mapeo de mercado y análisis de industrias, competidores y oportunidades de entrada en el mercado.
• Desarrollo de modelos financieros, valoraciones, casos de negocio y análisis de escenarios.
• Coordinación de los procesos de due diligence y de los flujos de trabajo de transacciones asignados.
• Apoyo en la ejecución de transacciones de M&A y en la preparación de negociaciones.
• Apoyo en la planificación e implementación de la integración tras la fusión.
• Contribución al desarrollo de la estrategia regional y a proyectos estratégicos.
• Identificar y evaluar posibles objetivos de adquisición de acuerdo con las prioridades regionales y globales.
• Analizar los mercados, industrias, competidores y oportunidades de crecimiento pertinentes.
• Realizar evaluaciones estratégicas, comerciales y operativas de posibles transacciones.
• Desarrollar modelos financieros, valoraciones, casos de negocio y análisis de escenarios en cooperación con Finance y Global M&A.
• Coordinar los flujos de trabajo de due diligence comercial, financiera, legal, fiscal, de RR. HH. y operativa asignados.
• Identificar riesgos materiales de la transacción, dependencias y oportunidades de creación de valor, y recomendar las medidas de mitigación adecuadas.
• Coordinar a las partes interesadas internas y a los asesores externos a lo largo de los procesos de transacción asignados.
• Apoyar la preparación de negociaciones y la revisión de la documentación de la transacción, incluidos los elementos comerciales pertinentes del SPA.
• Desarrollar planes de integración y hojas de ruta para adquisiciones completadas y coordinar los flujos de trabajo de integración interfuncionales.
• Apoyar el desarrollo de la estrategia regional mediante el análisis de mercado, evaluaciones estratégicas y recomendaciones estructuradas, incluidas iniciativas estratégicas seleccionadas y oportunidades de entrada en el mercado.