Director de Ventas de Seiko

· Experiencia significativa en estrategia comercial, liderazgo de ventas, desarrollo de negocio o excelencia en ventas.

· Éxito contrastado en la generación de crecimiento en organizaciones internacionales y matriciales.

· Sólida experiencia en segmentación de clientes, estrategia de salida al mercado, CRM y eficacia de ventas.

· Excelentes habilidades de gestión de stakeholders e influencia.

· Grado o Máster en ADE, Marketing, Ventas, Economía o un campo relacionado.

· El dominio del inglés es imprescindible.

La experiencia en óptica, salud, dispositivos médicos u otras industrias B2B premium será una ventaja.

· Contrato indefinido: estabilidad desde el primer día.

· Paquete retributivo competitivo, a determinar en función de la experiencia y la adecuación al puesto.

· Seguro médico CIGNA gratuito: porque tu bienestar nos importa.

· Otros beneficios que te sacarán una sonrisa.

Estamos acelerando el crecimiento de la marca Seiko en toda la región EMEA y preparándonos para su expansión en Norteamérica. Buscamos un líder estratégico y con visión comercial para unirse a nosotros como Sales Strategy Director, Seiko EMEA & North America.

En este rol internacional de alto impacto, definirás e impulsarás la estrategia comercial de Seiko, trabajando estrechamente con los equipos de liderazgo regionales y globales para acelerar el crecimiento, fortalecer el rendimiento de las ventas y apoyar la expansión en nuevos mercados.

Esta es una oportunidad única para influir en el futuro de una marca premium respetada mundialmente, liderar el crecimiento estratégico en múltiples regiones y trabajar estrechamente con altos directivos para impulsar un impacto empresarial significativo.

· Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de Seiko en EMEA y Norteamérica.

· Definir la segmentación de clientes, las propuestas de valor, los precios y los enfoques de salida al mercado (go-to-market).

· Colaborar con los equipos de liderazgo de ventas y de cada país para traducir la estrategia en planes de ventas medibles.

· Mejorar la eficacia de las ventas mediante la optimización de procesos, CRM, herramientas, formación y gestión del rendimiento.

· Liderar las iniciativas de expansión de mercado, desde la evaluación de oportunidades hasta el lanzamiento con éxito.

· Actuar como la voz comercial de la región, influyendo en las prioridades globales de producto, marketing, digital y operativas.

· Fomentar la colaboración y el intercambio de mejores prácticas entre los equipos regionales de Ventas y Marketing.