El portal de empleo de España

Ingeniero de Seguridad de Plataforma Sénior

En remoto, Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 6 meses (comprobada el 8 oct)

Docplanner

22 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
En remoto (Barcelona)
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
5+ años
Beneficios
Seguro médico privado, retribución flexible, gimnasio

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Al menos 5 años de experiencia relacionada con la seguridad.

  • Vasta experiencia con plataformas de orquestación de contenedores como Kubernetes y cómo asegurarlas (imprescindible).

  • Sabes cómo mantener y desarrollar políticas para CNI/Service Mesh enfocados en la seguridad (ej. Calico, Cilium).

  • Sabes cómo escanear y gestionar vulnerabilidades a escala.

  • Tienes experiencia con Hashicorp Vault.

  • Sabes por qué y cómo utilizar Terraform y herramientas populares de CI/CD.

  • Sabes cómo construir entornos de producción HA (alta disponibilidad) escalables y seguros utilizando AWS.

  • Te desenvuelves bien con los servicios de seguridad de red, ej. AWS WAF/Cloudflare.

  • No te asusta desarrollar herramientas o scripts en Bash o GO para automatizar el trabajo.

  • Puedes comunicarte en inglés (tanto hablado como escrito - nivel mín. B2).

  • Sabes cómo ganarte a la gente cuando hablas de seguridad y mejores prácticas.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Un salario adecuado a tu experiencia y habilidades.

  • Sistema de remuneración flexible y beneficios a través de Flexoh, que incluye: tarjeta restaurante, tarjeta transporte, guardería y ahorro fiscal para formación.

  • Plan de salud privado con Adeslas para ti y subvencionado para tu familia (médico y dental).

  • Acceso a cientos de gimnasios por una cuota simbólica en colaboración para ti y tu familia con Wellhub.

  • Acceso a iFeel, una plataforma tecnológica de bienestar mental que ofrece apoyo psicológico y asesoramiento online.

El puesto

La Internal Platform es una base fundamental que acelera el desarrollo de productos al proporcionar un ecosistema fiable, escalable y de autoservicio. Soporta todo el ciclo de vida del software y está meticulosamente adaptada para satisfacer las necesidades tecnológicas y la dirección estratégica de la organización.

La plataforma permite que los equipos de desarrollo operen de forma autónoma en el 80% de los casos, reduciendo la dependencia del equipo de Internal Platform, y garantizando que el cumplimiento, la seguridad y la continuidad del negocio estén integrados en toda la plataforma, defendiendo la fiabilidad general de los servicios y la integridad de los datos.

En general, un equipo de ingeniería de plataformas desempeña un papel crítico para garantizar que la infraestructura tecnológica de una empresa sea fiable y escalable.

El equipo de Internal Platform consta de 34 personas, incluyendo 27 contribuyentes individuales, 2 Staff Engineers, 4 Engineering Managers y el Head of Internal Platform. El equipo está organizado de forma que pueda abordar eficientemente las necesidades de los Stakeholders.

¿Cuáles son los retos del equipo?

  • Platform Security es un equipo dentro de Internal Platform. El equipo es el primer punto de contacto para el Global Security Team. El equipo es responsable de la seguridad e integridad de la infraestructura subyacente que soporta la organización, protegiendo la plataforma de posibles vulnerabilidades, amenazas y ataques.

  • Desarrollar y mantener herramientas para Global Security con el fin de ofrecer plataformas de gestión de vulnerabilidades para el triaje de aplicaciones y el cumplimiento continuo.

  • La complejidad de la organización Docplanner: Docplanner es una organización compleja con múltiples equipos trabajando en diversos productos y servicios. Uno de los principales retos para el ingeniero de seguridad de plataforma es comprender e integrar los diversos stacks tecnológicos utilizados por los diferentes equipos.

  • Escalabilidad y fiabilidad de los sistemas: A medida que Docplanner crece y se expande, la demanda de infraestructura tecnológica también aumenta. El equipo de ingeniería de plataformas debe garantizar que los sistemas estén diseñados para manejar un alto tráfico, sean escalables y seguros.

Qué harás

  • Global Security, como el principal stakeholder externo para las iniciativas de seguridad. Colaborarás en el cumplimiento de la plataforma, la gestión de riesgos y actuarás como punto de contacto técnico durante incidentes escalados, como casos de DDoS o abusos.

  • Equipos de PMS (Practice Management Systems), para auditar los sistemas existentes, apoyar la migración segura a la plataforma central e interpretar los requisitos legales y de seguridad global en el contexto de las implementaciones de PMS.

  • Core Team dentro de Internal Platform, mediante la consultoría sobre cumplimiento técnico, estándares de red y la resolución de configuraciones erróneas o vulnerabilidades detectadas en los componentes de la plataforma.

  • Experience Teams, proporcionando orientación sobre temas de seguridad de aplicaciones relacionados con la infraestructura, prácticas de cifrado seguro y colaborando en integraciones seguras de CSP.

  • Legal, para asegurar la alineación con las regulaciones de protección de datos, estándares de cifrado y requisitos de localización. Utilizarás su conocimiento para evaluar y mejorar la postura de seguridad de la plataforma.

  • Asegurándote de que nuestra plataforma cumple con las mejores prácticas y estándares de la industria en materia de seguridad (ISO27001, C5, SOC2).

  • Ayudándonos a introducir la seguridad en cada paso de nuestro ciclo de vida de plataforma.

  • Capacidad para comprender y mitigar vigilantemente las amenazas de seguridad antes de que surjan.

  • Optimizar la escalabilidad del sistema y la eficiencia de costes.

  • Desarrollo, monitorización y mantenimiento de clústeres de Kubernetes en varios continentes.

  • Desarrollo y mantenimiento de CI / CD.

  • Asegurarte de que todos nuestros servicios se despliegan de forma que sean altamente disponibles.

  • Solucionar problemas urgentes y optimizar el rendimiento.

  • Apoyar a otros miembros del equipo en su trabajo diario.

Cómo trabajarás

  • Modelo de trabajo remoto o híbrido con nuestro hub en Barcelona.

  • Horario de trabajo flexible (totalmente flexible, ya que en la mayoría de los casos solo tienes que asistir a un par de reuniones semanales).

  • Horario intensivo de verano durante julio y agosto (trabajar 7 horas, terminar antes).

  • 23 días de vacaciones pagadas, con posibilidad de canjear festivos locales.

  • Día de vacaciones pagado adicional en tu cumpleaños o aniversario laboral (tú eliges qué quieres celebrar).

Sobre Docplanner

Docplanner es una empresa líder mundial en tecnología sanitaria que opera una plataforma digital que conecta a pacientes con médicos y proveedores de atención médica. Fundada en Polonia, la empresa se ha convertido en una de las plataformas de tecnología sanitaria más grandes de Europa, con presencia en más de una docena de países y una red de millones de pacientes y cientos de miles de médicos. Su plataforma incluye reserva de citas en línea, reseñas de pacientes y herramientas de gestión de consultas, lo que la convierte en un actor clave en la transformación digital de la atención médica.

En España, Docplanner opera bajo la marca Doctoralia, que es una de las plataformas más reconocidas del país para encontrar y reservar citas médicas. La empresa tiene una oficina importante en Barcelona, que sirve como centro para sus operaciones en España y el desarrollo de productos. La cultura laboral de Docplanner es internacional y orientada a la tecnología, y el inglés se utiliza a menudo como idioma de trabajo en su oficina española, lo que la convierte en un destino atractivo para profesionales internacionales en roles de ingeniería, producto y datos.

Sector
Tecnología sanitaria
Fundación
2012
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Varsovia, Polonia
En España
Barcelona

Datos prácticos

  • La oficina de Docplanner en Barcelona es un importante centro tecnológico, con muchos roles en ingeniería, producto y datos, y el inglés se utiliza comúnmente como idioma de trabajo.
  • La empresa ofrece un entorno de trabajo flexible, incluidas opciones de trabajo remoto, lo que puede facilitar el proceso de reubicación para contrataciones internacionales.
  • Docplanner es una empresa global con una fuerza laboral diversa, lo que la hace acogedora para profesionales de diversos orígenes.
  • España es un mercado clave para Docplanner, con la marca Doctoralia siendo ampliamente utilizada, lo que ofrece oportunidades para trabajar en un producto con un impacto local significativo.
  • La empresa proporciona apoyo de reubicación y asistencia con visados para candidatos internacionales en muchos casos, aunque los detalles pueden variar según el rol.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Puede que hayas oído hablar de nosotros, pero con un nombre diferente: Doctoralia. Todo empezó hace 12 años cuando nos preguntamos: ¿hay alguien en el sector sanitario pensando en los pacientes? Nos lanzamos y empoderamos a los pacientes dándoles acceso para dejar y leer opiniones sobre sus visitas. Después, proporcionamos a los médicos la tecnología para gestionar las citas fácilmente y ahorrar tiempo, para que pudieran dedicarse a lo que siempre quisieron: tratar a los pacientes. Y hoy es el día en el que te preguntamos: ¿quieres unirte a nosotros en el siguiente paso para hacer que la experiencia sanitaria sea más humana?

Somos líderes en 13 países hasta la fecha, y más de 90 millones de pacientes confían en nosotros cada mes. Más de 300.000 especialistas creen en nosotros y en nuestro producto, al igual que importantes fondos de capital riesgo como Point Nine Capital, Goldman Sachs Asset Management y One Peak Partners. Y aun así, empleando a más de 2.500 personas en todo el mundo, hemos logrado mantener la mentalidad de startup con la que empezamos hace más de 10 años.

En Docplanner Tech somos un grupo diverso de más de 400 personas trabajando en equipos de Ingeniería, Datos y Producto. Somos responsables de construir el producto para todas las ubicaciones. Muchos de nosotros llevamos aquí más de 5 años, pero seguimos recibiendo a cada persona nueva con gran alegría y entusiasmo.

Podríamos hablar de nosotros, pero dejaremos que nuestras reseñas en Glassdoor hablen por sí solas. En caso de que quieras ver qué se siente al ser 100% tú mismo en el trabajo, aquí tienes un vídeo de nosotros.

Porque se siente bien contar a tu familia y a tus amigos cómo has hecho el mundo un poco mejor. Te vas a la cama sabiendo que lo que haces importa y que tus talentos están alineados con tus creencias.

Queremos hacer que la experiencia sanitaria sea más humana, y eso empieza por que seas tú mismo. Creemos que tener en cuenta la diversidad de la experiencia humana crea una mejor experiencia sanitaria para todos. No solo somos diferentes: abrazamos la diversidad. Te animaremos a que vengas a trabajar siendo tú mismo en todas tus facetas, y eso incluye no venir a la oficina en absoluto si así lo prefieres, ya que somos 100% compatibles con el trabajo remoto.

Información adicional

  • Clases gratuitas de inglés y español.

Promovemos y abrazamos la igualdad de oportunidades en nuestro proceso de contratación, y también cada día en el trabajo. Cuando te postulas a nuestros puestos, recibes un trato igualitario independientemente de la edad, discapacidades, reasignación de género, estado civil o de pareja de hecho, embarazo o situación parental, raza, color, nacionalidad, origen étnico o nacional, religión o creencias, sexo, orientación sexual o cualquier otra dimensión de la diferencia humana. Si necesitas apoyo adicional en tu proceso de selección, te animamos amablemente a que nos lo hagas saber. Detrás de estas palabras que estás leyendo, hay una persona (¡hola!) que ya ayudó a un candidato adaptando las entrevistas, y ahora tenemos la suerte de tener a esa persona con nosotros. Así que, aunque nunca lo hayas pedido antes, que esto sirva como señal de que, ahora, puedes hacerlo. Solo podemos ser verdaderamente iguales si nos adaptamos los unos a los otros.

"Creemos que todos los seres humanos, en toda su hermosa diversidad, deben tener los mismos derechos, dignidad y respeto. Punto." Mariusz Gralewski, CEO

Todas las vacantes de Docplanner
WhatsApp

Gerente de Analítica Global

DocplannerHace 1 sem.
En remoto, Barcelona +2

Líder Global de Analítica

DocplannerHace 1 sem.
En remoto, Barcelona +2

Director de TI

DocplannerHace 1 sem.
Híbrido en Barcelona
Híbrido en Barcelona

Especialista de Precios Globales

DocplannerHace 1 sem.3 ubicaciones
En remoto, Madrid
Ver los 22 empleos