Supervisor/a de Equipo Técnico
Liderarás y coordinarás un equipo técnico de servicio en Salamanca. Gestionarás rutas, asegurarás la calidad y seguridad, y serás el nexo entre clientes y técnicos.
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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Ourense·Añadida hace 6 días (comprobada el 8 oct)
40 ofertas abiertas
Certificado de Conservador de Ascensores o FP de Grado Medio/Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica o similar.
Carné de conducir B con los puntos.
Actitud proactiva, capacidad para resolver incidencias y gusto por el trabajo en equipo.
Buenas habilidades de comunicación y orientación a nuestros clientes.
Contrato indefinido desde el primer día en un sector estable.
Salario competitivo, variables, dietas y sistema de guardias remunerado.
Vehículo de empresa, smartphone, EPIs y equipamiento de calidad.
Un entorno cercano, colaborativo y orientado al desarrollo profesional.
El reto...
¿Te apasiona la electromecánica y buscas un trabajo dinámico? En FAIN queremos incorporar Técnicos/as de Ascensores con iniciativa, compromiso y pasión por el trabajo bien hecho. Serás la cara visible de nuestra marca y quien garantice la seguridad y tranquilidad de nuestros clientes.
Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores multimarca.
Gestionar diagnósticos e informes de forma digital desde tu smartphone.
Ofrecer un servicio cercano, profesional y resolutivo a los clientes.
FAIN Ascensores es una empresa española con presencia internacional, líder en el sector de la elevación vertical. Con más de 60 años de experiencia, se especializa en el mantenimiento multimarca, la asistencia, la modernización y la instalación de ascensores y otros sistemas de elevación como escaleras mecánicas, pasillos móviles, plataformas elevadoras y sillas elevadoras.
Sus productos incluyen gamas de ascensores eléctricos, hidráulicos y ecológicos/solares (ION, ION Green, ION Solar), así como soluciones de accesibilidad, y sus clientes abarcan desde comunidades de propietarios y administradores de fincas hasta centros comerciales, hospitales, instituciones públicas y grandes complejos industriales. La empresa promueve un modelo de trabajo digitalizado, utilizando herramientas predictivas y formación continua para sus equipos técnicos.
En FAIN apostamos por la diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Garantizamos procesos de selección transparentes, equitativos y libres de discriminación, donde todos podamos desarrollar nuestro talento siendo nosotros mismos.
En FAIN no hay barreras, solo pisos por conquistar. ¿Te subes?
o explora De nivel intermedio·Industria y Fabricación·Galicia