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Arquitecto de Seguridad de Red para Plataformas Digitales

Híbrido en El Prat de Llobregat·Añadida hace 17 días (comprobada el 11 oct)

Giesecke+Devrient

15 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, El Prat de Llobregat
Inglés
Obligatorio
Experiencia
5+ años
Formación
Titulación universitaria
Beneficios
Retribución flexible

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Grado en Informática, Sistemas de Información o un campo relacionado
  • Más de 5 años de experiencia profesional relevante en roles de arquitectura de red o seguridad
  • Experiencia avanzada diseñando y operando arquitecturas SASE empresariales, incluyendo:
    • SD‑WAN
    • Secure Web Gateway (SWG)
    • CASB
    • ZTNA
    • FWaaS
    • DNS Security
  • Sólida experiencia en Zero Trust, incluyendo acceso basado en identidad, verificación continua, mínimo privilegio y microsegmentación
  • Profundo conocimiento de arquitecturas híbridas y multi-cloud, incluyendo:
    • Azure, AWS y redes en la nube
    • Conectividad segura para IaaS, PaaS y SaaS
  • Experiencia demostrada evaluando e integrando tecnologías de seguridad y redes, incluyendo plataformas SASE como Zscaler o Palo Alto Prisma Access
  • Experiencia práctica definiendo y aplicando estándares y políticas de seguridad, alineados con marcos como NIST o PCI DSS
  • Fuertes habilidades de comunicación arquitectónica, capaz de explicar claramente diseños complejos y compensaciones
  • Fuertes habilidades de colaboración y liderazgo transversal, colaborando eficazmente con los equipos de Seguridad, Cloud, Datacenter y Aplicaciones
  • Mentalidad analítica y estructurada para la resolución de problemas
  • Experiencia impulsando iniciativas de cambio y transformación en entornos de TI complejos
  • Fuerte sentido de propiedad y responsabilidad por soluciones de infraestructura seguras, fiables y escalables
  • Excelentes habilidades de comunicación en inglés (el español es un plus)

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Cultura y Diversidad: Únete a un entorno orientado a las personas con diferentes nacionalidades y un gran espíritu de equipo, jerarquías horizontales (todos hablan con todos). Empleador que ofrece igualdad de oportunidades y amigable con el colectivo LGBT+.
  • Colaboración Global: Disfruta de un trabajo colaborativo en equipos Agile/SCRUM y con stakeholders de todo el mundo.
  • Espacio de trabajo abierto con equipamiento de primer nivel: PC de alto rendimiento con monitores de gran tamaño.
  • Productos Innovadores: Diseña y desarrolla procesos de negocio y soluciones de TI para productos innovadores y soluciones digitales.
  • Desarrollo Profesional: Formación y coaching continuos, programa de talento.
  • Beneficios Sociales: compensación flexible (tickets transporte, cheques guardería, formación, seguro privado) y aparcamiento en la empresa.
  • Horario flexible y teletrabajo: L-J 8:30 - 17:30 y V 8:30 - 15:30, modelo híbrido.
  • Comedor propio: Tómate un descanso con nuestro servicio de desayuno y almuerzo: elige entre una amplia gama de menús, barra de ensaladas y servicio de sándwiches. Packs de fruta.
  • Ubicación: El Prat de Llobregat. Fácil comunicación en transporte público (Bus 88 y 110, Metro L10 Riu Vell desde Barcelona, PR4 desde El Prat) o transporte privado.

El puesto

En G+D, buscamos un Network Architect - Digital Platforms para liderar la evolución de nuestra arquitectura de conectividad y seguridad de red hacia un modelo moderno basado en Zero Trust y SASE.

Este rol desempeña un papel clave en la transformación de las arquitecturas de TI tradicionales en plataformas digitales seguras, escalables y conformes, trabajando estrechamente con los equipos de Corporate Security, Cloud, IT Operations y Compliance. Colaborarás con colegas en España, Alemania e India en un entorno internacional.

Qué harás

Como Network Architect - Digital Platforms, serás responsable de definir e impulsar la arquitectura de red y conectividad para plataformas digitales modernas, garantizando la alineación con los estándares de seguridad corporativa y los marcos regulatorios.

Tus principales funciones incluyen:

  • Diseñar, implementar y mantener una arquitectura SASE de nivel empresarial, que cubra SD‑WAN, CASB, SWG, ZTNA, FWaaS y DNS Security
  • Arquitecturar y evolucionar soluciones de Zero Trust Network Access (ZTNA) basadas en principios de acceso de mínimo privilegio y centrados en la identidad
  • Diseñar arquitecturas seguras y escalables para entornos de nube híbrida y multi-cloud (Azure, AWS, GCP)
  • Liderar la evaluación, selección e integración de tecnologías de red y seguridad alineadas con las necesidades del negocio y la madurez de la seguridad
  • Impulsar el despliegue e integración de plataformas SASE como Zscaler o Palo Alto Prisma Access
  • Implementar controles Zero Trust en identidad, endpoints, infraestructura de red y cargas de trabajo en la nube
  • Definir y aplicar políticas para:
    • Control de acceso basado en la identidad
    • Segmentación y microsegmentación de red
    • Acceso remoto seguro
    • Inspección de tráfico en la nube
    • Protección de datos
  • Establecer estándares arquitectónicos, mejores prácticas de seguridad y arquitecturas de referencia
  • Colaborar estrechamente con los equipos de Corporate Security, IT Operations, Cloud, Datacenter y Compliance para alinear la arquitectura de red y las estrategias de seguridad
  • Actuar como asesor arquitectónico clave, explicando decisiones de diseño, compensaciones (trade-offs) e implicaciones de seguridad a diversos stakeholders
  • Impulsar la evolución arquitectónica y la transformación de las redes tradicionales hacia modelos de conectividad nativos de la nube y Zero Trust

Sobre Giesecke+Devrient

Sector
Security Technology

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

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Información adicional

Los datos personales que proporciones serán tratados para gestionar tu candidatura de acuerdo con el RGPD y nuestra Política de Privacidad, disponible en Data Privacy | G+D.

$$ ¡Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades! Promovemos la diversidad en todas sus formas y creamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, en el que todos los empleados sientan un sentido de pertenencia. Damos una cálida bienvenida a todas las candidaturas independientemente de su género, edad, raza u origen étnico, origen social y cultural, religión, discapacidad y orientación sexual.

$$ HR Team Spain $$ seleccion.gdi@gi-de.com $$ $$ $$ https://career5.successfactors.eu/career?company=gieseckede&career_job_req_id=26992&career_ns=job_application

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