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Estratega Sénior de Marketing Retail

Presencial en Sant Cugat del Vallès·Jornada completa·Añadida hace 1 mes (comprobada el 6 oct)

HP

107 ofertas abiertas

Resumen

Salario
130.700 US$ - 205.200 US$ al año
Modalidad
Presencial, Sant Cugat del Vallès
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
12+ años
Beneficios
Seguro médico privado, seguro de vida

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

-Más de 12 años de experiencia en marketing, con enfoque en retail, packaging o shopper marketing

- Sólida trayectoria en bienes de consumo y ejecución en retail

- Gran experiencia traduciendo la estrategia de producto y de cartera en marcos de comunicación orientados al cliente

- Profundo conocimiento del comportamiento del comprador en retail físico, eTail y recorridos de compra sin asistencia

- Capacidad demostrada para desarrollar briefs estratégicos, marcos de trabajo, playbooks y estándares en organizaciones globales

- Fuertes habilidades de colaboración e influencia en organizaciones globales

- Capacidad para operar en entornos de ambigüedad, definir espacios en blanco y convertir desafíos complejos de la cartera en estrategias sencillas y accionables

Salario y beneficios

Qué ofrecen

El rango salarial para este puesto es de $130,700 a $205,200 USD anuales con oportunidades
adicionales de remuneración en forma de bonos y/o acciones (se aplica solo a candidatos de los
Estados Unidos de América). El salario varía según la ubicación de trabajo,
los conocimientos relacionados con el puesto, las habilidades y la experiencia.

Beneficios:

HP ofrece un paquete integral de beneficios para este puesto, que incluye:

* Seguro médico
* Seguro dental
* Seguro de la vista
* Seguro de discapacidad a corto/largo plazo
* Programa de asistencia al empleado
* Cuenta de gastos flexibles
* Seguro de vida
* Generosas políticas de tiempo libre, que incluyen;
* 4-12 semanas de permiso parental totalmente pagado según la antigüedad
* 11 días festivos pagados
* Vacaciones pagadas adicionales y días por enfermedad (resumen de beneficios de EE. UU.
[https://hpbenefits.ce.alight.com/])

La información sobre compensación y beneficios es precisa a la fecha de esta
publicación. La Compañía se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento,
con o sin previo aviso, sujeto a la ley aplicable.

El puesto

Senior Retail Marketing Strategist

La organización Consumer & Small Business Print Global Marketing busca un Senior Marketing Strategist para definir la estrategia global de retail y packaging en toda la cartera de impresión, que abarca hardware, suministros y servicios. Este puesto define cómo se presenta la marca HP en el momento de la verdad en los entornos retail y digitales, garantizando claridad, diferenciación y conversión. El rol combina el rigor de los bienes de consumo con un profundo conocimiento del comportamiento del comprador, impulsando la coherencia entre los mercados y permitiendo al mismo tiempo la ejecución localizada. El candidato ideal actuará como un conector estratégico entre funciones y equipos para traducir el conocimiento del cliente y del comprador en principios globales, briefs creativos, sistemas de packaging y guías de experiencia en retail que puedan ejecutarse de forma coherente permitiendo, a su vez, los matices del mercado local.

Qué harás

  • Definir la estrategia global de packaging para hardware, suministros y servicios, garantizando una navegación sólida por la cartera, visibilidad en el lineal y comunicación con el cliente.

  • Traducir las propuestas de valor del producto y la estrategia de la cartera en marcos de packaging, jerarquías de mensajes y guías de claims claros, intuitivos y convincentes.

  • Establecer estándares para comunicar servicios, suscripciones e innovación, como la app de HP y las funciones habilitadas por IA, a través del packaging.

  • Traducir los conocimientos del recorrido del comprador (shopper journey) en marcos de estrategia accionables de packaging, retail y etail para consumidores y compradores de SMB.

  • Definir la estrategia y desarrollar playbooks para guiar el POS, los estándares de contenido, el storytelling en retail, las herramientas de comparación y las experiencias de conversión; colaborando con los equipos de estrategia creativa y de mercado de todo el mundo para traducir la estrategia en ejecución.

  • Optimizar los recorridos de decisión del comprador en los momentos clave de compra, mejorando la claridad, la comparación, la percepción de calidad premium y la conversión.

  • Crear briefs estratégicos, playbooks y guías que permitan una ejecución coherente sin limitar la flexibilidad local necesaria.

  • Establecer ciclos de retroalimentación con los mercados para comprender las barreras de ejecución, la respuesta del comprador y las oportunidades para mejorar futuros marcos de trabajo.

  • Colaborar con el equipo de Insights para definir y ejecutar investigaciones que informen la estrategia de packaging, retail y experiencia del comprador, incluyendo pruebas de concepto, comprensión del packaging, navegación en el lineal, jerarquía de claims y trabajo sobre el recorrido del comprador.

  • Aprovechar los datos de retail, los conocimientos de sell-out y las pruebas para mejorar continuamente la conversión.

Cómo trabajarás

Jornada completa

Sin plus de turno (Estados Unidos de América)

Puesto -

Marketing

Sobre HP

HP (Hewlett-Packard) es una empresa tecnológica global que diseña y fabrica una amplia gama de hardware, software y servicios, desde ordenadores personales e impresoras hasta impresión 3D y soluciones de trabajo híbrido. Con una plantilla de aproximadamente 58.000 empleados en todo el mundo, HP opera en más de 170 países y es un nombre conocido en el sector tecnológico, especialmente por sus innovaciones en informática personal e impresión.

En España, HP tiene una presencia significativa con oficinas en Barcelona y Madrid, donde emplea a miles de profesionales en ingeniería, ventas, marketing y operaciones. La empresa es uno de los principales empleadores de talento internacional en España, ofreciendo un entorno de trabajo multicultural y puestos en inglés, lo que la convierte en un destino relevante para profesionales que buscan reubicarse. Las operaciones españolas de HP están profundamente integradas en su estructura EMEA, ofreciendo oportunidades en áreas como fabricación aditiva, ciberseguridad y análisis de datos.

Sector
Tecnología
Fundación
1939
Plantilla
50,000–60,000
Sede
Palo Alto, EE. UU.
En España
Barcelona, Madrid

Datos prácticos

  • HP ofrece un entorno de trabajo global y prioritariamente en inglés en sus oficinas españolas, lo que lo hace accesible para quienes no hablan español.
  • La empresa cuenta con un sólido programa de movilidad interna que permite a los empleados trasladarse entre países y puestos.
  • Las oficinas españolas de HP están ubicadas en Barcelona y Madrid, dos de las ciudades más internacionales y mejor conectadas de España.
  • La empresa es un actor importante en fabricación aditiva y ciberseguridad, áreas en las que España está desarrollando un hub tecnológico local.
  • HP ofrece beneficios competitivos y una carrera profesional estructurada para puestos de ingeniería y negocio.

En sus propias palabras

Información adicional

HP, Inc. ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y posibles empleados, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, orientación sexual, edad, discapacidad o condición de veterano protegido, estado civil, estado familiar, discapacidad física o mental, condición médica, embarazo, predisposición genética o estado de portador, estado de servicio uniformado, afiliación política o cualquier otra característica protegida por las leyes nacionales, federales, estatales y locales aplicables.

Tenga la seguridad de que no será objeto de ningún trato adverso si decide revelar la información solicitada. Esta información se proporciona voluntariamente. La información obtenida se mantendrá en estricta confidencialidad.

Para más información, consulte la Política de EEO de HP o lea sobre sus derechos como solicitante según la ley aquí: "Conozca sus derechos: la discriminación en el lugar de trabajo es ilegal"

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