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Senior Product Engineer - Core

En remoto, Europe, Ireland +4·Jornada completa·Añadida hace 2 meses (comprobada el 12 oct)

Kota

3 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
En remoto (/ Europe, Ireland / Dublin / Ireland / London / London, London, United Kingdom)
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
6+ años
Beneficios
Seguro médico privado, seguro de vida, retribución flexible

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Lo que buscamos

  • Más de 6 años construyendo sistemas backend en producción, con comodidad para encargarte del frontend (React/TypeScript) cuando sea necesario

  • Experiencia diseñando y manteniendo integraciones con APIs de terceros

  • Sólido conocimiento de modelado de datos, patrones basados en eventos y construcción orientada a la corrección y la auditabilidad

  • Un comunicador claro que pueda hablar tanto con ingenieros como con clientes, y que sepa qué versión utilizar con cada audiencia

  • Mentalidad de producto y tendencia a aportar ideas, no solo a ejecutarlas, añadiendo proactivamente al roadmap

  • Asumes una responsabilidad real; si una petición de un cliente o de un responsable no coincide con tu propia comprensión del problema, lo dices en lugar de construir según las especificaciones de todos modos

  • Piensas cuidadosamente en la fiabilidad, la seguridad y el cumplimiento, y te sientes cómodo con la ambigüedad y la responsabilidad en una startup de rápido crecimiento

  • Mentalidad orientada a la IA; utilizamos la IA a diario para construir y mejorar nuestros sistemas y esperamos que tú también lo hagas

Salario y beneficios

Qué ofrecen

¿Por qué unirte a nosotros?

  • Problema técnicamente interesante: la infraestructura de pensiones es genuinamente compleja: multi-proveedor, multi-mercado y en gran parte poco modernizada

  • Autonomía: contratamos a personas y confiamos en ellas. Serás responsable de partes significativas del sistema de principio a fin

  • Proximidad al cliente: verás el impacto de lo que construyes y escucharás directamente a las personas que lo utilizan

  • Cultura de alta calidad: nos importa el diseño limpio y la ingeniería reflexiva

  • Impacto desde el primer día: somos un equipo pequeño y enfocado. Lo que construyas se lanza rápido y es importante

  • AI-first: invertimos mucho en herramientas de IA y uso de tokens. No somos estrictos con el gasto; si te ayuda a construir mejor o más rápido, úsalo

Beneficios de Kota

  • Seguro médico a través de Kota

  • Pensión laboral con aportaciones equivalentes de la empresa hasta el 5% a través de Kota

  • Estipendio de teletrabajo para apoyar la configuración de tu oficina en casa

  • Generosos días de vacaciones pagados; trabaja duro y tómate el tiempo que necesites

  • Acceso a espacio de oficina en Dublín o a un espacio de co-working, dondequiera que estés basado

  • Horario de trabajo flexible; somos una empresa "remote-first" con algunas horas fijas para la alineación del equipo

El puesto

El rol y el equipo

Buscamos un Senior Product Engineer para unirse al equipo de Investments, construyendo el producto que impulsa las pensiones laborales, el ahorro para la jubilación y nuestro producto de gastos en Kota. Es un rol full stack con orientación al backend; tu mayor experiencia será en backend y trabajarás en el frontend cuando el producto lo necesite.

El equipo de Investments es responsable de algo más que las pensiones. Por un lado, la infraestructura de pensiones es genuinamente compleja: multi-proveedor, multi-mercado y en gran parte poco modernizada. Diseñarás los sistemas que conectan a los proveedores de pensiones con empleadores y empleados, cubriendo las aportaciones, los datos de los fondos, las integraciones de nóminas y el cumplimiento normativo en múltiples mercados.

Por otro lado, serás responsable de nuestro producto Spend. Este permite a los empleadores crear asignaciones y emitir tarjetas a los empleados, quienes reciben una tarjeta virtual de Stripe que pueden añadir a Apple o Google Wallet y gastar en tiempo real. Abarca la emisión de tarjetas, el aprovisionamiento de carteras, los flujos de transacciones y los controles que los empleadores necesitan para gestionarlo. Queremos a alguien que empiece por el cliente, no por el código, y que aporte proactivamente al roadmap en lugar de limitarse a tomar tickets. Este es un rol autónomo; se confiará en ti para tomar decisiones de producto, no solo técnicas.

Qué harás

Lo que harás

  • Diseñar y construir los sistemas que impulsan los productos de Investments de Kota: pensiones, ahorro para la jubilación y Spend: aportaciones, onboarding, integraciones con proveedores, configuración para el empleador, emisión de tarjetas y aprovisionamiento de carteras

  • Responsabilizarte de la arquitectura técnica para el flujo de Investments, integrándote con proveedores externos de pensiones y ahorros, así como con la infraestructura de pagos y tarjetas (Stripe)

  • Contribuir al código frontend (React + TypeScript) cuando una funcionalidad lo requiera

  • Participar en llamadas con clientes cuando te ayude a entender o explicar un problema, y dar forma proactivamente al roadmap en lugar de limitarte a tomar tickets

  • Utilizar la IA activamente en tu trabajo diario, para construir, revisar y acelerar la forma en que realizas tus entregas

  • Contribuir a las revisiones de código y a la planificación técnica, y mantener estables y observables los sistemas de los que seas responsable

  • Ayudar a definir cómo trabaja el equipo de Investments a medida que crece

Proceso de selección

Nuestro proceso de selección

  • Llamada introductoria (30 min): una charla informal con uno o dos miembros de nuestro equipo de producto

  • Entrevista técnica (90 min): una sesión colaborativa de libro abierto con dos ingenieros, trabajando juntos en un problema del mundo real

  • Llamada con los fundadores (30 min): compartiremos nuestra visión y escucharemos tus opiniones

  • Respuesta final: te daremos seguimiento rápidamente con los siguientes pasos

Sobre Kota

Kota es una empresa fintech que proporciona un sistema operativo financiero para empresas modernas, ofreciendo servicios como gestión de gastos, tarjetas corporativas y control de gastos. Fundada en 2023 y con sede en Dublín, Irlanda, Kota forma parte de la creciente escena fintech europea, con el objetivo de simplificar las operaciones financieras para las empresas mediante una plataforma fácil de usar.

Kota ha establecido presencia en España, con puestos abiertos en ingeniería, diseño y producto, lo que indica su compromiso de construir un equipo sólido en la región. La cultura laboral de la empresa enfatiza la innovación y la agilidad, típicas de una startup, y ofrece oportunidades para que profesionales internacionales contribuyan a un producto en rápida evolución. Con un enfoque en el desarrollo de productos, Kota es una opción atractiva para quienes buscan trabajar en un entorno dinámico y transfronterizo.

Fundación
2024
Plantilla
11–50
Sede
Dublín, Irlanda

Datos prácticos

  • Kota es una startup joven, que ofrece la oportunidad de tener un impacto significativo en el desarrollo de productos y en la cultura empresarial.
  • La empresa tiene su sede en Dublín, Irlanda, pero tiene presencia en España, lo que indica un enfoque europeo y potencial para la colaboración transfronteriza.
  • El producto de Kota se encuentra en el sector fintech, que es un sector en crecimiento en España, ofreciendo oportunidades de desarrollo profesional.
  • La empresa ofrece trabajo remoto, lo que puede resultar atractivo para profesionales internacionales que buscan flexibilidad.
  • Como startup, Kota puede ofrecer acciones u opciones sobre acciones, lo que puede ser un beneficio significativo para los primeros empleados.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Kota está reimaginando los seguros y los beneficios de jubilación para la fuerza laboral moderna. A través de nuestros dos productos estrella —Kota Platform, la primera plataforma de beneficios totalmente integrada, y Kota Embed, nuestra solución de seguros embebidos— estamos haciendo que los beneficios sean más accesibles, valorados y globales.

Hoy en día, impulsamos los beneficios de decenas de miles de empleados en las empresas más vanguardistas de Europa, incluyendo Carwow, Tines, Zoe y Remote. Fundada en 2022, hemos recaudado más de 20 millones de euros de inversores líderes como EQT Ventures, Eurazeo, Northzone y Frontline, así como de fundadores y ejecutivos de Workday, Remote, Personio, OpenAI y más.

Información adicional

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad.

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