Director de Customer Success - Estrategia y Rendimiento
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Más de 92.000 ofertas activasHíbrido en Barcelona·Añadida hoy (comprobada el 29 oct)
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Se valora
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Organizado y metódico: mantienes los backlogs, las especificaciones y la documentación ordenados, sigues un proceso y cierras lo que abres.
Comunicación clara: explicas las prioridades y las decisiones de forma sencilla, tanto en inglés como en español, a ingenieros, a "Customer Success" y a los clientes por igual.
Motivado para guiar equipos: disfrutas liderando un equipo hacia un objetivo, mantienes a la gente alineada y asumes la responsabilidad cuando las cosas se estancan.
Inteligente y con iniciativa: aprendes rápido, eres curioso y quieres crecer con el puesto.
Formación en ingeniería: licenciatura o grado en ingeniería, informática, matemáticas o un campo técnico similar.
3-5 años de experiencia como "Product Owner", "Business/Data Analyst" o en un rol similar trabajando con equipos de ingeniería.
SQL sólido: escribes "joins", agregaciones y funciones de ventana por tu cuenta y sabes detectar cuando un número parece incorrecto.
Perfil práctico ("hands-on"): te gusta entrar en el detalle tú mismo, desde una consulta hasta la construcción de un cuadro de mando, en lugar de limitarte a delegar.
Fuerte pensamiento lógico: descompones un problema en pasos y encuentras la causa raíz en lugar de la primera respuesta plausible.
Experiencia con BigQuery u otro almacén de datos en la nube ("cloud data warehouse").
La experiencia con herramientas de BI (construcción o validación de cuadros de mando) es un gran plus.
Conocimiento de programas de fidelización (puntos, niveles, recompensas), CRM, promociones o datos de retail.
Experiencia con Jira y Confluence.
Python básico para comprobaciones de datos o pequeñas automatizaciones.
Un puesto indefinido con un camino claro: de "Product Owner" de "Loyalty Engine" a responsable del área de producto de "Analytics".
Idealmente, trabajo híbrido desde nuestra oficina de Barcelona.
Un equipo de producto construyendo fidelización y promociones impulsadas por IA para algunos de los principales retailers de Europa y Latinoamérica.
¿Qué hace diferente trabajar en Loyal Guru? 💙
🌟 Flexibilidad y conciliación
⏰ Horario flexible: Organiza tu día para que el trabajo se adapte mejor a ti.
✨ Jornada reducida los viernes: Disfruta de fines de semana largos y de todo agosto con horario intensivo.
🥳 Día libre en tu cumpleaños: ¡Porque celebrar es importante!
🏖️ 25 días de vacaciones: Desconectar también forma parte del trabajo.
🚀 Crecimiento profesional
📚 Presupuesto para formación y clases de idiomas: Aprende lo que te inspire y da un impulso a tu carrera.
🚀 Trayectoria profesional clara: Oportunidad de avanzar profesionalmente dentro del área de Customer Success o de la línea de consultoría.
💖 Bienestar real
💆♀️ Acceso a Wellhub y BH Bienestar: Salud física y emocional en equilibrio.
🏥 50 % de descuento en el seguro de salud (Sanitas).
🎉 Cultura de equipo
🍕🍻🎳 Team buildings frecuentes: ¡El buen rollo dentro y fuera del trabajo es imprescindible!
Loyal Guru es una plataforma de fidelización y promociones impulsada por IA para grandes retailers. Estamos contratando a un "Technical Product Owner" con formación en ingeniería que se sienta cómodo escribiendo SQL y profundizando en los datos.
El puesto tiene dos fases:
Fase 1 (4-6 meses): serás el "Product Owner" de nuestro equipo de "Loyalty Engine", cubriendo a su PO durante una baja y encargándote del backlog y de la entrega diaria.
Fase 2: pasarás a ser el "Product Owner" de nuestro equipo de "Analytics": serás responsable de su hoja de ruta de producto y definirás con nuestros clientes los cuadros de mando que necesitan, manteniendo un perfil práctico: escribirás consultas, resolverás casos de soporte de datos y validarás o incluso construirás cuadros de mando cuando sea necesario.
Fase 1 - "Product Owner", "Loyalty Engine"
Guiar al equipo en el día a día: establecer prioridades claras, desbloquear a las personas y mantener a todos enfocados en el mismo objetivo.
Gestionar y priorizar el backlog del equipo, manteniéndolo claro, dimensionado y listo para el siguiente sprint.
Escribir "user stories" con criterios de aceptación que los ingenieros puedan construir y el equipo de QA pueda probar.
Dirigir las ceremonias del equipo (refinement, planning, review) junto con el responsable de ingeniería.
Ser el enlace entre ingeniería, "Customer Success" y los clientes: aclarar requisitos y mantener informados a los "stakeholders".
Hacer el seguimiento de incidentes y acciones "post-mortem" para que nada quede abierto sin un responsable.
Fase 2 - "Technical Product Owner", "Analytics"
Gestionar y definir la hoja de ruta del producto de "Analytics": trabajar con nuestros principales clientes de retail y los "stakeholders" internos para decidir qué cuadros de mando, modelos de datos y exportaciones de datos construir, basándose en sus necesidades de negocio.
Escribir consultas SQL (BigQuery) para responder preguntas de clientes e internas, investigar problemas de datos y verificar cifras.
Bajar al detalle siempre que un problema lo requiera, desde la hoja de ruta hasta una sola consulta o los datos de un cliente.
Resolver o clasificar tickets de soporte de analítica antes de que lleguen a ingeniería.
Validar los cuadros de mando nuevos o modificados frente a los datos de origen antes de entregarlos a los clientes, y construir uno tú mismo cuando el equipo lo necesite.
Escribir especificaciones funcionales claras y documentar cómo se calcula cada métrica.
Loyal Guru es una empresa de tecnología para el comercio minorista que ofrece una plataforma de datos de clientes (CDP) impulsada por IA para el comercio minorista físico. Su plataforma ayuda a los minoristas a unificar los datos de los clientes en los canales online y en tienda para ofrecer experiencias de compra personalizadas. La empresa opera a nivel mundial con un enfoque en el sector minorista, atendiendo a clientes en Europa y América Latina.
Loyal Guru tiene su sede española en Barcelona, donde gestiona sus equipos de producto, ingeniería y éxito del cliente. La empresa está contratando activamente talento internacional para puestos en éxito del cliente, ventas e ingeniería, lo que la convierte en una opción relevante para profesionales que buscan trasladarse al centro tecnológico de España.
En Loyal Guru, ayudamos a grandes minoristas, supermercados e instituciones financieras a desbloquear el poder de la fidelización de clientes. Nuestra plataforma SaaS permite a las marcas aumentar los ingresos por compras recurrentes, reducir la tasa de abandono (churn) y ofrecer experiencias personalizadas que impulsen el crecimiento a largo plazo. Estamos en una sólida fase de scale-up, expandiéndonos rápidamente por Europa y Latinoamérica, y buscamos personas con talento que nos ayuden a continuar este viaje.