El portal de empleo de España
Más de 90.000 ofertas activasPreventa en Madrid
Presencial en Madrid·Añadida ayer (comprobada el 4 nov)
37 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Presencial, Madrid
- Formación
- FP de Grado Medio
- Carnet de conducir
- Clase B
- Beneficios
- Seguro médico privado, retribución flexible, ticket restaurante




Nestlé busca este perfil en varias ubicaciones. Esta vacante es en Madrid.
Requisitos
Qué buscan
- Bachillerato o Formación Profesional de grado medio o superior.
- Experiencia necesaria en ventas, con una referencia mínima de 1 a 2 años.
- Experiencia necesaria en el canal Horeca.
- Permiso de conducir B.
- Residencia en Madrid o alrededores
Se valorará
- Preferiblemente, experiencia en gestión y desarrollo de cartera de clientes.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un completo paquete de beneficios sociales. Contamos con uno de los planes de pensiones más competitivos en el mercado, así como una remuneración flexible con ventajas fiscales: seguro de salud, tarjeta de restaurante, plan de movilidad, etc.
El puesto
Gestionar y desarrollar comercialmente la cartera de clientes de la ruta asignada, realizando venta consultiva, toma de pedidos, cobros y prospección de nuevos puntos de venta. Maximizar el valor de cada cliente mediante el referenciamiento del portafolio y garantizar un servicio de calidad, cumpliendo las normas de prevención, seguridad y medio ambiente de la compañía.
Qué harás
- GESTIÓN DE CARTERA Y VENTA CONSULTIVA
- Realizar la actividad comercial necesaria para vender los productos a los clientes de la ruta asignada.
- Asesorar al cliente sobre cómo los productos y servicios de Nestlé Professional pueden responder a sus necesidades.
- Desarrollar la cartera, maximizar el NNS por cliente y promover la introducción y el referenciamiento del portafolio.
- Alcanzar el nivel de efectividad establecido para las visitas y ventas positivas.
- Reducir los pedidos mínimos conforme a las directrices de la compañía.
- Cumplir los objetivos comerciales y los compromisos adquiridos.
- COBROS, PLANIFICACIÓN E INFORMACIÓN DE MERCADO
- Planificar y ejecutar eficientemente la ruta y la frecuencia de visitas.
- Realizar los cobros dentro del vencimiento y conforme a las normas de Créditos.
- Efectuar la liquidación económica, el ingreso monetario y el cierre diario.
- Informar diariamente al Jefe de Equipo sobre la gestión, el mercado, la competencia y las quejas, sugerencias o reconocimientos de los clientes.
- Mantener actualizada la información de la cartera y comunicar cambios relevantes.
- PROSPECCIÓN, ACTIVOS Y CUMPLIMIENTO
- Prospectar nuevos puntos de venta, informar al Jefe de Equipo y colaborar con Hunter/Captador en la captación cuando sea necesario.
- Controlar la taza y realizar el mantenimiento preventivo de la maquinaria cedida según las directrices de la compañía.
- Revisar el material de visibilidad e inventariar los trade assets de los clientes bajo su responsabilidad.
- Conducir y responsabilizarse del vehículo asignado conforme al Reglamento de Vehículos de Empresa.
- Cumplir los estándares de calidad, prevención, seguridad y medio ambiente.
Puntos clave de la posición
- Ubicación: Madrid, España
- Tipo de contrato: Permanente
- Negocio: Nestlé Professional
¿Qué te ofrecemos?
Ofrecemos más que un empleo. Ponemos a las personas en primer lugar e incentivamos el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados/as.
Crecimiento personal y profesional
- Crecimiento personal y profesional a través de formación continua y constantes oportunidades de carrera que reflejan nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.
Proceso de selección
Solicitud
Criba de CV
Entrevista inicial
Con a reclutador
Una conversación sobre tus intereses, experiencia y motivación, con más detalles sobre el puesto.
Entrevista con el People Manager
Con a responsable de la contratación
Una entrevista por competencias, virtual o presencial, para explorar tu encaje con el departamento y el puesto.
Evaluación
Herramientas certificadas sobre capacidades cognitivas y preferencias de aprendizaje; se puede solicitar un caso práctico o una prueba técnica.
Entrevista final
Con an interesados y posiblemente el futuro equipo
Participan diferentes interesados; es posible que conozcas al equipo con el que trabajarías.
Oferta
- Se te explicará la evaluación de antemano.
- Nestlé te mantiene informado sobre el estado de tu candidatura y te ofrece feedback después de las entrevistas.
- Las entrevistas pueden ser telefónicas, por vídeo o presenciales; el reclutador explicará los pasos.
Sobre Nestlé
Nestlé es la empresa de alimentación y bebidas más grande del mundo, con sede en Vevey, Suiza. La compañía opera en casi 190 países, ofreciendo una amplia cartera de marcas que abarca desde alimentación infantil y café hasta cuidado de mascotas, confitería y productos de nutrición. Con más de 270,000 empleados y más de 2,000 marcas, Nestlé es un verdadero líder global en la industria alimentaria, con un fuerte enfoque en nutrición, salud y bienestar.
En España, Nestlé tiene una presencia significativa con oficinas en Barcelona y Madrid, operando en múltiples unidades de negocio, incluyendo Purina PetCare, Waters y el centro de servicios compartidos ibérico. Las oficinas españolas albergan una amplia gama de roles, desde operaciones de fábrica y mantenimiento técnico hasta prácticas en TI, finanzas y RRHH, lo que la convierte en un destino relevante para profesionales internacionales. La cultura de Nestlé enfatiza el aprendizaje continuo, la innovación y la movilidad interna, y reclutan activamente talento internacional a través de programas estructurados de prácticas y para jóvenes, ofreciendo un entorno multicultural y oportunidades de carrera globales.
- Sector
- Food and Beverages
- Fundación
- 1866
- Plantilla
- 100,000+
- Sede
- Vevey, Suiza
- En España
- Barcelona, Madrid
Datos prácticos
- Nestlé ofrece programas estructurados de prácticas en España (por ejemplo, Finanzas, RRHH, TI, Operaciones) abiertos a estudiantes internacionales, proporcionando una puerta de entrada a una empresa global.
- Las oficinas españolas de la compañía en Barcelona y Madrid forman parte de una gran red global, ofreciendo oportunidades de movilidad transfronteriza y carreras internacionales.
- Nestlé es un empleador altamente diverso con un fuerte enfoque en la inclusión y la movilidad interna, lo que lo hace atractivo para profesionales que se trasladan a España.
- Las operaciones españolas incluyen fábricas conocidas como Nestlé Purina en Castellbisbal, que ofrecen roles técnicos y de ingeniería.
- La escala global y el reconocimiento de marca de Nestlé proporcionan un fuerte valor curricular para profesionales internacionales.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Sobre Nestlé
Somos Nestlé, la compañía de alimentos y bebidas más grande del mundo, presente en más de 185 países y respaldada por un equipo global de más de 275,000 personas. Nuestros Principios Corporativos Empresariales, basados en la justicia, la honestidad y el respeto por las personas, las familias, las comunidades y el planeta, guían todo lo que hacemos y nos inspiran a marcar una diferencia positiva.
Nuestro propósito es claro: desarrollar todo el poder de la alimentación para mejorar la calidad de vida, hoy y para las generaciones futuras. Por eso, estamos comprometidos con liderar la transición hacia un futuro más sostenible, trabajando para alcanzar cero emisiones netas para 2050.
¿Quieres saber más? Visítanos en: www.nestle.com
Información adicional
En Nestlé estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad de edad, etnias, nacionalidades, orientaciones sexuales, identidad sexual o expresión de género, origen social, religión o convicciones y discapacidad.
Sal de tu zona de confort; comparte tus ideas, forma de pensar y trabajar para marcar la diferencia en el mundo, todos los días. Eres dueño/a de una parte de la acción, ¡haz que cuente!






