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Gestión de Proyectos: Liderar y entregar múltiples proyectos de mediano y gran impacto en el área de Contabilidad y Administración de Inversiones.
Calidad y Entrega: Garantizar la calidad de los entregables, asegurando que los proyectos se ejecuten dentro del presupuesto, tiempo y alcance establecidos, eliminando obstáculos de forma autónoma.
Gobernanza y Planificación: Cumplir con el marco de gestión de proyectos de la compañía y la PMO (planes de proyecto, gestión de riesgos/incidencias, presupuestos, peticiones de cambio y reporte de estados).
Gestión de Stakeholders: Comunicarse eficazmente con clientes, directivos y partes interesadas clave para alinear expectativas y asegurar el éxito del proyecto.
Coordinación y Control: Gestionar dependencias internas y externas, asegurando la correcta recopilación, almacenamiento y flujo de información para facilitar la toma de decisiones estratégicas.
Si tu trayectoria profesional está orientada a la gestión de proyectos orientados a soluciones financieras e inversiones, ¡queremos conocerte!
Experiencia: amplia experiencia liderando proyectos de gran escala, multifuncionales y multigeográficos dentro del sector financiero o asegurador.
Metodologías Ágiles: Al menos 3 años de experiencia comprobada gestionando proyectos con metodologías Scrum / Agile. Se valorará experiencia previa en marcos tradicionales (Waterfall) o Lean.
Certificaciones: Certificación PMP (o similar) requerida. Certificaciones en Ágil (Scrum Master, PMI-ACP, etc.) serán un plus altamente valorado.
Conocimiento del Negocio: Buen conocimiento de instrumentos de inversión y procesos de contabilidad financiera/inversiones.
Habilidades de Relación y Liderazgo: Experiencia gestionando equipos internacionales/distribuidos y excelente capacidad de comunicación y presentación ante la Alta Dirección (C-Level).
Idiomas: Inglés fluido (imprescindible para el entorno multicultural de la compañía).
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PLAN DE FORMACIÓN CONTINUA, plan de formación anual, acceso a plataforma elearning de formación técnica, plataforma de formación en habilidades¿
ACOMPAÑAMIENTO Y PLAN DE CARRERA, Tendrás un referente de Randstad Digital cerca de ti en todo momento.
CONCILIACIÓN, Sabemos que tu vida personal es tan importante como la profesional por eso podrás disfrutar de 23 días de vacaciones y en la mayoría de nuestros proyectos tendrás un horario flexible.
COMPROMISO y ESTABILIDAD, Incorporación a empresa en continuo crecimiento que apuesta por las nuevas tecnologías.
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Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
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