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Ingeniero de Servicio de Campo - Robótica

Presencial en Sant Quirze Del Valles·Jornada completa·Añadida hace 4 meses

Esta oferta se publicó hace 4 meses

Stäubli

7 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: Presencial, Sant Quirze Del Valles
Contrato: Jornada completa
Inglés: Obligatorio
Formación: FP de Grado Medio
Carnet de conducir: Obligatorio

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Requisito mínimo: formación profesional (CFGS/CFGM) en robótica o experiencia previa demostrable.
Al menos 1 año de experiencia en mantenimiento de robots o equipos industriales.
Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.
Permiso de conducir en vigor en España.
Idiomas: Inglés nivel B2 – obligatorio hablar, comprender y escribir & Español Nivel Avanzado
Una persona con capacidad de resolución de problemas, capacidad de trabajo en equipo, adaptabilidad al cambio y resiliencia.

El puesto

Integrado en el equipo de Servicio Técnico de ROBOT y AGV de la marca, el puesto implica trabajar con clientes internos (Ventas, Marketing), así como con clientes externos. Participará en la fase de preventa definiendo el producto que mejor se adapte a las necesidades del cliente y, en la fase de implementación / posventa, en la resolución de problemas, mantenimiento e instalaciones.

Buscamos a una persona para unirse al departamento de Robotics de la región South West Europe como Field Service Engineer para proporcionar soporte técnico para Robots y AGV/AMR dentro de la división de robótica, tanto a clientes internos (Ventas, Marketing) como a clientes externos (preventa en la definición de necesidades y soluciones de productos) y posventa en resolución de problemas, mantenimiento e instalaciones.

Qué harás

Realizar mantenimiento preventivo, correctivo y reparaciones en las instalaciones del cliente. Desplazamientos, mantenimiento/reparación y puesta en marcha de equipos.
Llevar a cabo tareas de reparación y/o mantenimiento en el taller de Stäubli en Sant Quirze del Vallès.
Informes internos de las tareas realizadas.
Soporte de línea de asistencia (Hotline): Formar parte del equipo de servicio técnico atendiendo la línea de asistencia.
Apoyar al equipo de ventas con asistencia técnica en simulaciones y definición técnica de nuevos proyectos.
Apoyar al equipo de ventas con el montaje y la participación en simulaciones técnicas para nuevos proyectos.
Impartir formación sobre productos a los clientes en las instalaciones de Stäubli, incluyendo formación en mantenimiento y para operarios.
Asistir al servicio técnico de otras divisiones, así como al almacén si hay una alta carga de trabajo y disponibilidad.
Garantizar el correcto funcionamiento de las máquinas instaladas o reparadas.
Garantizar un alto nivel de satisfacción y fidelidad del cliente manteniendo los estándares de la empresa.
Alcanzar los objetivos del departamento técnico.

Sobre Stäubli

Stäubli es un grupo tecnológico industrial suizo especializado en soluciones mecatrónicas en cuatro divisiones principales: Conectores de Fluidos, Conectores Eléctricos, Robótica y Textil. Fundada en 1892 en Horgen, Suiza, la empresa opera a nivel mundial con centros de producción y servicio en más de 25 países, empleando a unas 6.000 personas. Sus productos se utilizan en una amplia gama de industrias, incluyendo automoción, aeroespacial, energías renovables y manufactura, donde la precisión y la fiabilidad son críticas.

En España, Stäubli tiene presencia comercial y de servicio, con oficinas en Barcelona y Madrid, apoyando a clientes locales en aplicaciones de robótica, conectores de fluidos y eléctricos. La empresa es conocida por su cultura orientada a la ingeniería, la retención de empleados a largo plazo y su compromiso con la innovación. Para profesionales internacionales, Stäubli ofrece oportunidades de trabajar con un líder global en automatización, con roles que a menudo requieren experiencia técnica y habilidades multilingües, lo que la convierte en un empleador atractivo para ingenieros y especialistas en ventas que buscan construir una carrera en España.

Sector: Tecnología industrial
Fundación: 1892
Plantilla: 5,000–10,000
Sede: Horgen, Suiza
En España: Barcelona, Madrid
Web: staubli.com

Datos prácticos

Stäubli es una empresa suiza con una fuerte presencia internacional, que ofrece oportunidades de trabajar en un entorno multicultural.
La empresa proporciona programas de formación técnica y desarrollo, que pueden ser beneficiosos para ingenieros que buscan ampliar sus habilidades.
Las oficinas en España están ubicadas en Barcelona y Madrid, ambos centros importantes con excelente conectividad y calidad de vida.
Los puestos a menudo requieren experiencia técnica y habilidades lingüísticas, siendo el español y el inglés clave, pero otros idiomas europeos son un plus.
Stäubli es conocida por su baja rotación de empleados y su estabilidad profesional a largo plazo, lo que la convierte en un empleador fiable para la reubicación.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Stäubli es un fabricante y proveedor global de soluciones mecatrónicas. Una empresa familiar fundada en 1892, Stäubli es un grupo internacional con sede en Pfäffikon, Suiza, que opera en 28 países con más de 6.000 empleados en todo el mundo.

Las cuatro divisiones —Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics y Textile— se esfuerzan por la innovación y la excelencia, y son líderes de mercado en muchos segmentos industriales. Stäubli garantiza alta calidad, fiabilidad y rendimiento: una base sólida para una asociación de confianza con nuestros clientes de todo el mundo.

Información adicional

Puesto con una estimación del 80% del tiempo de trabajo en las instalaciones del cliente y el 20% en la oficina.
Podría requerirse movilidad puntual a la región South West Europe.
Se proporcionará un coche de empresa para desempeñar las funciones laborales.
Necesidad de viajes nacionales e internacionales, aproximadamente el 30% del tiempo.
Puesto presencial.
Oficina ubicada en la zona industrial de Sant Quirze.
Adoptar y promover la visión, los valores y los comportamientos objetivo de la empresa.

Entorno inclusivo que promueve la diversidad y la igualdad de oportunidades en el empleo:

La política de la empresa es contratar una fuerza laboral diversa y seguir las directrices de la Ley de Igualdad.
Fomentamos un entorno de trabajo donde se valora la diversidad y todas las candidaturas se evalúan basándose únicamente en los conocimientos y la experiencia, independientemente del género, la raza, la religión o la orientación sexual, para garantizar la equidad en el proceso de selección.

Estas expectativas y disposiciones garantizan que pueda desempeñar sus tareas de forma eficaz y en consonancia con los valores de la empresa, al tiempo que promueve un entorno de trabajo inclusivo y diverso.

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