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Gestor de Proyectos Senior - Rehabilitación de Edificios - Madrid

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 7 días (comprobada el 26 oct)

Turner & Townsend

55 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: Presencial, Madrid
Contrato: Indefinido, jornada completa
Inglés: Obligatorio
Experiencia: 10+ años
Formación: Titulación universitaria
Beneficios: Seguro médico privado, seguro de vida

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en español.

Requisitos

Qué buscan

para tener éxito en esta vacante, la persona seleccionada deberá tener:

Experiencia: al menos 10 años de sólida experiencia en gestión de proyectos de construcción o remodelación de espacios corporativos.
Formación: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o formación equivalente. En cualquiera de los casos, especialista en construcción y sistemas de edificación.
Competencias profesionales y conocimientos: Office 365, Microsoft Project e inglés a nivel profesional.
Competencias personales: Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinares; alta orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación y, excelente capacidad organizativa, visión estratégica y autonomía en la toma de decisiones.

Se valorará

Competencias técnicas: Valorable certificación PMP, APM o equivalente.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Ofrecemos una incorporación inmediata a una empresa líder en gestión de proyectos, con una cartera de clientes internacionales y un equipo altamente cualificado que afronta retos técnicos y empresariales de primer nivel.

Contrato indefinido con 23 días de vacaciones, además del 24 y el 31 de diciembre.
Plan de formación y desarrollo con oportunidades internacionales (si te interesa).
Las prestaciones flexibles incluyen vales para guardería, vales de restaurante y vales de transporte, seguro médico y formación técnica y lingüística.
Seguro de vida para empleados con un año de antigüedad.
Plataforma para consultas médicas generales, nutricionales y psicológicas.
Oportunidad de compartir conocimientos con compañeros experimentados de diversas líneas de negocio y sectores.

El puesto

Buscamos un Project Manager para trabajar en proyectos de rehabilitación de edificios de oficinas en Madrid (no Fit Out).

Qué harás

Liderar la gestión integral de proyectos de remodelación y adecuación de oficinas.
Definir y desarrollar la estrategia del proyecto junto con el cliente y los distintos stakeholders.
Actuar como interlocutor principal con el cliente, manteniendo una comunicación continua sobre el avance de los trabajos, riesgos, decisiones y próximos hitos.
Coordinar equipos de arquitectura, ingeniería, consultoría y contratistas.
Gestionar la planificación general del proyecto, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos.
Supervisar presupuestos, control económico y gestión de costes durante todo el ciclo de vida del proyecto.
Identificar, evaluar y mitigar riesgos que puedan afectar al desarrollo del proyecto.
Organizar y liderar reuniones de seguimiento, elaborando actas e informes ejecutivos para la dirección y el cliente.
Supervisar la gestión documental y el control de cambios del proyecto.
Diseñar y ejecutar estrategias de contratación, licitación y adjudicación de contratistas y proveedores.
Realizar el seguimiento de la ejecución de obra hasta su puesta en marcha y entrega final

Además, deberá participar y contribuir al sistema de gestión comprendiendo y aplicando lo siguiente:

Cumplimiento de las políticas de calidad y medioambientales.
Aplicación del Manual de mejores prácticas medioambientales.
Cumplimiento de las políticas y normas globales de SyS.

Sobre Turner & Townsend

Turner & Townsend es una consultora global de construcción y gestión de programas con más de 80 años de experiencia. Emplea a más de 23.000 personas en 63 países, entregando proyectos en sectores como el inmobiliario, infraestructuras, energía y centros de datos. La empresa ofrece servicios que incluyen gestión de costes, control de proyectos, adquisiciones y consultoría de sostenibilidad.

Sector: Real Estate Consulting
Fundación: 1946
Plantilla: 10,000+
Sede: Leeds, Reino Unido

Datos prácticos

Turner & Townsend opera en 63 países, ofreciendo oportunidades de movilidad global para sus empleados.
La empresa tiene un fuerte enfoque en la sostenibilidad y la responsabilidad corporativa, con más de 73.000 horas de voluntariado en comunidades locales.
Con 115 nacionalidades representadas, la plantilla es altamente diversa e inclusiva.
La empresa ofrece programas para el inicio de la carrera profesional y cuenta con numerosas vacantes de empleo activas en diversas ubicaciones de todo el mundo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Turner & Townsend es una empresa global de servicios profesionales que cuenta con más de 22 000 empleados en más de 60 países.

Trabajamos con nuestros clientes en los sectores inmobiliario, de infraestructuras, energético y de recursos naturales, transformando la forma en que se hacen las cosas de manera conjunta y ofreciendo resultados que mejoran la vida de las personas. A través de la colaboración, hacemos posible la ejecución de los proyectos y programas más importantes y con mayor impacto del mundo, convirtiendo los retos en oportunidades y la complejidad en éxito.

Nuestras capacidades abarcan la gestión de programas, proyectos, costes, activos y aspectos comerciales; el control y el rendimiento; las compras y la cadena de suministro; las soluciones de descarbonización (cero emisiones netas); y las soluciones digitales.

Información adicional

En Turner & Townsend, nuestros profesionales comparten una visión común y trabajan con un objetivo claro. Ofrecemos un entorno en el que todos tienen la oportunidad de contribuir, crecer y dejar huella. Estamos comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestro equipo, promoviendo un entorno de trabajo saludable, productivo y flexible que favorezca un buen equilibrio entre la vida laboral y personal.

Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo, fomentando activamente las candidaturas de personas de todos los orígenes.

No aceptamos candidaturas espontáneas enviadas por agencias que no figuren en nuestra lista de proveedores preferidos. Cualquier CV recibido sin acuerdo previo se tratará como una candidatura directa.

Para más información, por favor, visita nuestra website: www.turnerandtownsend.com

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Va estrictamente en contra de la política de Turner & Townsend que los candidatos paguen cualquier tarifa en relación con nuestro proceso de selección. Ninguna agencia de contratación que trabaje con Turner & Townsend pedirá a los candidatos que paguen una tarifa en ningún momento. 

Cualquier currículum enviado sin solicitud a través de nuestro sitio web o a las cuentas de correo electrónico personales de Turner & Townsend se considera propiedad de Turner & Townsend y no está sujeto al pago de tarifas de agencia. Para ser una Agencia de Reclutamiento/Empresa de Búsqueda autorizada para Turner & Townsend, debe existir un acuerdo formal por escrito y la agencia debe ser invitada, por el Equipo de Reclutamiento, a presentar candidatos para su revisión. 

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