501657 Metalworkers for Fabrication and Installation

In this case, we are looking for personnel with experience in workshop fabrication and installation of rolling, sliding, and other manual and automated doors.

This is a position with real options for permanent employment and is remunerated with a starting salary according to the Metal Industry collective agreement:

Fabrication in the workshop and installation of gates, rolling, sliding, and other manual and automated doors:

• Main tasks in the workshop.
• Read plans: View the measurements and technical drawings of the project.
• Cut and bend: Use saws and machines to give the correct shape to the metal.
• Weld and join: Join the pieces with welding equipment or screws.
• Assemble parts: Assemble doors, windows, grilles, or railings before taking them to the construction site.
• Clean and maintain: Keep the tools ready and the workspace tidy.
• Main tasks in the installation:
• Transport the material: Load and protect the parts so they do not get scratched during the trip.
• Present and measure: Present the part in the actual opening to check that it fits.
• Level and plumb: Ensure that the doors and windows are perfectly straight and without inclinations.
• Anchor and secure: Screw, weld, or glue the structures to the building's walls and floors.
• Seal and waterproof: Apply silicone or foams to prevent water, air, or noise from entering.
• Adjust fittings: Place locks, handles, hinges, and glass, checking that everything opens and closes properly.

• Third-class metalworkers 13.09€ gross/hour.
• Second- and first-class metalworkers 13.72€ gross/hour

EUR 22,908 per year

7:00 to 15:30 with 30 min break

On-site

Ananda Gestión is a leading company in the field of personnel selection and human resource management. Our mission is to connect companies with highly qualified professionals, providing effective and tailored solutions for each requirement.

-At least two years of average experience in workshop fabrication of metalwork and installation of rolling, sliding, or other doors.

-IT IS ESSENTIAL to have training in occupational risk prevention.

Training in occupational risk prevention of 20 hours in the metal sector, construction training, or TPC will be valid as long as there is an additional specific metal training of at least 6 or 8 hours in the trade.

Training in occupational risk prevention obtained with a medium or higher vocational training title will also be evaluated for possible validation after review.

-Availability for immediate incorporation by early September 2026.

-Additional training in working at heights and aerial work platform operator will be valued (although it is not essential).

-Salary of 13.09€ or 13.72€ gross/hour depending on the first evaluation of related experience and required training.

-Initial contract through a temporary employment agency, with real possibilities of becoming a permanent employee.

-Working hours from Monday to Friday from 07:00 to 15:30 with a 30-minute break.

This job offer is governed by the commitment to equal opportunities for employment access. No information will be requested about personal matters that may cause any discrimination.

En este caso buscamos personal con experiencia en fabricación en taller e instalación de puertas enrollables, correderas y otras manuales y automatizadas.

Se trata de un puesto con opciones reales de paso a plantilla y remunerado con salario de partida convenio Industria Metal:

Fabricación en taller e instalación de portones, puertas enrollables, correderas y otras manuales y automatizadas:

• Tareas principales en el taller.
• Leer planos: Ver las medidas y dibujos técnicos del proyecto.
• Cortar y doblar: Usar sierras y máquinas para dar la forma correcta al metal.
• Soldar y unir: Juntar las piezas con equipos de soldadura o tornillos.
• Montar piezas: Armar puertas, ventanas, rejas o barandillas antes de llevar a la obra.
• Limpiar y cuidar: Mantener las herramientas listas y el espacio de trabajo ordenado.
• Tareas principales en la instalación:
• Transportar el material: Cargar y proteger las piezas para que no se rayen en el viaje.
• Presentar y medir: Presentar la pieza en el hueco real para comprobar que encaja.
• Nivelar y plomar: Asegurar que las puertas y ventanas queden totalmente rectas y sin inclinaciones.
• Anclar y fijar: Atornillar, soldar o pegar las estructuras a las paredes y suelos del edificio.
• Sellar e impermeabilizar: Aplicar silicona o espumas para evitar que entre agua, aire o ruido.
• Ajustar herrajes: Colocar cerraduras, manillas, bisagras y cristales, comprobando que todo abra y cierre bien.

• Oficiales/as de tercera 13,09€ brutos/hora.
• Oficiales/as de segunda y primera 13,72€ bruto/hora

EUR 22,908 per year

7:00 a 15:30 con 30 min descanso

on-site

Ananda Gestión es una empresa líder en el sector de la selección de personal y la gestión de recursos humanos. Nuestra misión es conectar a empresas con profesionales altamente cualificados, brindando soluciones efectivas y adaptadas a cada requerimiento.

-Al menos dos años de experiencia media en fabricación en taller de carpintería metálica e instalación de puertas enrollable, correderas u otros.

-IMPRESCINDIBLE disponer de formación en materia de prevención de riesgos laborales.

Será válida formación PRL de 20 horas del sector metal, formaciones en construcción o TPC siempre que se disponga de una adicional específica del metal de al menos 6 u 8 horas de oficio.

La formación en materia de prevención de riesgos laborales obtenida con un título de Formaciones profesionales medio o superior también serán evaluadas a efectos de que puedan ser convalidadas tras revisión.

-Disponibilidad para incorporación inmediata a primeros de Septiembre 2026.

-Se valorará (aunque no es imprescindible) disponer formaciones adicionales de trabajos en altura y operador de plataforma elevadora.

-Salario de 13,09€ o 13,72€. brutos/hora según evaluadas en primer lugar experiencia relacionada y formaciones requeridas.

-Contrato inicial por ETT, con posibilidades reales de paso a plantilla.

-Horario de lunes a viernes de 07:00 a 15:30 con 30 minutos descanso.

Esta oferta de empleo se rige con el compromiso por la igualdad de oportunidades de acceso al empleo. No se solicitará información sobre cuestiones personales que puedan provocar discriminación alguna.