Endesa is the leading company in the Spanish electricity sector and a major player in the Portuguese energy market, operating as a key subsidiary of the Italian multinational Enel Group. The company manages a comprehensive portfolio that includes the generation, distribution, and sale of electricity and natural gas, serving over 10 million customers across the Iberian Peninsula. With a significant shift toward decarbonization, Endesa is currently one of the largest investors in renewable energy infrastructure in Spain.

Headquartered in Madrid, the company maintains a vast geographical presence with offices and facilities in nearly every Spanish province, from major metropolitan hubs like Barcelona and Seville to the Canary and Balearic Islands. For international professionals, Endesa offers a structured corporate environment with a strong emphasis on technical innovation and sustainability. While many local operational roles require Spanish proficiency, the company's integration into the global Enel network fosters an international outlook and provides opportunities for large-scale project management in the energy transition sector.

Founded in 1944 as the Empresa Nacional de Electricidad, S.A. to reduce Spain's energy dependence, it was later privatized in the 1990s. In 2009, it became part of the Italian Enel Group, forming one of the world's largest energy companies.

For international professionals

Endesa is the largest power company in Spain, providing high job security and a structured career path within the utility sector.
The company is a primary driver of Spain's energy transition, offering numerous roles in solar, wind, and hydroelectric engineering.
As part of the Enel Group, it provides an international corporate framework with potential for internal mobility across Europe and Latin America.
They offer a robust 'Beca' (internship) program, which is a significant entry point for recent international graduates and junior professionals.
With offices in cities like Madrid, Barcelona, and Seville, it offers diverse relocation options across different Spanish regions.

Solar O&M Operations Area Internship

Endesa (Enel)

This job was originally posted in Spanish and automatically translated to English. You'll most likely need Spanish to apply.

Job Description

Seniority

Junior (0-1 years of experience)

Company

ENEL GREEN POWER ESPAÑA, S.L.U.

At Endesa, we have a firm commitment to training and talent acquisition. Therefore, we offer an Internship Plan for recent university graduates who want to be part of a collaborative learning model oriented towards acquiring professional competencies.

For this internship, we are looking for recent graduates in Industrial, Electrical, or Energy Engineering, or any other similar degree, or those awaiting their final degree project (TFG), to join through an internship in the "Solar O&M Operations Area" of the Renewables business.

What does the Unit do?

The intern will be integrated into the Operations (O&M) team for photovoltaic plants, providing support for the technical, operational, and administrative management of the plant portfolio.

What will you collaborate on?

1. Operational support for plant management

Support in the daily monitoring of plant production and availability.
Basic analysis of operational incidents (alarms, shutdowns, production deviations).
Collaboration in the preparation of operational reports (daily/weekly/monthly).

2. Data analysis and reporting

Extraction and processing of data from internal systems (SCADA, CMMS, Excel, etc.).
Support in the preparation of key indicators (KPIs: PR, availability, unavailability).
Identification of trends or possible operational deviations.

3. Maintenance support

Support in the planning of preventive maintenance.
Monitoring of work orders and status control.
Support in the analysis of repetitive incidents or recurring failures.

4. Document and administrative management

Updating technical and operational documentation.
Support in the management of maintenance contracts and suppliers.
Organization of plant information (reports, history, incidents).

5. Internal and supplier coordination

Support in coordination with field teams and maintenance companies.
Participation in follow-up meetings (note-taking and action tracking).
Support in monitoring the completion of work (preventive/corrective).

6. Continuous improvement and digitalization

Collaboration in operational process improvement initiatives.
Support in the implementation or improvement of digital tools (CMMS, reporting, Excel automation).
Identification of optimization opportunities (processes, data, response times).

What you will learn

During this internship, you will acquire a comprehensive view of operations and maintenance (O&M) management for photovoltaic plants, participating in the monitoring of production, availability, and performance of solar assets.
You will learn to analyze operational data from tools such as SCADA, CMMS, and Excel, preparing key indicators and reports for decision-making.
Additionally, you will develop knowledge in planning and monitoring maintenance activities, technical document management, coordination with suppliers and field teams, as well as the main operational processes of a photovoltaic plant portfolio.
You will also have the opportunity to participate in continuous improvement and digitalization initiatives, contributing to process optimization and the use of technological tools applied to the renewable energy sector.

What education and knowledge will be considered?

The internship is aimed at engineering profiles (industrial, electrical, or energy) and allows for the development of key competencies in data analysis, operational management, and knowledge of the renewable business, contributing to the operational efficiency of the area.

Additional knowledge/skills:

Office Suite.
Intermediate level of Excel: pivot tables, data processing.
Valuable: Power BI, data handling (basic analysis), Copilot.
English: C1

What do we offer?

Internships at ENDESA, SWING Program:

● Study grant of €900.00 gross per month.

● Schedule: Hybrid - 35 hours per week

● Workplace in Spain: Av. Ribera del Loira 60, Madrid

Endesa internships last 9 months. They consist of two parts: Practical Training in the Company and Academic Training.

Practical Training in the Company will be full-time from Monday to Friday, with a rest period of 17 working days per year and a study grant of €900 gross. In parallel, Academic Training is carried out: Master's in Organizational Management, Key Competencies and Data Analytics, from Camilo José Cela University (120 ECTS), in an online format, whose main objective is the learning and improvement of the competency profile.

If you believe this internship represents a development opportunity for you, do not hesitate to apply!

"Innovation, trust, proactivity, and responsibility are the soul of our organization. We respect and celebrate our diversity. We count on all people, regardless of their abilities, age, sex, race, or gender".

#LI-DNI

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Antigüedad

Júnior (0-1 años de experiencia)

Company

ENEL GREEN POWER ESPAÑA, S.L.U.

En Endesa tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos un Plan de Becas a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a adquirir competencias profesionales.

Para esta beca, buscamos personas recién graduados/as en Ingeniería Industrial, Eléctrica o Energética, o cualquier otra titulación similar o que estén a falta de su TFG, para incorporarse a través de una beca en el área de "Área Operaciones O&M Solar" del negocio de Renovables

¿Qué hace la Unidad?

Se integrará en el equipo de Operaciones (O&M) de plantas fotovoltaicas, dando soporte a la gestión técnica, operativa y administrativa de la cartera de plantas.

¿En qué colaborarás?

1. Soporte operativo a la gestión de plantas

Apoyo en el seguimiento diario de la producción y disponibilidad de las plantas.
Análisis básico de incidencias operativas (alarmas, paradas, desviaciones de producción).
Colaboración en la elaboración de reportes operativos (diario/semanal/mensual).

2. Análisis de datos y reporting

Extracción y tratamiento de datos de sistemas internos (SCADA, GMAO, Excel, etc.).
Apoyo en la elaboración de indicadores clave (KPIs: PR, disponibilidad, indisponibilidades).
Identificación de tendencias o posibles desviaciones operativas.

3. Apoyo a mantenimiento

Soporte en la planificación de mantenimiento preventivo.
Seguimiento de órdenes de trabajo y control de su estado.
Apoyo en el análisis de incidencias repetitivas o fallos recurrentes.

4. Gestión documental y administrativa

Actualización de documentación técnica y operativa.
Apoyo en la gestión de contratos de mantenimiento y proveedores.
Organización de información de plantas (informes, históricos, incidencias).

5. Coordinación interna y con proveedores

Apoyo en la coordinación con equipos de campo y empresas mantenedoras.
Participación en reuniones de seguimiento (toma de notas y seguimiento de acciones).
Apoyo en el control de cumplimiento de trabajos (preventivos/correctivos).

6. Mejora continua y digitalización

Colaboración en iniciativas de mejora de procesos operativos.
Soporte en la implantación o mejora de herramientas digitales (GMAO, reporting, automatización Excel).
Identificación de oportunidades de optimización (procesos, datos, tiempos de respuesta).

Lo que aprenderás

Durante estas prácticas adquirirás una visión integral de la gestión de operaciones y mantenimiento (O&M) de plantas fotovoltaicas, participando en el seguimiento de la producción, la disponibilidad y el rendimiento de los activos solares.
Aprenderás a analizar datos operativos procedentes de herramientas como SCADA, GMAO y Excel, elaborando indicadores clave y reportes para la toma de decisiones.
Además, desarrollarás conocimientos sobre planificación y seguimiento de actividades de mantenimiento, gestión documental técnica, coordinación con proveedores y equipos de campo, así como sobre los principales procesos operativos de una cartera de plantas fotovoltaicas.
También tendrás la oportunidad de participar en iniciativas de mejora continua y digitalización, contribuyendo a la optimización de procesos y al uso de herramientas tecnológicas aplicadas al sector de las energías renovables.

¿Qué formación y conocimientos van a ser considerados?

La beca está orientada a perfiles de ingeniería (industrial, eléctrica o energética) y permite desarrollar competencias clave en análisis de datos, gestión operativa y conocimiento del negocio renovable, contribuyendo a la eficiencia operativa del área.

Conocimientos/habilidades adicionales:

Paquete Office.
Nivel medio de Excel: tablas dinámicas, tratamiento de datos.
Valorable: Power BI, manejo de datos (análisis básico), Copilot.
Inglés: C1

¿Qué ofrecemos?

Prácticas en ENDESA, Programa SWING:

● Ayuda de estudio de 900,00 € brutos mensuales.

● Horario: Híbrido - Jornada 35 horas semanales

● Centro de trabajo en España: Av. Ribera del Loira 60, Madrid

Las becas de Endesa tienen una duración de 9 meses. Constan de dos partes, una Formación Práctica en la Empresa y una Formación Académica.

La Formación Práctica en la Empresa tendrá una jornada completa de lunes a viernes, un periodo de descanso de 17 días laborables al año y una ayuda al estudio de 900€ brutos. De forma paralela, se realiza la Formación Académica: Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, de la Universidad Camilo José Cela (120 ECTS), en formato online, cuyo objetivo principal es el aprendizaje y la mejora del perfil competencial.

Si crees que esta beca supone una oportunidad de desarrollo para ti, ¡no dudes en postularte!

"La innovación, la confianza, la proactividad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización. Nos respetamos y celebramos nuestra diversidad. Contamos con todas las personas, independientemente de sus capacidades, edad, sexo, raza o género".

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