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Comercial técnico/a

Presencial en Valle de Trapaga-Trapagaran·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 12 nov)

Agencia

Adecco España

4386 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Salario: 30.000 € - 35.000 € al año
Modalidad: Presencial, Valle de Trapaga-Trapagaran
Contrato: Indefinido, jornada completa

Habilidades

Industria

Requisitos

Qué buscan

Buscamos una persona con fuerte orientación técnica, acostumbrada a trabajar en obra o instalaciones y con capacidad para asesorar técnicamente al cliente.
Capacidad para interpretar entornos de obra y detectar necesidades técnicos/as in situ.
Perfil dinámico, autónomo y con habilidades comerciales.
Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada

Se valorará

Valoraremos especialmente: Experiencia previa en puestos técnicos/as como: Jefe/a de obra / Responsable de instalaciones /Producción en obra o entornos industriales / Perfiles técnicos/as con contacto directo con cliente

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Incorporación a empresa consolidada y con amplio portfolio de soluciones industriales
Formación inicial y acompañamiento técnico/a durante los primeros meses.
Vehículo de empresa + gasolina + Via-T + dietas.
Salario fijo 30.000€-35.000€ b/a + sistema de comisiones variables
Proyecto estable con desarrollo profesional

El puesto

¿Tienes experiencia entornos técnicos/as y te gustaría dar el salto a un puesto comercial sin perder el/la parte técnico/a?

Buscamos un/a Comercial Técnico/a para incorporarse a una empresa sólida y en crecimiento, especializada en soluciones industriales y equipamiento técnico/a para instalaciones.

Se trata de una posición donde combinarás la gestión comercial con el/la asesoramiento técnico/a, acompañando al cliente durante todo el proceso del proyecto. La zona a cubrir podrá ser desde País Vasco, Navarra, Cantabria, Burgos y La Rioja.

Serás la persona responsable de la gestión comercial y técnico/a de tu zona asignada, detectando necesidades en clientes y ofreciendo la solución más adecuada en cada proyecto.

Qué harás

Visitar clientes actuales y potenciales (industria, constructoras, ingenierías y obras).
Analizar los/las necesidades técnicos/as de cada instalación y asesorar sobre la mejor solución.
Elaborar ofertas y presupuestos técnicos/as con apoyo del equipo administrativo.
Realizar mediciones en obra e instalaciones para asegurar la correcta adaptación del producto.
Identificar posibles incidencias o condicionantes técnicos/as en proyectos nuevos.
Realizar seguimiento de los proyectos hasta la fase inicial de instalación.
Gestionar y desarrollar comercialmente tu zona geográfica, cumpliendo objetivos de venta.

Proceso de selección

1 entrevista

Adecco NO cobra ni paga ninguna tarifa por registrarse o participar en sus procesos de selección.
Las etapas publicadas solo llegan hasta la preselección; Adecco no detalla las entrevistas posteriores ni los plazos, ya que dependen de la empresa cliente.

Sobre Adecco España

Adecco España es la filial española de The Adecco Group, la mayor empresa de contratación y selección de personal del mundo. Con sede en Zúrich, Suiza, Adecco opera en más de 60 países y ofrece soluciones de fuerza laboral en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, automoción, salud y tecnología. En España, Adecco es una de las agencias de empleo líderes, conectando a miles de trabajadores con puestos temporales y permanentes en todo el país, desde roles de almacén e industriales hasta puestos administrativos y de atención al cliente.

La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.