Bioinformático/a
Se busca un Bioinformático para dar soporte a flujos de trabajo de secuenciación de alto rendimiento.
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Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
western blot, técnicas de interacción proteína-proteína).
Buscamos un candidato altamente motivado para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto interdisciplinar. El candidato debe dominar diversas técnicas, tales como técnicas generales de manipulación de ADN y ARN, purificación, clonación, mutagénesis, PCR, RT-PCR, qPCR, inmunoprecipitación de cromatina, técnicas proteómicas (extracción de proteínas, fraccionamiento subcelular, western blot, técnicas de interacción proteína-proteína), FACS y cultivo celular de líneas celulares primarias y establecidas.
Comprender la base genética de los cánceres ha sido un tema de intensa investigación, y se han identificado cientos de mutaciones genéticas que pueden causar la carcinogénesis. Sin embargo, en los últimos años, cada vez más pruebas sugieren que las mutaciones no son los únicos cambios genéticos que conducen al cáncer. De hecho, las perturbaciones de la estructura de la cromatina y de otros mecanismos epigenéticos pueden causar una expresión génica inapropiada e inestabilidad genómica, lo que resulta en la transformación celular y el crecimiento maligno.
Nuestra investigación se centra en comprender el papel de varios complejos proteicos que participan en la dinámica y el metabolismo de la cromatina, los cuales, al alterarse, podrían participar en el establecimiento y mantenimiento del silenciamiento aberrante de genes supresores de tumores durante la transformación.
Ofrecemos un entorno altamente estimulante con infraestructuras de última generación y oportunidades únicas de desarrollo profesional. Para consultar nuestra cartera de formación y desarrollo, visite nuestro sitio web en la sección de formación.
Ofrecemos y promovemos un entorno diverso e inclusivo y acogemos a los solicitantes independientemente de su edad, discapacidad, género, nacionalidad, etnia, religión, orientación sexual o identidad de género.
El CRG tiene el compromiso de conciliar la vida laboral y familiar de sus empleados y ofrece periodos de vacaciones ampliados y la posibilidad de beneficiarse de horarios de trabajo flexibles.
Todas las candidaturas deben incluir:
Todas las solicitudes deben dirigirse al Dr. Luciano Di Croce y enviarse online a través del sitio de empleo del CRG - Haz clic en el botón "apply" de abajo.
Fecha límite: Por favor, envíe su solicitud antes del 28/9/2026
Sugerencias: El CRG cree en la mejora continua y promueve una cultura de feedback. Esta es una de las razones por las que tenemos a su disposición, como candidato, un mecanismo para recoger sus sugerencias/quejas relativas a su experiencia como candidato en nuestros procesos de selección. Sus comentarios realmente nos importan en nuestro objetivo de crear una experiencia positiva para el candidato. Usted puede marcar la diferencia y ayudarnos a mejorar comunicándonos sus sugerencias a través del siguiente formulario.
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El Centre for Genomic Regulation (CRG) es un instituto internacional de investigación biomédica de excelencia, creado en julio de 2000. Es una fundación sin ánimo de lucro financiada por la Generalitat de Catalunya, el Ministerio de Ciencia e Innovación de España, la Fundación 'la Caixa' e incluye la participación de la Universitat Pompeu Fabra. El CRG tiene su sede en el Barcelona Biomedical Research Park (PRBB) y es un centro CERCA.
El Centre for Genomic Regulation (CRG) es un instituto internacional de investigación biomédica de excelencia, con sede en Barcelona, España, que cuenta con más de 400 científicos de 44 países. El CRG está compuesto por un equipo científico interdisciplinar, motivado y creativo, que cuenta con el apoyo tanto de una administración flexible y eficiente como de tecnologías innovadoras de vanguardia.
En abril de 2021, el Centre for Genomic Regulation (CRG) recibió la renovación del premio 'HR Excellence in Research' de la Comisión Europea. Este es un reconocimiento al compromiso del Instituto con el desarrollo de una Estrategia de RR. HH. para Investigadores, diseñada para alinear las prácticas y procedimientos con los principios de la Carta Europea para los Investigadores y el Código de Conducta para la Contratación de Investigadores (Carta y Código).