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Analista de KYC y Onboarding

Presencial en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 28 días (comprobada el 8 oct)

Deutsche Bank

37 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Presencial, Barcelona
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
2+ años

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Más de 2 años en Client Lifecycle Management/KYC dentro de Private Banking, con sólidos conocimientos de los estándares de KYC, documentación bancaria y regulaciones.
  • Buenas capacidades analíticas para evaluar e interpretar estructuras de clientes complejas.
  • Buenas capacidades de resolución de problemas, multitarea, atención al detalle y precisión, con sólidas habilidades de trabajo en equipo y organización, y capacidad para trabajar bajo plazos estrictos.
  • Excelente inglés hablado y escrito; otros idiomas (por ejemplo, francés, alemán, italiano, noruego, sueco, español) son una gran ventaja.
  • Buen conocimiento práctico de las herramientas básicas de Microsoft (Excel, Word, Power Point). El conocimiento práctico de Avaloq es un plus.
  • Capacidad demostrada para aprovechar las herramientas de IA para mejorar la productividad y optimizar los flujos de trabajo para resolver problemas de negocio, aplicando al mismo tiempo un juicio crítico para garantizar un uso responsable y ético de los datos y de los resultados de la IA.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Equilibrio emocional y mental: Te apoyamos para hacer frente a las crisis vitales, mantener la estabilidad durante una enfermedad y mantener una buena salud mental. Benefíciate de iniciativas como asesoramiento y apoyo en situaciones difíciles de la vida y de una cultura en la que puedas hablar abiertamente sobre la salud mental....
  • Prosperidad física: Te apoyamos en la gestión de tu salud física mediante la adopción de medidas preventivas adecuadas y proporcionando un lugar de trabajo que te ayude a prosperar. Por ejemplo, ofertas de atención sanitaria, gimnasios y formas de trabajo más saludables, chequeos, escritorios de pie,...
  • Conexión social: Creemos firmemente en la colaboración, la inclusión y el sentimiento de conexión para abrir nuevas perspectivas y fortalecer nuestra confianza y bienestar. Los beneficios varían desde diferentes tipos de permisos retribuidos y no retribuidos, coaching profesional, modelos de horario de trabajo flexible, participación en nuestros ERGs,...
  • Seguridad financiera: Te apoyamos para alcanzar tus objetivos financieros personales durante tu carrera activa y para el futuro. Benefíciate de planes de aportación a la jubilación, servicios bancarios para empleados, seguros, bicicletas de empresa o ventajas en el transporte público,...

Nos esforzamos por lograr una cultura en la que estemos facultados para sobresalir juntos cada día. Esto incluye actuar con responsabilidad, pensar comercialmente, tomar la iniciativa y trabajar de forma colaborativa.

Juntos compartimos y celebramos los éxitos de nuestra gente. Juntos somos Deutsche Bank Group.

Acogemos las solicitudes de todas las personas y promovemos un entorno de trabajo positivo, justo e inclusivo.

El puesto

Durante más de 150 años, nuestra dedicación a ser el Global Hausbank para nuestros clientes ha sido impulsada por nuestra gente, en unos 60 países y de más de 150 nacionalidades.

Su profundo conocimiento, perspectivas, experiencia y pasión ayudan a nuestros clientes a navegar en un mundo cada vez más complejo, ya sea en nuestro Corporate Bank, nuestro Private Bank, nuestro Investment Bank o nuestra división de Asset Management.

Juntos podemos lograr un gran impacto para nuestros clientes tanto en casa como en el extranjero, asegurando su éxito duradero y su seguridad financiera.

En Deutsche Bank, estamos comprometidos con el fomento de un entorno de trabajo inclusivo y accesible donde todos puedan prosperar. En nuestro compromiso con la diversidad y de acuerdo con la Ley General de Discapacidad española (LGD), acogemos especialmente las solicitudes de candidatos cualificados con un grado de discapacidad reconocido.

Únete a nuestro dinámico equipo de CLM como KYC & Onboarding Specialist y conviértete en un socio de confianza para nuestros clientes de Private Banking. Colabora con Relationship Managers, expertos en Compliance y Legal para resolver retos complejos y ofrecer experiencias de cliente de primer nivel.

En el corazón de una institución financiera global, analizarás las estructuras de los clientes y ayudarás a salvaguardar su éxito. Tu experiencia tendrá un impacto directo en la forma en que servimos a los clientes a través de las fronteras, convirtiéndote en una pieza esencial de un equipo diverso y de alto rendimiento que valora la innovación, la integridad y el aprendizaje continuo.

Qué harás

  • Realizar revisiones detalladas de la documentación de los clientes y de la información KYC; identificar y escalar posibles riesgos de cumplimiento.
  • Analizar estructuras complejas de clientes y de propiedad, y proporcionar comentarios claros sobre los resultados de la revisión de onboarding/KYC/documentación.
  • Asesorar al Front Office durante la apertura de cuentas y la revisión de KYC.
  • Coordinarse con Relationship Managers, Compliance y Legal para eliminar obstáculos y mejorar la eficiencia del proceso CLM de extremo a extremo.
  • Realizar el seguimiento de los casos, supervisar el progreso y elaborar informes periódicos con acciones de mejora definidas.
  • Asumir responsabilidades adicionales dependiendo del desarrollo profesional personal y de la evolución y las necesidades del equipo.

Cómo trabajarás

Este es un puesto a tiempo completo, presencial, con horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00.

Sobre Deutsche Bank

Deutsche Bank es una de las principales instituciones financieras del mundo, que ofrece servicios de banca comercial y de inversión, banca minorista, banca transaccional y gestión de activos. Con presencia global en más de 58 países y una plantilla de alrededor de 90.000 empleados, es un actor importante en la industria bancaria internacional. Las operaciones del banco son diversas, desde finanzas corporativas y gestión de patrimonios hasta riesgo y cumplimiento, lo que lo convierte en un empleador significativo en el sector financiero.

En España, Deutsche Bank tiene una presencia sustancial, con su oficina principal en Madrid y operaciones adicionales en Barcelona. La sucursal española del banco se centra en banca privada, banca corporativa y funciones de soporte operativo, incluyendo KYC, cumplimiento y roles tecnológicos. Para los profesionales internacionales, Deutsche Bank ofrece un entorno de trabajo multicultural, oportunidades de colaboración transfronteriza y un fuerte énfasis en el desarrollo profesional. Los puestos actualmente abiertos en España abarcan riesgo, cumplimiento, ingeniería y operaciones, lo que refleja el compromiso del banco de construir un equipo local sólido que respalde sus operaciones globales.

Sector
Banca
Fundación
1870
Plantilla
50,000–100,000
Sede
Fráncfort, Alemania
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Deutsche Bank ofrece un programa de movilidad global que permite a los empleados trasladarse entre oficinas en todo el mundo, lo que puede resultar atractivo para contrataciones internacionales.
  • El banco proporciona un apoyo integral de reubicación para empleados internacionales, incluida la asistencia con visados y servicios de instalación.
  • Las operaciones en España son un centro clave para las funciones globales de KYC, riesgo y tecnología del banco, ofreciendo puestos que forman parte de un equipo global.
  • La cultura laboral enfatiza la diversidad y la inclusión, con redes de empleados e iniciativas que apoyan al personal internacional.
  • Deutsche Bank es conocido por su fuerte enfoque en el desarrollo profesional, con amplias oportunidades de formación y progresión profesional.
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