Gestionarás de forma integral una cartera propia de clientes, actuando como interlocutor/a directo/a y asegurando el cumplimiento de las obligaciones en materia laboral y de Seguridad Social.
Funciones principales
Administración y tramitación de contratos de trabajo y sus modificaciones.
Cálculo, confección y presentación de seguros sociales (Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Delt@).
Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores/as.
Elaboración y revisión del ciclo completo de nómina.
Gestión de amonestaciones y despidos.
Asesoramiento y atención a la cartera de clientes asignada.