Abogado Comercial

• Profesional legal experimentado: Poseer un título en Derecho de un país europeo (una cualificación legal italiana es una gran ventaja) con un mínimo de 8 años de experiencia gestionando negociaciones de contratos comerciales, canales indirectos y asuntos legales complejos dentro de un departamento jurídico interno o un entorno multinacional.
• Comunicador multilingüe con un nivel avanzado y fluido de italiano, español e inglés (debes hablar tanto el italiano como el español lo suficientemente bien como para revisar contratos y liderar negociaciones, y el inglés para colaborar con nuestro equipo Global). El dominio del francés es un plus evidente.
• Orientado a la estrategia y la mejora de procesos: Capacidad demostrada para identificar cuellos de botella en los ciclos de contratación, diseñar procesos legales optimizados y gestionar el riesgo legal multijurisdiccional en los mercados europeos.
• Entusiasta de la Legal Tech: Experiencia directa y práctica implementando, formando o utilizando intensamente la revisión de contratos por IA, sistemas CLM o herramientas de automatización de flujos de trabajo legales.
• Experto en Derecho Contractual Europeo: Sólida formación en derecho contractual comercial europeo, marcos regulatorios, normativas de protección de datos y estructuración de acuerdos transfronterizos.
• Socio de negocio colaborativo: Capacidad para trabajar junto a equipos comerciales multidisciplinares, con la habilidad de traducir riesgos legales complejos en asesoramiento claro, práctico y orientado al negocio.
• Motivado y orientado al detalle: Excepcional atención al detalle, fuertes habilidades analíticas y una sólida visión de negocio para priorizar y ejecutar de forma independiente múltiples proyectos con plazos ajustados.

Reconocemos que cada persona aborda las solicitudes de empleo de forma diferente. Animamos encarecidamente a todos los aspirantes a intentarlo, incluso si no coinciden al 100% con la descripción del puesto. Agradecemos tu candidatura y estaremos encantados de explorar si podrías encajar en nuestro equipo. Para este puesto específico, ten en cuenta que al menos 8 años de experiencia en contratos comerciales y la fluidez en italiano, español e inglés son requisitos obligatorios.

Con beneficios bien pensados, recursos de bienestar emocional y una cultura que te empodera para asumir la responsabilidad de tu rol y de tu bienestar, creamos un entorno en el que puedes prosperar en todas las dimensiones de tu vida. Nuestros beneficios incluyen:

WELLHUB: ¡Membresía Gold gratuita con acceso a gimnasios y estudios en nuestras instalaciones, programas de fitness digital y recursos de bienestar online para meditación, nutrición, apoyo al bienestar mental y más! Añade hasta tres familiares a tu plan, asegurando el acceso al bienestar para quienes más te importan.

SEGURO MÉDICO: Seguro de salud y dental.

TRABAJO FLEXIBLE: Como empresa "Flexible First", ofrecemos opciones híbridas y remotas para darte la libertad de trabajar de la manera que más te convenga. El modelo para este puesto específico puede discutirse con tu reclutador y el responsable de contratación. Ofrecemos a todos los empleados un reembolso único para equipar su oficina en casa y una ayuda mensual para ayudar a cubrir los costes de trabajar desde casa.

TIEMPO LIBRE RETRIBUIDO: Sabemos lo importante que es tomarse un tiempo fuera del trabajo para recargar energías. Los empleados reciben un mínimo de 25 días de vacaciones pagadas al año, con un día adicional por cada año de antigüedad (hasta 5), además de las vacaciones anuales (¡incluyendo un día extra en tu cumpleaños!).

LICENCIA MATERNIDAD/PATERNIDAD: Dar la bienvenida a un nuevo hijo es uno de los momentos más especiales de la vida. Tómate el tiempo necesario para estar presente y disfrutar de tu creciente familia. Ofrecemos licencia parental pagada al 100% a todos los nuevos padres. Los progenitores que den a luz tienen derecho a una licencia ampliada y a un periodo de reincorporación progresiva para volver a tiempo parcial mientras se asientan.

CRECIMIENTO PROFESIONAL: Accede a plataformas de clase mundial, participa en sesiones interactivas, construye tu hoja de ruta de desarrollo personalizada y explora oportunidades internas. Nos centramos en el aprendizaje continuo y el feedback para apoyar tu camino hacia el éxito personal y profesional.

CULTURA: Te unirás a un equipo de personas apasionadas que se unen para romper barreras, apoyarse mutuamente y crear un impacto significativo en el bienestar en el lugar de trabajo. Ganamos juntos, construyendo confianza a través de la comunicación abierta y una cultura donde cada perspectiva importa. Más información sobre nuestra cultura y valores compartidos aquí.

Y para echar un vistazo a la vida en Wellhub... Síguenos en Instagram @lifeatwellhub y en LinkedIn!

Tu bienestar, nuestra misión. Únete a una empresa que está dando forma a un mundo más saludable.

En Wellhub estamos revolucionando el bienestar en el lugar de trabajo. Nuestra plataforma conecta a empleados de todo el mundo con los mejores socios en fitness, mindfulness, terapia, nutrición y sueño, todo en una única y sencilla suscripción. Con sede en Nueva York y miembros del equipo en Europa, América del Norte y América del Sur, nuestra misión es hacer que cada empresa sea una empresa de bienestar. Creemos que el trabajo debe ser gratificante, inspirador y equilibrado. Aquí encontrarás un equipo que valora el bienestar, la colaboración y las diferentes perspectivas, donde la pasión y la creatividad rompen barreras para crear un impacto real. Tus contribuciones ayudarán a dar forma a un mundo más saludable y equilibrado para ti y para millones de personas en todo el mundo. ¡Únete a nosotros para redefinir el futuro del bienestar!

¡Estamos contratando a un Commercial In-House Lawyer para nuestro equipo Legal! Este puesto puede tener base en Madrid (España), Milán (Italia) o Londres (Reino Unido) en un modelo híbrido, o como una posición Remota - España, Italia o Reino Unido, lo que significa que puedes trabajar desde cualquier lugar dentro de estos países especificados.

En este puesto, serás responsable directo de redactar y negociar acuerdos comerciales de alta complejidad, asesorar sobre canales de venta indirectos y optimizar los procesos del ciclo de vida de los contratos en toda Europa, con un enfoque principal en el apoyo a nuestros mercados italiano y español. Como socio clave de nuestros equipos comerciales, gestionarás riesgos legales complejos, agilizarás los flujos de trabajo de los contratos y aprovecharás las herramientas de Legal Tech para acelerar la ejecución de los acuerdos. Buscamos un abogado trilingüe (fluido en italiano, español e inglés) con al menos 4 años de experiencia práctica como abogado interno gestionando contratos comerciales multijurisdiccionales.

• Negociar acuerdos comerciales complejos: Redactar, revisar y negociar una amplia variedad de contratos comerciales, procesos de due diligence y asociaciones de canales indirectos en diversas jurisdicciones europeas, con un enfoque específico en los mercados italiano y español.
• Canales de venta indirectos: Actuar como asesor legal para canales de venta indirectos, redes de socios e iniciativas comerciales estratégicas en toda la región.
• Impulsar la mejora de procesos regionales: Liderar iniciativas estratégicas de mejora de procesos en los ciclos de vida de los contratos, evaluando flujos de trabajo, optimizando plantillas legales y estableciendo mejores prácticas para aumentar la eficiencia operativa en las operaciones europeas.
• Proporcionar supervisión de mercado senior y apoyo en escalaciones: Actuar como punto de contacto senior para asuntos legales complejos en Italia y España, colaborando estrechamente con los asesores legales del mercado local para gestionar escalaciones y negociaciones de alto nivel.
• Impulsar la adopción de Legal Tech: Impulsar la implementación, optimización y el uso diario de la revisión de contratos mediante IA, soluciones CLM y herramientas legales automatizadas para mejorar la velocidad y la precisión de los acuerdos.
• Capacitar a equipos multidisciplinares: Desarrollar Procedimientos Operativos Estándar (SOP) y materiales de formación que simplifiquen términos legales complejos, empoderando a los equipos de ventas y comerciales en la gestión de riesgos y procesos contractuales.
• Vivir la misión: Inspirar y empoderar a los demás cuidando genuinamente de tu propio bienestar y del de tus colegas, creando un entorno de apoyo donde el bienestar de la vida laboral y personal prospere.