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Más de 87.000 ofertas activasIngeniero/a de Preparación de Trabajos
Presencial en Mad·Añadida hace 1 mes (comprobada el 2 nov)
25 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Presencial, Mad
- Inglés
- Obligatorio
- Formación
- Titulación universitaria



Habilidades
Se valora
Requisitos
Qué buscan
Formación: Ingeniería aeroespacial o similar.
Inglés nivel alto B2 ó 785 TOEIC.
Se valorará
- Deseable experiencia de al menos un año en Mantenimiento en Línea y/o en un entorno técnico de operaciones (taller de reparación o producción, operaciones logísticas o similares).
- Deseable experiencia en coordinación, supervisión y gestión de equipos formados por personal productivo en entorno técnico.
- Deseable experiencia con AMOS y Power BI.
El puesto
Un/a Ingeniero/a de Preparación de Trabajos tiene como objetivo desarrollar la ejecución y los proyectos de mejora relacionados con la gestión y coordinación de todos los elementos necesarios (materiales, utillaje, documentación, etc) para que el equipo de Producción pueda ejecutar correctamente las tareas de mantenimiento a realizar en las distintas flotas. Formarás parte del área de Soporte a la Producción y Capacitación en la Dirección de Mantenimiento en Línea que se ocupa principalmente de supervisar, inspeccionar y/o realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de las aeronaves.
Qué harás
- Desarrollo de proyectos basados en la mejora continua y en la optimización de procesos con impacto en la Producción de Mantenimiento en Línea.
- Desarrollo de capacitaciones para nuevos alcances del 145.272 tanto en MAD como en outstations.
- Coordinación y seguimiento de proveedores.
- Representación del departamento en reuniones operativas con el resto de la Dirección.
- Coordinación con D. Técnica Mantenimiento para soporte en la realización de tareas de mantenimiento programadas o no programadas.
- Coordinación con Planificación CAMO para aceptación o rechazo en representación de Producción de los paquetes de trabajo definidos.
- Coordinación con D. Técnica / D. Mantenimiento Mayor de Aviones para la ejecución de tareas de mantenimiento por parte de equipos externos a D. Mantenimiento en Línea.
- Planificación de la Producción, incluyendo recursos humanos y materiales requeridos.
- Preparación de las herramientas requeridas por Producción para la ejecución de los trabajos, incluyéndose la documentación y el utillaje.
- Resolver las No Conformidades a las que pueda haber lugar tras la realización de Auditorías.
KPIs principales:
- Productividad.
- Puntualidad técnica.
- Ahorro de costes.
Sobre Iberia
Iberia es la aerolínea de bandera de España y una de las mayores aerolíneas de Europa, que opera una amplia red internacional desde su centro de conexiones en el aeropuerto de Madrid-Barajas. La compañía forma parte del International Airlines Group (IAG), junto con British Airways, Vueling y LEVEL, y es miembro fundador de la alianza Oneworld. Con una flota de más de 100 aviones, Iberia sirve a más de 100 destinos en Europa, América, África y Oriente Medio, y es un actor importante en el sector de mantenimiento, reparación y revisión (MRO), con sus propios hangares y talleres en Madrid.
Iberia tiene una presencia significativa en España, con su sede y su principal base operativa en Madrid, y un importante centro de mantenimiento en La Muñoza. La compañía es un empleador clave para los profesionales de la aviación en España, especialmente para ingenieros, técnicos y pilotos. Para las contrataciones internacionales, Iberia ofrece un entorno de trabajo multicultural y la oportunidad de trabajar en una aerolínea europea líder, con puestos que van desde el mantenimiento y la ingeniería de aeronaves hasta posiciones comerciales y digitales. La cultura de la empresa enfatiza la excelencia técnica y la seguridad operativa, y es una opción relevante para los profesionales que buscan mudarse a España.
- Sector
- Aviación
- Fundación
- 1927
- Plantilla
- 20,000–50,000
- Sede
- Madrid, España
- En España
- Madrid, Barcelona, Palma de Mallorca
Datos prácticos
- Iberia forma parte del International Airlines Group (IAG), un holding multinacional, que puede ofrecer oportunidades de movilidad interna entre sus aerolíneas (British Airways, Vueling, etc.).
- El idioma de trabajo oficial de la compañía es el español, pero el inglés se utiliza ampliamente en la documentación técnica y en muchas áreas operativas, lo que lo hace accesible para profesionales internacionales.
- Iberia tiene su propia división de MRO (Mantenimiento, Reparación y Revisión) con grandes instalaciones en Madrid (La Muñoza), que ofrece puestos especializados para ingenieros y técnicos de mantenimiento de aeronaves.
- La compañía lleva a cabo un programa de formación específico para nuevos técnicos de mantenimiento (Programa de Formación), que comienza en octubre, y que puede ser un punto de entrada para candidatos internacionales.
- Muchos puestos, especialmente en ingeniería y mantenimiento, requieren licencias EASA Part-66 o certificaciones equivalentes, que están reconocidas internacionalmente y pueden ser un activo valioso para los profesionales.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.
- Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo.
- Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces.
- Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas.
- Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable.
- Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor
- Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor.
En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores.
Estamos totalmente comprometidos en dar las mismas oportunidades profesionales a todas las personas Para ello, todas las decisiones de los procesos de selección están basadas en las competencias, habilidades y conocimientos de la persona que aplica y que son necesarios para el rol. Trabajamos para que en todos nuestros procesos de selección haya representación de la diferencia que nos hace tan fuertes.
Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de aerolínea, tenemos otros dos negocios complementarios: el mantenimiento de aviones y la carga aérea, y en todos ellos, trabajamos con clientes.
En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.
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