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Especialista Legal de Banca y PSP

En remoto, Europe·Añadida ayer (comprobada el 10 nov)

JustMarkets

71 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: En remoto (Europe)
Inglés: Obligatorio
Experiencia: 3+ años
Beneficios: Seguro médico privado, gimnasio

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Más de 3 años en funciones de incorporación (onboarding) bancaria corporativa, pagos o legal/cumplimiento para empresas reguladas o de alto riesgo (brokerage, FX/CFD, cripto, gaming o similares).
Es obligatorio contar con experiencia práctica en la apertura de cuentas bancarias y de pago corporativas y en la superación de procesos de KYB/diligencia debida para grupos multijurisdiccionales.
Experiencia gestionando revisiones periódicas y solicitudes de diligencia debida reforzada de bancos y proveedores de pagos.
Capacidad para revisar acuerdos de PSP, adquirentes, EMI y bancarios, e identificar términos de riesgo: reservas y reservas rotativas (rolling reserves), derechos de congelación y retención, compensación (set-off), terminación sin causa, cambios en las comisiones, límites de responsabilidad y ley aplicable.
Gran sentido de la responsabilidad, capacidad proactiva para la resolución de problemas y habilidad para impulsar procesos de forma independiente hasta su finalización.
Excelente atención al detalle y gran capacidad para establecer relaciones.
Comprensión de estructuras de grupos multi-entidad (por ejemplo, Chipre, Seychelles, BVI, Sudáfrica, EAU, etc.).
Conocimiento práctico de los requisitos de AML/CFT tal como los aplican los bancos a los clientes corporativos (marco AMLD de la UE, estándares del GAFI/FATF).
Reglas de redes de tarjetas (Visa, Mastercard) relevantes para la incorporación de comercios y MCC de alto riesgo.
Flujos de pago: adquirencia, APM, métodos de pago locales, rampas de entrada y salida de cripto (on- and off-ramps).
Inglés nivel intermedio-alto (B2) o superior

Se valorará

Titulación profesional de nivel diplomatura en Compliance o AML (por ejemplo, ICA, ACAMS, CISI)
Experiencia con brókeres de CFD/FX, MiFID II o licencias de pagos
Experiencia en la apertura de cuentas y superación de procesos de cumplimiento con bancos Tier-1.
Una red establecida de contactos en bancos, EMI y PSP que den servicio a sectores de alto riesgo.
Experiencia previa en el equipo de incorporación corporativa o KYB de un banco, o en el equipo de riesgo de comercios de un PSP.
Experiencia con bancos compatibles con cripto (crypto-friendly) y proveedores de pagos de activos digitales.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Oportunidad de gestionar procesos de apertura de cuentas para grupos corporativos de alto crecimiento, adquiriendo experiencia práctica con bancos e instituciones financieras internacionales.
Desarrollo profesional continuo mediante la exposición a procesos bancarios complejos, diversas jurisdicciones y requisitos regulatorios en constante evolución.
20 días de vacaciones pagadas al año
10 días de baja por enfermedad pagados al año
Festivos según la lista de festivos aprobada por la empresa
Seguro médico
Oportunidad de trabajar en remoto
Presupuesto para formación profesional
Presupuesto para el aprendizaje de idiomas
Presupuesto de bienestar (membresía de gimnasio, equipamiento deportivo y gastos relacionados)

El puesto

JustMarkets es un bróker multi-activo global que ha estado transformando la industria desde su fundación en 2012. Trabajamos con clientes en más de 160 países. La misión de JustMarkets es crear un entorno de trading cómodo y transparente para que todo el mundo pueda alcanzar su pleno potencial de inversión. Nos esforzamos por ofrecer spreads, ejecución y servicio superiores.

A medida que continuamos creciendo y expandiendo nuestra presencia global, buscamos un/a Banking & PSP Legal Specialist altamente cualificado/a y proactivo/a para desbloquear nuevas asociaciones financieras, agilizar la incorporación (onboarding) y crear las capacidades bancarias y de pago que impulsen nuestro crecimiento internacional.

Qué harás

Responsabilidades

Abrir cuentas para entidades del Grupo de nueva creación y cuentas adicionales para las existentes con bancos, PSP, EMI y adquirentes de tarjetas.
Buscar, evaluar e incorporar bancos de respaldo y proveedores de pagos para las entidades actuales.
Preparar y mantener los packs de KYB para cada entidad del Grupo: documentos corporativos, políticas de AML/KYC, licencias e información financiera.
Superar el cumplimiento de incorporación (onboarding) con bancos, PSP, EMI y redes de tarjetas, incluyendo la diligencia debida reforzada (enhanced due diligence).
Responder a las solicitudes de información de bancos y proveedores durante las revisiones periódicas, de forma puntual y completa.
Recopilar los documentos y datos requeridos de los departamentos de Finanzas, Contabilidad y Cumplimiento (Compliance) y mantenerlos actualizados.
Revisar y negociar acuerdos y configuraciones con bancos, PSP, adquirentes y EMI.
Mantener y aplicar la lista de verificación (checklist) del Grupo para contratos bancarios y de pago.
Mantener un registro actualizado de todas las relaciones bancarias y de pago, su estado, términos contractuales y fechas de revisión.
Informar periódicamente al Corporate Legal Lead sobre redundancias, proyectos en curso (pipeline) y riesgos abiertos.

Proceso de selección

Revisión de la solicitud, una o más entrevistas y luego una oferta; se describe como un proceso rápido y sencillo 1 entrevista

Las solicitudes se revisan rápidamente y se mantiene informados a los candidatos en cada paso.

Sobre JustMarkets

JustMarkets es una empresa fintech global que opera en el sector de los brókeres multi-activo, ofreciendo a clientes minoristas e institucionales acceso a la negociación de divisas, materias primas, índices y acciones. La empresa se ha convertido en una marca internacional con una presencia significativa en varias regiones, incluyendo Europa, Asia y América Latina, y es conocida por sus plataformas de negociación propias y su enfoque centrado en el cliente.

En España, JustMarkets ha establecido un centro dedicado para apoyar a su creciente base de clientes y expandir su presencia europea. La oficina de la empresa en España es una parte clave de sus operaciones globales, ofreciendo puestos en ingeniería, producto, diseño, marketing y finanzas. Para los profesionales internacionales, JustMarkets presenta oportunidades para trabajar en un entorno multicultural y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en la tecnología y la toma de decisiones basada en datos, lo que lo convierte en una opción atractiva para aquellos que buscan construir una carrera en el sector fintech en España.

Sector: Fintech
Fundación: 2012
Plantilla: 500–1,000
Sede: Limassol, Chipre
En España: Madrid

Datos prácticos

La sede global de la empresa está en Limassol, Chipre, pero su oficina en Madrid es un centro clave para las operaciones europeas, ofreciendo una variedad de puestos en tecnología, producto y marketing.
JustMarkets es una empresa fintech global, por lo que el inglés es probablemente el idioma de trabajo, lo que la hace accesible para profesionales internacionales.
La empresa ofrece una pila tecnológica moderna y un enfoque basado en datos, lo que puede resultar atractivo para ingenieros y especialistas en datos.
Los puestos en España abarcan una amplia gama de funciones, desde ingeniería y diseño hasta finanzas y RR. HH., lo que indica un entorno multidisciplinar.
Como bróker regulado, la empresa ofrece un entorno de trabajo estable y centrado en el cumplimiento normativo, lo que es un plus para los profesionales del sector financiero.

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