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Ingeniero de Fiabilidad de Sitios Sénior - Access Team

Híbrido en Barcelona·Añadida hace 12 días (comprobada el 3 oct)

N26

26 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Barcelona
Mudanza
Ayuda completa con la mudanza
Inglés
Obligatorio
Experiencia
Nivel sénior

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Experiencia en entornos de producción con Amazon Web Services (AWS), específicamente con IAM, Organizations y seguridad multi-cuenta.
  • Experiencia práctica con herramientas de Gestión de Accesos, preferiblemente Teleport, o soluciones similares de PAM/JIT.
  • Sólida experiencia con Terraform para la gestión de recursos en la nube y políticas de seguridad.
  • Comprensión sólida de los sistemas Linux y fundamentos de redes (OIDC, SAML, SSH, TLS, TCP/IP).
  • Experiencia programando en Go y/o Python para automatizar flujos de trabajo de seguridad.
  • Familiaridad con marcos de cumplimiento (compliance frameworks) y capacidad demostrada para traducir los requisitos de auditoría en soluciones técnicas.
  • Experiencia con orquestación de contenedores (Docker, Kubernetes) desde una perspectiva de acceso y RBAC.
  • Una mentalidad de "la seguridad es lo primero" (Security-first) con un enfoque proactivo para resolver problemas complejos de permisos.
  • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno de ritmo rápido.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Acelere su crecimiento profesional uniéndose a uno de los disruptores de los que más se habla en Europa.
  • Beneficios para empleados que van desde un presupuesto competitivo para desarrollo personal, presupuesto para teletrabajo, descuentos en membresías de fitness y bienestar, aplicaciones de idiomas y transporte público.
  • Reunirse con su equipo en la oficina un día dedicado al trabajo en equipo cada semana, más otro día a su elección, y disfrutar de la flexibilidad del trabajo remoto el resto del tiempo. Algunos roles pueden requerir presencia adicional en la oficina.
  • Como empleado de N26, tendrás acceso a una suscripción "Premium" en tu cuenta bancaria personal de N26, así como suscripciones para familiares y amigos.
  • Un día adicional de vacaciones anuales por cada año de servicio.
  • Un alto grado de autonomía y acceso a tecnologías de vanguardia, todo ello trabajando con un equipo de compañeros amable de diversas nacionalidades, experiencias de vida y antecedentes.
  • Un paquete de relocalización con apoyo para la obtención de visado para quienes lo necesiten.

El puesto

Buscamos un Senior Site Reliability Engineer para unirse al Platform Engineering Domain en el Access Team.

La misión de Platform Engineering es proporcionar plataformas de autoservicio, fiables y de alto rendimiento que permitan a los equipos de producto construir "el banco que al mundo le encanta usar". La misión del Access Team es garantizar un acceso seguro, fluido y conforme a la normativa a esa infraestructura. Construimos la puerta de enlace entre nuestros ingenieros y nuestros recursos en la nube.

Como uno de los primeros bancos alojados completamente en la nube, nuestros estándares de seguridad y cumplimiento son líderes en la industria. No solo utilizamos un stack moderno; construimos soluciones de acceso sofisticadas como el aprovisionamiento JIT (Just-In-Time) y la Gestión de Accesos Privilegiados (PAM) para proteger a nuestros clientes y nuestros datos.

Qué harás

Serás responsable de diseñar y mantener los sistemas que rigen cómo las personas y los servicios acceden a nuestro entorno de AWS. Garantizarás que el acceso sea de "mínimo privilegio" por defecto, esté automatizado y listo para auditorías.

  • Gestionar y escalar nuestra infraestructura de Teleport para el acceso seguro a servidores, bases de datos y clústeres de Kubernetes.
  • Desarrollar y mantener flujos de trabajo automatizados de Gestión de Identidad y Acceso (IAM) dentro de AWS.
  • Implementar y mejorar soluciones de acceso Just-In-Time (JIT) para reducir nuestra superficie de ataque permanente.
  • Colaborar estrechamente con el equipo de Cloud Control para integrar las políticas de seguridad en el proceso central de aprovisionamiento de infraestructura.
  • Automatizar los flujos de autorización para garantizar el cumplimiento normativo sin frenar la velocidad de ingeniería.
  • Mantener y mejorar nuestra Infraestructura como Código (Terraform) para todos los componentes relacionados con el acceso.
  • Apoyar las auditorías internas y externas proporcionando evidencia técnica y asegurando que nuestros protocolos de acceso cumplan con estrictos estándares regulatorios; identificar proactivamente brechas en nuestro panorama de acceso actual e impulsar iniciativas para remediarlas.
  • Crear monitores y alertas para patrones de acceso, diagnosticando y resolviendo problemas relacionados con los servicios de autenticación y autorización.

Rasgos

  • Liderar proyectos tecnológicos de forma independiente
  • Liderar y promover debates técnicos con audiencias de ingeniería
  • Mentoría y & apoyo a ingenieros Junior y Mid-level
  • Revisión, evaluación y & mejora del panorama actual de herramientas del equipo
  • Avances en las prácticas de calidad de código, concienciación sobre seguridad y monitorización
  • Desarrollar conocimientos sobre datos de producción y su análisis
  • Estar al tanto de los incidentes, generar aprendizajes y realizar el seguimiento
  • Comprensión profunda de todo lo construido por el equipo
  • Liderar actividades especializadas, impulsar proyectos tecnológicos de forma independiente
  • Incorporar problemas de arquitectura y & deuda técnica al backlog
  • Ver la entrega de su equipo en un contexto amplio, a nivel de todo el dominio
  • Construir puentes con otras áreas y ser el nexo de unión en su propio equipo
  • Asumir la plena responsabilidad de su trabajo y de los proyectos en los que participa
  • Contraparte tecnológica madura y & orientada a soluciones en cualquier debate

Sobre N26

N26 es un banco digital líder con sede en Berlín, Alemania, que ofrece servicios bancarios centrados en el móvil en toda Europa. Fundada en 2013, la empresa ha crecido hasta atender a millones de clientes en varios países, ofreciendo cuentas corrientes, ahorro, inversiones y productos de préstamo enteramente a través de su aplicación. Con un fuerte enfoque en la tecnología y la experiencia del usuario, N26 opera como un banco totalmente licenciado y está reconocida como una de las empresas fintech más destacadas de Europa.

En España, N26 tiene una presencia significativa, con una oficina dedicada en Madrid y un equipo centrado en el mercado español. La cultura laboral de la empresa es dinámica, rápida y altamente internacional, con el inglés como principal idioma de trabajo. Para los profesionales internacionales, N26 ofrece un entorno atractivo con oportunidades para trabajar en tecnología bancaria de vanguardia, colaborar con equipos diversos y contribuir al crecimiento de la banca digital en Europa.

Sector
Fintech
Fundación
2013
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Berlín, Alemania
En España
Madrid

Datos prácticos

  • N26 opera con el inglés como principal idioma de trabajo, lo que lo hace accesible para profesionales internacionales.
  • La empresa ofrece un paquete de reubicación y apoyo con visados para empleados que se mudan a España o Alemania.
  • N26 tiene un fuerte enfoque en el desarrollo profesional, con oportunidades de crecimiento en roles de ingeniería, producto y datos.
  • La oficina de Madrid es un centro clave para el mercado español, ofreciendo roles en ingeniería, riesgo y marketing.
  • N26 proporciona un entorno de trabajo moderno y flexible con opciones de trabajo híbrido.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

N26 ha reinventado la banca para el mundo digital actual. La tecnología y el diseño potencian todo lo que hacemos y es así como estamos construyendo la plataforma bancaria global que el mundo ama usar.

Hemos eliminado las sucursales físicas, el papeleo y las comisiones ocultas para ofrecer una experiencia digital elegante y un ahorro supremo. Dar a la gente el poder de vivir y gestionar su banca a su manera es lo que nos motiva cada mañana e inspira el trabajo que realizamos.

Nuestra sede central está en Berlín, con oficinas en varias ciudades de Europa, incluidas Viena y Barcelona, y un equipo de 1.500 personas de más de 80 nacionalidades.

¿Te suena bien?

Igualdad de oportunidades:

Reconocemos que nuestra fuerza reside en nuestra gente y en las diversas perspectivas que aportan a nuestra plantilla. Nos esforzamos por crear equipos talentosos y diversos para impulsar el éxito de nuestro negocio y empoderar a nuestra gente para que alcance todo su potencial.

Damos la bienvenida y fomentamos sinceramente las candidaturas de personas de todos los orígenes, culturas, géneros, orientaciones sexuales, capacidades, neurodiversidades y edades. Estamos comprometidos con la creación de un espacio de trabajo inclusivo donde todos se sientan valorados y respetados, libres de acoso y discriminación. Si hay algo que necesites para que el proceso de solicitud se adapte a ti, por favor háznoslo saber contactando a candidate.exp@n26.com.

Visita nuestro sitio web para saber más sobre la Diversidad, Equidad y & Inclusión en N26.

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