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Más de 92.000 ofertas activasResponsable Financiero Corporativo
Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 26 oct)
Nuestro resumen
- Salario
- 45.000 € - 55.000 € al año
- Modalidad
- Presencial, Madrid
- Contrato
- Indefinido, jornada completa
- Formación
- Titulación universitaria




Habilidades
Requisitos
Qué buscan
Formación académica: Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Finanzas o disciplina equivalente.
Experiencia: Trayectoria contrastada en funciones financieras corporativas, contabilidad y control de gestión en empresa privada.
Conocimientos técnicos imprescindibles
Contabilidad financiera, analítica y de costes.
Fiscalidad empresarial (IVA, Impuesto sobre Sociedades y obligaciones censales ordinarias).
Legislación mercantil básica (Ley de Sociedades de Capital y Código de Comercio).
Dominio avanzado de Microsoft Excel y entorno Microsoft Office (Word, PowerPoint).
Competencias y perfil: Capacidad analítica, rigor y orientación al detalle; autonomía, criterio propio y dotes de comunicación e interlocución a nivel corporativo.
Ubicación: Disponibilidad total para trabajo presencial en Madrid.
Se valorará
Experiencia previa en el sector de la promoción inmobiliaria o construcción.
Bagaje previo en auditoría financiera (Big Four o medianas firmas) o asesoría contable/fiscal.
Conocimiento práctico de financiación inmobiliaria y análisis de viabilidad de promociones.
Manejo del ERP de gestión inmobiliaria Prinex.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
Contrato: Indefinido con incorporación inmediata.
Retribución: Salario Bruto Anual de entre 45.000 € y 55.000 €, negociable según valía y experiencia aportada.
Jornada: Completa presencial con salida anticipada los viernes:
Lunes a jueves: de 9:00 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h.
Viernes: de 8:00 a 15:00 h.
Desarrollo profesional: Posibilidades reales de progresión y asunción de mayores responsabilidades corporativas dentro de una empresa en plena expansión.
Impacto: Participación directa en operaciones financieras y corporativas de alta relevancia en el sector inmobiliario.
El puesto
¿Buscas un proyecto en el que tu criterio financiero tenga un impacto directo en la toma de decisiones estratégicas?
Si cuentas con sólida experiencia en control de gestión, finanzas corporativas y contabilidad, y te motiva integrarte en un entorno dinámico, exigente y en plena expansión, esta es tu oportunidad.
Como Responsable Financiero Corporativo, asumirás un papel clave junto a la Dirección Financiera, liderando desde la supervisión económico-contable y la tesorería hasta el análisis de viabilidad de inversiones y la interlocución con entidades bancarias y fondos de financiación, con un plan de desarrollo a largo plazo.
Qué harás
Colaborar estrechamente con la Dirección Financiera en la gestión integral económica y financiera de la compañía.
Supervisar la contabilidad financiera, analítica y de costes de las diferentes sociedades y promociones del grupo.
Gestionar y controlar la tesorería, previsiones de liquidez y flujos de caja (cash flow).
Confeccionar y hacer el seguimiento de presupuestos, previsiones financieras, business plans y modelos de viabilidad económica de inversiones y proyectos residenciales.
Participar activamente en operaciones de financiación corporativa, financiación de suelo y líneas de crédito/préstamos promotor.
Gestionar la interlocución habitual con entidades financieras, inversores y colaboradores externos (auditores, asesores fiscales y despachos jurídicos).
Supervisar el cumplimiento de las obligaciones fiscales (IVA, Impuesto sobre Sociedades) y mercantiles (Ley de Sociedades de Capital, Código de Comercio).
Coordinar y supervisar al equipo administrativo adscrito a las áreas contable, fiscal y documental.
Elaborar informes económico-financieros periódicos y cuadros de mando para la Dirección.
Proceso de selección
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Decisión de la empresa
Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
- Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
- Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
- Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.
Sobre Randstad España
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.
- Sector
- Agencias de empleo



