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Cost & Budget Analysis & Control Analyst I

Presencial en Boadilla del Monte·Añadida hace 8 días (comprobada el 12 oct)

Santander

74 ofertas abiertas

Resumen

Inglés
Obligatorio
Beneficios
Seguro de vida, gimnasio

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Formación y certificaciones

• También se valora la titulación universitaria y la especialización mediante máster o posgrado.

Idiomas

• Fluidez en inglés (Requerido)

El puesto

description

Analista de Costes, Presupuesto y Control IPaís: España

EL IT COMIENZA AQUÍ

Santander (www.santander.com) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestras personas están en el corazón de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje de desafiar lo que es posible.

Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una verdadera diferencia.

Nuestra misión es contribuir a ayudar a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales, en todos los niveles, adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.

Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) es la división global de Santander que presta apoyo a algunos de los clientes corporativos e institucionales más complejos y sofisticados del mundo, ofreciendo servicios personalizados y productos mayoristas de valor añadido para satisfacer mejor sus necesidades.

LA DIFERENCIA QUE MARCARÁS

Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) busca un Analista de Costes, Presupuesto y Control I con base en nuestra oficina de Boadilla del Monte.

Estamos moldeando nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad para explorar nuevas ideas.

Como

, realizarás análisis y asignaciones de costes, y trabajarás de forma proactiva para proponer iniciativas de mejora de procesos para mantener bajo control la situación de costes del negocio. Prepararás informes de costes y trabajarás con unidades y países para garantizar una visión global.

Necesitamos a alguien como tú para ayudarnos en diferentes frentes:

· Gestión de costes

· Estimación de costes

· Preparación de presupuestos

· Análisis financiero

· Recopilación de datos y elaboración de informes

· Seguimiento presupuestario

· Determinación del cálculo de costes por producto y país

LO QUE APORTARÁS

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá valorando quiénes son y potenciando lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y capacidades esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad desempeñen las funciones esenciales.

• Entre 1 y 3 años de experiencia, si es posible en finanzas de negocio, auditoría interna, gestión de costes, control de gestión o contabilidad.

Hard Skills

• Conocimientos avanzados de Excel

• Conocimientos de Python u otros lenguajes de programación

• Fluidez en inglés

• Conocimientos de IA, principalmente Copilot, para automatizar tareas y mejorar la eficiencia.

Soft Skills

• Habilidades de comunicación

• Trabajo en equipo / colaboración

• Resolución de problemas

• Pensamiento crítico

VALORAMOS TU IMPACTO

Tu contribución importa, y se reconoce. Puedes esperar un paquete de compensación justo y competitivo que refleje el impacto que creas y el valor que aportas. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.

  • Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.
  • Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo de trabajo híbrido: algunos días en remoto, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.
  • Aprendizaje para toda la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
  • Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el rendimiento, motivándote a seguir creciendo con nosotros.
  • Ventajas financieras. Benefíciate de condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.
  • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico.
  • Sabemos que la familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas para familias adaptados a cada etapa de la vida.
  • Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, emocional y administrativo.
  • Beneficios extra. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comida, aparcamiento, servicio de lanzadera desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. ¡Y eso es solo el principio, te contaremos más cuando te unas!

Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus objetivos y celebrar tus progresos, en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización donde existen igualdad de oportunidades independientemente de la edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.

PRÓXIMOS PASOS

Si este puesto te interesa, por favor, envía tu candidatura.

Sobre Santander

Banco Santander es un grupo global de servicios financieros con sede en Boadilla del Monte, España, y uno de los mayores bancos de la eurozona por valor de mercado. Opera en banca minorista y comercial, gestión de patrimonios y banca de inversión (a través de su división CIB, Santander Corporate & Investment Banking), con un fuerte enfoque en la transformación digital y la innovación fintech. El grupo atiende a más de 160 millones de clientes en todo el mundo y emplea a más de 200.000 personas, con un importante centro de tecnología y operaciones en España.

En España, Santander es una institución financiera dominante y un importante empleador de talento tecnológico, de datos y de negocio, con su principal centro de tecnología y operaciones en Boadilla del Monte (área de Madrid) y oficinas adicionales en ciudades como Barcelona y Santander. La compañía está invirtiendo activamente en IA, ciberseguridad y desarrollo de productos digitales, lo que la convierte en un destino relevante para profesionales internacionales que buscan roles en banca, ingeniería y datos. Su escala global y su entorno corporativo favorable al inglés, especialmente en los equipos de CIB y tecnología, ofrecen fuertes oportunidades para quienes se reubican.

Sector
Banca y fintech
Fundación
1857
Plantilla
100,000–500,000
Sede
Boadilla del Monte, España
En España
Boadilla del Monte, Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Santander tiene su sede en Boadilla del Monte, cerca de Madrid, y ofrece un entorno de trabajo grande e internacional, con el inglés utilizado comúnmente en roles de tecnología y CIB.
  • La compañía tiene un fuerte compromiso con la transformación digital, con una inversión significativa en IA, ciberseguridad e ingeniería de datos, lo que crea oportunidades para profesionales tecnológicos.
  • Santander proporciona apoyo para la reubicación y cuenta con una fuerza laboral diversa, con empleados de muchas nacionalidades, especialmente en sus centros de tecnología y operaciones.
  • La presencia global del banco significa oportunidades de movilidad internacional y crecimiento profesional en sus numerosas filiales.
  • Trabajar en Santander en España ofrece un paquete salarial y de beneficios competitivo, que incluye acuerdos de trabajo flexible y programas de desarrollo profesional.
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