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Desarrollador/a Full Stack especializado/a en Moodle - Talent Pool

Híbrido en España·Jornada completa·Añadida hace 7 meses

Esta oferta se publicó hace 7 meses

Telefónica

206 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Horario
Jornada intensiva en verano
Modalidad
Híbrido, España
Contrato
Jornada completa
Experiencia
3+ años
Formación
Titulación universitaria
Beneficios
Seguro médico privado, seguro de vida, gimnasio

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Conocimientos Técnicos e informáticos

Conocimientos en Moodle.

PHP 8.X, JavaScript moderno (promesas, manejo asíncrono, funciones de flecha, destructuración, módulos ES6, manejo del DOM, frameworks como React, Angular, Vue.js), HTML5, CSS3, SASS, frameworks MVC de PHP (Laravel, CodeIgniter, Symfony), bases de datos MySQL/PostgreSQL, aplicaciones SPA's.

Familiaridad con LAMP/MAMP, uso de Docker, soluciones de alta disponibilidad y concurrencia, sistemas de caché (Redis, Elasticsearch).

Programación orientada a objetos y principios SOLID, patrones de diseño y arquitectura avanzada, TDD (PHPUnit), BDD (Behat), herramientas de prueba de rendimiento (JMeter), estándares web y accesibilidad (W3C).

Se valorará

Valorable especialización

Competencias Genéricas

Trabajo en equipo

Proactividad

Capacidad de adaptación

Formación y certificaciones

Formación Requerida

Grado en Informatica

Idiomas

Acceso gratuito a formación de idiomas (Inglés, Alemán y Portugués) así como a la Universidad de Telefónica y diversos cursos de la plataforma E-learning. Además, apoyamos la obtención de certificaciones (ISO, AWS, Security+,DevOps).

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Ventajas de formar parte de nuestro equipo:

Modelo híbrido de trabajo: Cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación.

Flexibilidad en horario de entrada.

Jornada intensiva de trabajo en los meses de julio y agosto.

22 días de vacaciones + 4 días TED

Disponibilidad de activar el plan de pensiones con las correspondientes aportaciones del participe y de la empresa.

Seguro de vida y seguro médico privado (100% a cargo de la empresa).

Cheque TED de 11€/día

Contarás con descuentos exclusivos por ser empleado de Telefónica en diferentes productos y servicios.

Gimnasio gratuito en nuestras instalaciones

Visado y traslado

Vacante no activa, Cuando estemos en búsqueda activa, valoraremos las candidaturas.

El puesto

TELEFÓNICA EDUCACIÓN DIGITAL, S.L.U. es una empresa del Grupo Telefónica, especializada en ofrecer soluciones integrales de aprendizaje online para la Educación y Formación, con más de 15 años de experiencia en el mercado nacional e internacional, Telefónica Educación Digital desarrolla procesos de aprendizaje de alto impacto en personas y organizaciones. Buscamos personas con inquietudes con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno de trabajo que valora la participación activa de ideas nuevas, para incorporarse a un equipo profesional consolidado y pionero en el aprendizaje online

Estamos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Full Stack con especialización en Moodle para unirse a nuestro equipo. La persona ideal deberá contar con una sólida experiencia en desarrollo de soluciones PHP, un profundo conocimiento de Moodle y habilidades avanzadas en seguridad web y estándares web. Esta posición es perfecta para un/a profesional apasionado/a por la tecnología y la educación, dispuesto/a a enfrentar retos y contribuir a proyectos innovadores.

PUESTO: Desarrollador/a Full Stack especializado en Moodle - Talent Pool

Qué harás

Funciones

Para esta posición buscamos un/a profesional con un mínimo de 3 años de experiencia en el desarrollo de soluciones en PHP y un profundo conocimiento de Moodle, especialmente en sus últimas versiones, incluyendo Moodle 4.x. Debe ser capaz de desarrollar plugins y temas avanzados, optimizar el rendimiento de la plataforma y asegurar la integración con servicios externos. Además, debe estar familiarizado/a con las mejores prácticas de programación, seguridad web y estándares web.

Buscamos una persona proactiva, con habilidades para trabajar de manera autónoma y en equipo, con una mentalidad de mejora continua y aprendizaje. Debe tener un enfoque analítico y orientado a la resolución de problemas, además de excelentes habilidades de comunicación para colaborar eficazmente con otros departamentos y partes interesadas.

Conocimiento Técnico: Desarrollo de plugins, personalización del núcleo, resolución de problemas en PHP, gestión de bases de datos MySQL/PostgreSQL, personalización de UI con HTML/CSS/JavaScript, uso de AJAX y APIs de Moodle.

Desarrollo de Plugins y Temas: Creación de plugins personalizados y temas, uso de Mustache.

Administración: Instalación y configuración, administración de usuarios, roles y permisos, implementación de medidas de seguridad, copias de seguridad y recuperación

Optimización y Rendimiento: Técnicas de optimización, monitoreo y escalabilidad.

Integración: Integración con LMS, ERPs, CRMs, uso de web services.

Metodologías y Buenas Prácticas: Metodologías ágiles (Scrum, Kanban), uso de Git, prácticas de pruebas unitarias y de integración, documentación clara y útil.

Amplio conocimiento funcional de la solución.

Proceso de selección

A la hora de rellenar el formulario, no es necesario completarlo todo, solo los campos obligatorios. Sí necesitamos tu CV y contestación a las preguntas planteadas. ¡Gracias!

Sobre Telefónica

Telefónica es una de las mayores empresas de telecomunicaciones del mundo, que ofrece conectividad fija y móvil, servicios digitales y soluciones tecnológicas a consumidores y empresas en Europa y América Latina. Con más de 100.000 empleados y una fuerte presencia en España, Reino Unido, Alemania y Brasil, la empresa opera a través de marcas como Movistar, O2 y Vivo, y se ha expandido a áreas como ciberseguridad, nube, IoT e IA a través de sus unidades de innovación.

En España, Telefónica tiene su sede en Madrid y es un importante empleador de talento tecnológico, con un fuerte enfoque en ciberseguridad, datos e IA. La empresa contrata activamente a profesionales internacionales, ofreciendo puestos en inglés y fomentando una cultura diversa e innovadora. Sus operaciones en España son centrales para su estrategia global, lo que la convierte en una opción relevante para internacionales que buscan trabajar en un gran actor tecnológico y de telecomunicaciones establecido en España.

Sector
Telecomunicaciones
Fundación
1924
Plantilla
100,000+
Sede
Madrid, España
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Las oficinas españolas de Telefónica se encuentran principalmente en Madrid y Barcelona, con un importante centro tecnológico en el complejo Distrito Telefónica en Madrid.
  • La empresa contrata frecuentemente talento tecnológico internacional y muchos puestos se ofrecen en inglés, lo que la hace accesible para quienes no hablan español.
  • Telefónica tiene un fuerte compromiso con la innovación, con unidades dedicadas como gAIt y Wayra centradas en IA y startups.
  • La empresa ofrece un paquete integral de reubicación y apoyo para contrataciones internacionales, incluida la asistencia con visados.
  • Con presencia global y una gran operación en España, Telefónica ofrece oportunidades de movilidad interna entre países y roles.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Su sede central está ubicada en España, dentro del Distrito Telefónica en Madrid.

¿POR QUÉ TELEFÓNICA?

Si te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector.

Y es que, en Telefónica, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás.

Somos uno de los mejores empleadores:

Sumergiéndote en proyectos novedosos y retadores.

Impulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones.

Además, Telefónica define una cultura de alto impacto y un modelo común de liderazgo que nos permite convertir laestrategia en acción, basado en tres actitudes clave:

Dar lo mejor de nosotros

Cuestionar nuestros límites

Crecer juntos Y en seis capacidades que marcan la diferencia en el día a día:

Foco en el cliente

Excelencia en la ejecución

Innovación digital

Claridad y valentía

Impulso de la responsabilidad

Desarrollo de las personas

En Telefónica creemos firmemente que promover la diversidad y la inclusión es una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y como sociedad. Hay un lugar en Telefónica para todos los tipos de talento, por encima de todo buscamos diversidad de talentos ¿Cuál es el tuyo?

Es necesario que conozcas los Principios de Negocio Responsable que apliquen a tu ámbito de responsabilidad. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan con una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.

Información adicional

Experiencia Profesional

Entre 3 y 5 años en desarrollo en Moodle.

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