] PMO for Technology Vendor Coordination | Retail

Our Project Manager Community keeps growing and we need to bring in a PMO to lead several strategic initiatives in parallel within an Agile environment and in a hybrid format, 3 days a week at the Madrid office.

This is a Retail sector client

What will you do?

- Responsible for leading the project

- Direct reporting to the CIO

- Good communication skills.

- Direct contact with the client to manage vendors/projects

- Planning in all its aspects.

- Direction and coordination of all resources.

- Decision-making.

- Budget management

- Risk control and implementation of corrective measures.

What do we offer?

• Flexible hours ⏰: flexible schedule with arrival from 8:30 am and departure at 6 pm with early finish on Fridays from 8 am to 3 pm and in summer (July and August) early finish from 8 am to 3 pm

• Holidays 🌴: 22 days of annual leave + 2 personal days, plus December 24 and 31 off.

• Permanent contract 📄: From day one, with the option of 12 or 14 payments per year.

• Flexible compensation 💳: Restaurant card, childcare voucher, health insurance, training and other benefits with tax advantages.

• Benefits club 🎁: Discounts on technology, leisure and training.

• Continuous training 📚: Access to Udemy Business, language courses, official certifications and technical training.

• Career plan 🚀: Support to grow, specialise or take on new challenges.

• Overall wellbeing 💚: Nutrition, physical activity and emotional balance programmes.

• Inclusive environment 🌍: Diverse and multicultural setting.

• Social events 🎮: Activities to connect with the team.

permanent

hybrid

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Project Manager Community

¡Sign up and we will give you more details! 🚀

Requirements:

- Previous experience in the retail sector.

- Previous experience in technology vendor coordination.

- Availability to attend the Madrid office 3 days/week

At knowmad mood we are committed to equal opportunities and respect for diversity. We apply our Equality Plan and the principle of non-discrimination in all our selection processes.

Nuestra Comunidad Project manager no deja de crecer y necesitamos incorporar un PMO para liderar varias iniciativas estratégicas en paralelo dentro de un entorno Agile y en formato híbrido, 3 días a la semana oficinas en Madrid.

Se trata de un cliente del sector Retail

¿Qué funciones realizarás?

- Responsable de liderar el proyecto

- Reporte directo al CIO

- Buenas dotes comunicativas.

- Contacto directo con cliente para gestión de los proveedores/proyectos

- Planificación en todos sus aspectos.

- Dirección y coordinación de todos los recursos.

- Toma de decisiones.

- Gestión del presupuesto

- Control de riesgos y aplicación de medidas correctivas.

¿Qué ofrecemos?

• Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h

• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.

• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.

• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.

• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.

• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.

• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.

• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.

• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.

• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.

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Comunidad Project Manager

¡Apúntate y te daremos más detalles! 🚀

Requisitos:

- Experiencia previa en sector retail.

- Experiencia previa en coordinación de proveedores tecnológicos.

- Disponibilidad para acudir a oficina en Madrid 3 días/semana

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.