HR Technician - Industrial Sector (M/F/X)
This job was originally posted in Spanish and automatically translated to English. You'll most likely need Spanish to apply.
Job Description
At Manpower, we are looking for an HR Technician to join a leading industrial company in A Coruña. If you are passionate about the HR field and are looking for stability in a dynamic environment, we want to meet you!
💼 What will be your mission?
As part of the HR department, you will be responsible for the comprehensive management of administrative processes and people development.
🔧 Main Functions
- Complete payroll management
- Processing Social Security registrations and deregistrations
- Preparation of social insurance
- Handling platforms such as Sistema RED and Delta
- Participation in talent development projects
- Design and monitoring of workplace climate policies
- Management of onboarding and offboarding processes
- Personnel selection
- Performance evaluations
✅ Requirements
- 2 to 5 years of experience in a similar position
- Experience in sectors such as industrial/metal or consultancy firms is valued
- Organized, decisive person accustomed to high-workload environments
- Good communication and teamwork skills
⏰ What do we offer?
- Permanent contract directly with the company
- Stable schedule:
- Monday to Thursday: 08:00 to 13:30 and 15:00 to 18:00
- Friday: 08:00 to 14:30
- 🌞 Intensive summer schedule (from 06/15 to 09/15):
- Monday to Friday from 08:00 to 14:30
- Joining a solid company with development opportunities
💙 If you are looking to take the next step in your Human Resources career within an industrial environment, apply now!
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Desde Manpower estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Recursos Humanos para incorporarse a una empresa industrial de referencia en A Coruña. Si te apasiona el área de RRHH y buscas estabilidad en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte!
💼 ¿Cuál será tu misión?
Formando parte del departamento de RRHH, te encargarás de gestionar de forma integral los procesos administrativos y de desarrollo de personas.
🔧 Funciones principales
- Gestión completa de nóminas
- Tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social
- Elaboración de seguros sociales
- Manejo de plataformas como Sistema RED y Delta
- Participación en proyectos de desarrollo de talento
- Diseño y seguimiento de políticas de clima laboral
- Gestión de procesos de onboarding y offboarding
- Selección de personal
- Evaluaciones de desempeño
✅ Requisitos
- Experiencia de 2 a 5 años en un puesto similar
- Valorable experiencia en sectores como industrial/metal o gestorías
- Persona organizada, resolutiva y acostumbrada a entornos de alta carga de trabajo
- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo
⏰ ¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido directamente con la empresa
- Horario estable:
- Lunes a jueves: 08:00 a 13:30 y 15:00 a 18:00
- Viernes: 08:00 a 14:30
- 🌞 Jornada intensiva de verano (del 15/06 al 15/09):
- Lunes a viernes de 08:00 a 14:30
- Incorporación a una empresa sólida con posibilidades de desarrollo
💙 Si buscas dar un paso más en tu carrera en Recursos Humanos dentro de un entorno industrial, ¡inscríbete ahora!