Senior Transformation Project Manager with Catalan (m/f/d)

Environment and flexibility
• International, dynamic, and collaborative environment.
• T-Social: social initiatives (sports, community, health,...).
• Hybrid work model (remote/on-site).
• Flexible working hours.
• 4 weeks of remote work per year.

Professional development
• Tailored training: access to Coursera to learn what you want, when you want.
• Weekly language classes (English, Spanish, and German).
• Global Mentoring sessions and Experience Days.

Compensation and benefits
• Flexible compensation plan (health insurance, restaurant tickets, childcare, transportation).
• Telemedicine.
• Life and accident insurance.
• Social fund.

Well-being and time off
• More than 26 working days of vacation per year.
• Free access to specialists (health, well-being, and legal advice).
• 100% of salary covered in case of sick leave.

And many more advantages of being part of T-Systems!

If you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV. Join our team!
T-Systems Iberia will only process the CVs of applications that meet the requirements specified for each position.

T-Systems is part of the Deutsche Telekom group, with around 30,000 employees worldwide. We create technology with purpose to generate a positive impact on society. We are looking for curious talent, eager to learn, take on challenges, and contribute ideas that transform our clients' experience.

We trust in people: we offer autonomy, continuous support, and a collaborative environment where you can grow without limits. We are one global team, guided by respect, integrity, and the passion to do better every day.

At T-Systems we are looking for a Senior Transformation Project Manager to lead strategic digital transformation projects for clients in Catalonia, coordinating multidisciplinary teams and ensuring the delivery of technology solutions that add value to the business, improve public services, and contribute to the modernisation of the Administration.

Functions and responsibilities

• Lead the planning, execution, and closing of digital transformation projects from start to finish.
• Define, together with the client and the different stakeholders, the scope, objectives, planning, deliverables, and success criteria of the project.
• Manage the scope, schedule, budget, and technological and human resources, ensuring compliance with the commitments made.
• Coordinate multidisciplinary teams, fostering collaboration among functional, technical, and business profiles.
• Identify, assess, and manage risks, dependencies, and incidents, defining mitigation and contingency plans when necessary.
• Carry out continuous project monitoring through indicators, status reports, and governance meetings, communicating progress clearly and proactively to all parties involved.
• Manage the client relationship, ensuring smooth communication, alignment of expectations, and a high level of satisfaction.
• Drive decision-making by proposing solutions and strategies that enable the project objectives to be achieved.
• Ensure compliance with quality standards, deadlines, budget, and project governance policies.
• Promote continuous improvement through the application of project management methodologies, tools, and best practices.
• Participate, when necessary, in the preparation of technical proposals, bids, RFPs/RFIs, and associated documentation for new opportunities.

• University degree in Computer Engineering, Telecommunications, Industrial Organisation, or equivalent qualifications (MECES level 3 or higher).
• Demonstrable experience of at least 6 years as a Project Manager handling complex technological transformation projects.
• Experience in managing software development projects, implementing technology solutions, or modernising information systems.
• Experience in coordinating multidisciplinary teams and managing multiple stakeholders.
• Knowledge and experience in agile methodologies (Scrum, Kanban, SAFe) and traditional methodologies (PMBOK, PRINCE2, or similar).
• Ability to manage scope, planning, risks, quality, budget, and resources.
• High level of Catalan and Spanish, both spoken and written.

• Experience in projects for the Government of Catalonia (Generalitat de Catalunya) or other Public Administrations.
• Knowledge of the operation, organisation, and procedures of the public sector.
• Project management certifications (PMP, PRINCE2, Scrum Master, PMI-ACP, or equivalent).
• ITIL certification.
• Experience in digital transformation projects, cloud migration, data platforms, artificial intelligence, or process automation.
• Knowledge of cloud architectures and technologies.
• Experience in public procurement processes, preparation of bids, RFPs, and RFIs.
• Knowledge of data governance, interoperability, and enterprise architecture.
• Knowledge of interoperability frameworks and standards used in Public Administrations.

• Leadership and ability to influence multidisciplinary teams.
• Excellent communication, negotiation, and stakeholder management skills.
• Strategic vision and a results-driven approach.
• Strong analytical and problem-solving skills.
• Proactivity and initiative in decision-making.
• Organisation, autonomy, and ability to prioritise in complex environments.
• Customer orientation and service vocation.
• Ability to manage multiple projects and priorities simultaneously.
• Adaptability to change and commitment to continuous improvement.
• Ability to work in highly demanding environments, maintaining focus on quality and the achievement of objectives.

Entorno y flexibilidad
• Ambiente internacional, dinámico y colaborativo.
• T-Social: iniciativas de carácter social (deportivas, comunitarias, de salud,...).
• Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
• Horario flexible.
• 4 semanas de teletrabajo al año.

Desarrollo profesional
• Formación a tu medida: acceso a Coursera para que aprendas lo que quieras, cuando quieras.
• Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán).
• Sesiones de Mentoría a nivel global y Experience Days.

Compensación y beneficios
• Plan de compensación flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte).
• Telemedicina.
• Seguro de vida y accidentes.
• Fondo social.

Bienestar y tiempo libre
• Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
• Acceso gratuito a especialistas (salud, bienestar y asesoramiento legal).
• 100% del salario en caso de baja médica.

¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!

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T-Systems es parte del grupo Deutsche Telekom, con unos 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos talento curioso, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes.

Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo donde crecer sin límites. Somos un solo equipo global, guiados por el respeto, la integridad y la pasión por hacerlo mejor cada día.

En T-Systems buscamos un/a Jefe/a de Proyecto de Transformación para liderar proyectos estratégicos de transformación digital en cliente en Cataluña, coordinando equipos multidisciplinares y garantizando la entrega de soluciones tecnológicas que aporten valor al negocio, mejoren los servicios públicos y contribuyan a la modernización de la Administración.

Funciones y responsabilidades

• Liderar la planificación, ejecución y cierre de proyectos de transformación digital de principio a fin.
• Definir, junto con el cliente y los diferentes stakeholders, el alcance, objetivos, planificación, entregables y criterios de éxito del proyecto.
• Gestionar el alcance, cronograma, presupuesto, recursos tecnológicos y humanos, asegurando el cumplimiento de los compromisos adquiridos.
• Coordinar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración entre perfiles funcionales, técnicos y de negocio.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos, dependencias e incidencias, definiendo planes de mitigación y contingencia cuando sea necesario.
• Realizar el seguimiento continuo del proyecto mediante indicadores, informes de estado y reuniones de gobierno, comunicando de forma clara y proactiva el avance a todas las partes implicadas.
• Gestionar la relación con el cliente, asegurando una comunicación fluida, la alineación de expectativas y un alto nivel de satisfacción.
• Impulsar la toma de decisiones, proponiendo soluciones y estrategias que permitan alcanzar los objetivos del proyecto.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, los plazos, el presupuesto y las políticas de gobierno del proyecto.
• Promover la mejora continua mediante la aplicación de metodologías, herramientas y buenas prácticas de gestión de proyectos.
• Participar, cuando sea necesario, en la preparación de propuestas técnicas, ofertas, RFP/RFI y documentación asociada a nuevas oportunidades.

• Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Organización Industrial o titulaciones equivalentes (nivel MECES 3 o superior).
• Experiencia demostrable de al menos 6 años como Jefe/a de Proyecto gestionando proyectos complejos de transformación tecnológica.
• Experiencia en la gestión de proyectos de desarrollo de software, implantación de soluciones tecnológicas o modernización de sistemas de información.
• Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares y gestión de múltiples stakeholders.
• Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y metodologías tradicionales (PMBOK, PRINCE2 o similares).
• Capacidad para gestionar alcance, planificación, riesgos, calidad, presupuesto y recursos.
• Nivel alto de catalán y castellano, tanto oral como escrito.

• Experiencia en proyectos para la Generalitat de Catalunya u otras Administraciones Públicas.
• Conocimiento del funcionamiento, organización y procedimientos del sector público.
• Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum Master, PMI-ACP o equivalentes).
• Certificación ITIL.
• Experiencia en proyectos de transformación digital, migración a Cloud, plataformas de datos, inteligencia artificial o automatización de procesos.
• Conocimiento de arquitecturas y tecnologías Cloud.
• Experiencia en procesos de licitación pública, preparación de ofertas, RFP y RFI.
• Conocimientos de gobierno del dato, interoperabilidad y arquitectura empresarial.
• Conocimiento de marcos de interoperabilidad y estándares utilizados en la Administración Pública.

• Liderazgo y capacidad para influir en equipos multidisciplinares.
• Excelente capacidad de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.
• Visión estratégica y orientación a resultados.
• Alta capacidad analítica y de resolución de problemas.
• Proactividad e iniciativa en la toma de decisiones.
• Organización, autonomía y capacidad para priorizar en entornos complejos.
• Orientación al cliente y vocación de servicio.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente.
• Adaptabilidad al cambio y compromiso con la mejora continua.
• Capacidad para trabajar en entornos de alta exigencia, manteniendo el foco en la calidad y la consecución de objetivos.