Vodafone is a leading global telecommunications company providing mobile and fixed-line services, broadband, and digital television. As one of the world's largest mobile network operators, it serves hundreds of millions of customers across Europe, Africa, and Asia, positioning itself at the forefront of the digital revolution through its extensive infrastructure and technology services.

In Spain, Vodafone maintains a massive footprint with its national headquarters in Madrid and a world-class Innovation Hub in Málaga. The company is a primary driver of 5G and IoT development in the region, making it a top destination for international tech professionals. Its Spanish operations are highly internationalized, offering a multicultural work environment where English is frequently used in technical and global business functions.

Founded in 1984 in the UK, Vodafone grew through international acquisitions to become a global telecom giant. It entered the Spanish market in 2000 by acquiring Airtel, subsequently rebranding it to Vodafone Spain.

For international professionals

The Vodafone Innovation Hub in Málaga is a major center for international tech talent, focusing on 5G, IoT, and Edge Computing.
English is the official working language for many technical, global, and innovation-focused roles in Spain.
The company implements a 'Spirit of Vodafone' culture that emphasizes flexible working and digital-first collaboration.
Vodafone often provides relocation assistance and visa sponsorship for specialized technical roles recruited internationally.

Specialist End to End SME

Vodafone Spain

This job was originally posted in Spanish and automatically translated to English. You'll most likely need Spanish to apply.

Job Description

Who we are

VOIS (Vodafone Intelligent Solutions) is a strategic arm of Vodafone Group Plc that creates value for customers by offering intelligent solutions through Talent, Technology, and Transformation.
As the largest shared services organization in the global telecommunications industry, with 30,000 employees, our portfolio of next-generation solutions and services is designed in collaboration with Vodafone Group customers, local markets, and partner markets to simplify and accelerate growth.

With our strategic partner Accenture, we work alongside our customers at Vodafone, as well as other telco and tech companies, to drive transformation, tackle industry challenges, and ensure we remain relevant and resilient. This collaboration is a pioneering model in the industry that combines the best of internal and third-party capabilities.

We operate with customers in 28 countries from 10 VOIS locations: Albania, Egypt, Hungary, India, Romania, Spain, Turkey, UK, Germany, and Ireland, in addition to distributed teams in the Czech Republic, Italy, Greece, and Portugal.
#VOIS #BeUnrivalled #CreateTheFuture

About this role

We are looking for a proactive End-to-End Sales Specialist for the SME segment to join our SME team in Spain, focused on supporting business customers across the country.
The person will collaborate closely with multiple business units to perform customer onboarding, identify business opportunities, and manage renewals and acquisitions in mobile, fixed, and digital solution portfolios.

What you will do

Systematically analyze assigned SME accounts to understand their business needs and objectives.
Build and manage a strong sales pipeline equivalent to four times the annual quota.
Focus on renewals and generating new business within the customer base.
Identify sales opportunities in mobile, fixed, IoT, and digital solutions, including GSuite, O365, and C&H applications.
Manage the onboarding of new customers and lead interactions with key decision-makers for each account.
Prepare commercial proposals (P&L) with approvals aligned with marketing guidelines or with authorization from the leadership team.
Coordinate with the Pre-Sales team for advanced fixed connectivity proposals.
Collaborate with Contract Management for commercial formalization.
Work with Marketing and Customer Service teams on mobile and fixed renewals and acquisitions.
Coordinate with Delivery and Project Management teams for the deployment of fixed connectivity.

Who you are

Ability to work independently with a strong sense of responsibility.
Minimum of one year of experience in B2B sales.
Knowledge of the telecommunications market and the industry landscape.

Don't meet all the requirements?

If you are concerned that you don't fit all the requirements, Vodafone is committed to creating an inclusive workplace where everyone can thrive.
If you are excited about this position but your experience doesn't exactly match every point in the description, we still encourage you to apply. You could be the ideal person for this or another role, and the recruitment team will help you identify where your skills fit best.

What we offer

This position will allow you to work in a dynamic, customer-oriented commercial environment, where you will collaborate with multiple business units, gain exposure to digital and connectivity solutions, and contribute directly to the growth of Vodafone's SME segment in Spain.
You will collaborate with cross-functional teams, strengthen your commercial capabilities, and gain experience in end-to-end sales within a leading global telecommunications organization.

Benefits:

Hybrid work model. Bonus additional to gross salary.
Restaurant vouchers additional to gross salary.
Up to 20 days per year of 100% remote work from other locations.
Private health and life insurance for employees.
25 days of vacation, plus December 24th and 31st off.
Optional pension plan.
Access to an online training platform for continuous learning.

#LI-Hybrid

REF: 284864

What you will learn

You will deepen your experience in B2B sales, account management, and pipeline development.
You will improve your skills in selling digital solutions, fixed and mobile connectivity, stakeholder management, and cross-functional collaboration.
The position also allows for growth in managing commercial proposals and participation throughout the customer lifecycle.

Equal Opportunity Commitment

Vodafone recognizes and celebrates the value of diversity in building a workforce that reflects its customers and communities. No form of discrimination is tolerated, including—but not limited to—those based on: race, color, age, veteran status, gender identity or expression, sexual orientation, pregnancy, maternity or paternity, ethnicity, disability, religion or beliefs, political affiliation, union membership, nationality, citizenship, indigenous status, medical condition, HIV status, neurodiversity, social origin, cultural background, or marital status.

Join us

At Vodafone, we work to build a better future: more connected, inclusive, and sustainable.
Our dynamic global community combines human spirit and technology to achieve this.
We innovate, challenge, and connect people, businesses, and communities worldwide.
We are driven to delight our customers and earn their loyalty; we experiment, learn fast, and make it happen, together.
Here you can be yourself, feel like you belong, share inspiration, seize new opportunities, grow, and make a real difference.

Follow us on social media and #StayConnected

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/vois/

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Instagram: https://www.instagram.com/voisglobal/

You can also talk to our employees to learn more about our projects: https://Inkd.in/dpkrcvR2

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Who we are

VOIS (Vodafone Intelligent Solutions) es un brazo estratégico de Vodafone Group Plc que crea valor para los clientes ofreciendo soluciones inteligentes a través de Talento, Tecnología y Transformación.
Como la mayor organización de servicios compartidos en la industria global de telecomunicaciones, con 30.000 empleados, nuestro portfolio de soluciones y servicios de nueva generación se diseña en colaboración con clientes de Vodafone Group, mercados locales y mercados asociados para simplificar y acelerar el crecimiento.

Con nuestro socio estratégico Accenture, trabajamos junto a nuestros clientes en Vodafone, así como con otras compañías telco y tecnológicas, para impulsar la transformación, afrontar los retos del sector y garantizar que sigamos siendo relevantes y resilientes. Esta colaboración es un modelo pionero en la industria que combina lo mejor de las capacidades internas y de terceros.

Operamos con clientes en 28 países desde 10 ubicaciones VOIS: Albania, Egipto, Hungría, India, Rumanía, España, Turquía, Reino Unido, Alemania e Irlanda, además de equipos distribuidos en República Checa, Italia, Grecia y Portugal.
#VOIS #BeUnrivalled #CreateTheFuture

Sobre este puesto

Buscamos un/a Especialista de Ventas End-to-End para el segmento SME con un enfoque proactivo, para unirse a nuestro equipo SME en España, centrado en dar soporte a clientes empresariales en todo el país.
La persona colaborará estrechamente con múltiples unidades de negocio para realizar el onboarding de clientes, identificar oportunidades comerciales y gestionar renovaciones y adquisiciones en portfolios móviles, fijos y de soluciones digitales.

Qué harás

Analizar de forma sistemática las cuentas SME asignadas para comprender sus necesidades y objetivos empresariales.
Construir y gestionar un pipeline de ventas sólido equivalente a cuatro veces la cuota anual.
Centrarse en renovaciones y en generar nuevo negocio dentro de la base de clientes.
Identificar oportunidades de ventas en soluciones móviles, fijas, IoT y digitales, incluyendo GSuite, O365 y aplicaciones C&H.
Gestionar el onboarding de nuevos clientes y liderar las interacciones con los principales decisores de cada cuenta.
Preparar propuestas comerciales (P&L) con aprobaciones alineadas con las directrices de marketing o con la autorización del equipo de liderazgo.
Coordinarse con el equipo de Pre‑Ventas para propuestas avanzadas de conectividad fija.
Colaborar con Contract Management para la formalización comercial.
Trabajar con los equipos de Marketing y Atención al Cliente en renovaciones y adquisiciones de móvil y fijo.
Coordinar con los equipos de Delivery y Gestión de Proyectos el despliegue de conectividad fija.

Quién eres

Capacidad para trabajar de forma autónoma con un fuerte sentido de responsabilidad
Mínimo un año de experiencia en ventas B2B.
Conocimiento del mercado de telecomunicaciones y del panorama del sector.

¿No cumples con todos los requisitos?

Si te preocupa no encajar con todos los requisitos, Vodafone está comprometida con crear un lugar de trabajo inclusivo donde todas las personas puedan prosperar.
Si te entusiasma este puesto pero tu experiencia no coincide exactamente con cada punto de la descripción, te animamos igualmente a aplicar. Podrías ser la persona ideal para este u otro rol, y el equipo de selección te ayudará a identificar dónde encajan mejor tus habilidades.

Qué te ofrecemos

Este puesto te permitirá trabajar en un entorno comercial dinámico y orientado al cliente, donde colaborarás con múltiples unidades de negocio, adquirirás exposición a soluciones digitales y de conectividad, y contribuirás directamente al crecimiento del segmento SME de Vodafone en España.
Colaborarás con equipos multifuncionales, fortalecerás tus capacidades comerciales y ganarás experiencia en ventas end‑to‑end dentro de una organización global líder en telecomunicaciones.

Beneficios:

Modelo de trabajo híbrido.Bono adicional al salario bruto.
Ticket Restaurante adicional al salario bruto.
Hasta 20 días al año de trabajo 100% remoto desde otras ubicaciones.
Seguro médico y de vida privado para empleados.
25 días de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre libres.
Plan de pensiones opcional.
Acceso a una plataforma de formación online para aprendizaje continuo.

#LI-Hybrid

REF: 284864

Qué aprenderás

Profundizarás en tu experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas y desarrollo de pipeline.
Mejorarás tus habilidades en venta de soluciones digitales, conectividad fija y móvil, gestión de stakeholders y colaboración transversal.
El puesto también permite crecer en la gestión de propuestas comerciales y en la participación a lo largo del ciclo de vida del cliente.

Compromiso de Igualdad de Oportunidades

Vodafone reconoce y celebra el valor de la diversidad en la construcción de una plantilla que refleje a sus clientes y comunidades. No se tolera ningún tipo de discriminación, incluyendo -pero no limitada- a la basada en: raza, color, edad, condición de veterano, identidad o expresión de género, orientación sexual, embarazo, maternidad o paternidad, etnia, discapacidad, religión o creencias, afiliación política, pertenencia sindical, nacionalidad, ciudadanía, estatus indígena, condición médica, estatus VIH, neurodiversidad, origen social, antecedentes culturales o estado civil.

Únete a nosotros

En Vodafone trabajamos para construir un futuro mejor: más conectado, inclusivo y sostenible.
Nuestra comunidad global dinámica combina espíritu humano y tecnología para lograrlo.
Innovamos, desafiamos y conectamos a personas, empresas y comunidades en el mundo.
Nos impulsa deleitar a nuestros clientes y ganarnos su lealtad; experimentamos, aprendemos rápido y lo hacemos realidad, juntos.
Aquí podrás ser tú mismo/a, sentirte parte, compartir inspiración, aprovechar nuevas oportunidades, crecer y marcar una diferencia real.