Global Financial Controller
Controller Financiero Global para liderar la función de control global y gestionar un equipo de diez personas.
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22 ofertas abiertas
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
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Aquí en BizAway, entregamos el futuro de los viajes. 😎
Hemos sido clasificados como la Travel Management Company de más rápido crecimiento en Europa durante 4 años consecutivos, pero esto es solo el principio: nuestra ambición es convertirnos en uno de los actores globales líderes en este sector.🚀
Combinamos tecnología de vanguardia con un enfoque centrado en las personas para redefinir cómo las empresas gestionan sus viajes, manteniendo siempre la sostenibilidad como nuestro núcleo.🌱
Si eres una persona de alto rendimiento, te desenvuelves bien en entornos dinámicos y quieres construir el futuro junto a un equipo que valora la proactividad, la responsabilidad y los resultados audaces, has encontrado tu lugar. 🤩
Estamos buscando
Estamos buscando un SDR excepcional (m/f/d), listo para asumir la experiencia de ventas más desafiante pero también más emocionante de su carrera.
BizAway es una empresa global de gestión de viajes que ofrece una plataforma digital para viajes de negocios, con soluciones de reserva, gestión de gastos y cumplimiento de políticas de viaje. Fundada en Italia, la empresa ha crecido para atender a clientes en toda Europa y más allá, con un enfoque en simplificar los viajes corporativos mediante tecnología y análisis de datos.
En España, BizAway ha establecido una presencia significativa con su oficina principal en Barcelona, que sirve como centro para roles de datos, ingeniería y ventas. La cultura de la empresa enfatiza la innovación y la colaboración internacional, lo que la convierte en una opción atractiva para profesionales que buscan trabajar en un entorno dinámico y multilingüe. Con un equipo diverso y un fuerte enfoque en el éxito del cliente, BizAway ofrece oportunidades para contrataciones internacionales, especialmente en puestos de ventas y técnicos.
BizAway evita cualquier tipo de discriminación basada en la edad, el género, la orientación sexual, el estado de salud, la nacionalidad, las opiniones políticas y las creencias religiosas en todas las decisiones que afecten a la selección de personal.
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