Clinical Operations Manager
Este puesto gestiona el cumplimiento, el rendimiento y los presupuestos de los protocolos clínicos asignados en España.
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Más de 91.000 ofertas activasEn remoto, UK, Reading·Añadida hace 1 mes (comprobada el 12 oct)
64 ofertas abiertas
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Licenciatura en Ciencias de la Vida, Ciencias de la Salud, Estadística, Informática, TI o una disciplina relacionada.
Mínimo de 6 años de experiencia en la industria farmacéutica, biotecnológica o CRO.
Sólida experiencia en programación en R.
Experiencia en el desarrollo y control de calidad de conjuntos de datos NONMEM PK/PD.
Conocimientos prácticos de los principios de PK/PD y los flujos de trabajo farmacométricos.
Sólido conocimiento de los estándares SDTM, ADaM y CDISC, incluida la terminología controlada.
Experiencia en el apoyo a la creación de archivos NONMEM, control de calidad, presentaciones y actividades de estandarización.
Gran atención al detalle y compromiso con la calidad de los datos.
Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés.
Experiencia en la revisión y gestión de entregables de programación externalizados.
Experiencia en la validación o el control de calidad de paquetes R personalizados.
Capacidad demostrada para identificar mejoras de procesos e impulsar iniciativas de estandarización.
Capacidad para trabajar eficazmente en equipos globales y multidisciplinares.
Además de tu salario competitivo, ICON ofrece una gama de beneficios adicionales. Nuestros beneficios están diseñados para ser competitivos en cada país y se centran en el bienestar y en oportunidades de conciliación de la vida laboral y familiar para ti y tu familia.
Algunos ejemplos de nuestros beneficios incluyen:
Pharmacometrics Support Programmer
En ICON Strategic Solutions, trabajarás en un modelo dedicado a un patrocinador, con el respaldo de la experiencia global de ICON.
Como la organización FSP más grande del mundo, con más de 90 asociaciones con patrocinadores, ofrecemos estabilidad, desarrollo profesional y un entorno colaborativo donde tu trabajo contribuye al desarrollo de tratamientos que benefician a pacientes de todo el mundo.
Sobre el puesto
Buscamos un Pharmacometrics Support Programmer experimentado para unirse a un equipo global de FSP. Esta es una oportunidad para un programador altamente analítico con sólida experiencia en programación R y experiencia en la preparación de datos PK/PD para contribuir a programas críticos de desarrollo de fármacos.
En este puesto, serás responsable de la creación, el control de calidad y la estandarización de conjuntos de datos NONMEM PK/PD, apoyando las actividades de modelado farmacométrico en una cartera clínica diversa. Trabajando estrechamente con los equipos de Data Management, Statistical Programming, Statistics, Bioanalytical y socios externos, desempeñarás un papel clave para garantizar que los datos farmacométricos de alta calidad se entreguen a tiempo y con los más altos estándares regulatorios.
Desarrollar y realizar el control de calidad de conjuntos de datos NONMEM PK/PD utilizando fuentes de datos SDTM y ADaM.
Apoyar las actividades de modelado farmacométrico mediante la entrega de conjuntos de datos precisos, completos y listos para su presentación.
Realizar la revisión de calidad de los conjuntos de datos NONMEM producidos interna y externamente.
Colaborar con los equipos de Data Management, Statistical Programming, Statistics, Clinical Pharmacology y Bioanalytical para resolver problemas de datos y garantizar el cumplimiento de los plazos del proyecto.
Contribuir a la preparación de proyectos de presentación regulatoria de acuerdo con las directrices internas de farmacometría.
Realizar pruebas de control de calidad de paquetes R personalizados utilizados para estandarizar los flujos de trabajo farmacométricos.
Desarrollar y mantener marcos de prueba y procesos de validación para las herramientas y paquetes de R del departamento.
Identificar discrepancias de datos, mejoras de procesos y oportunidades para una mayor automatización y eficiencia.
Contribuir activamente al desarrollo e implementación de nuevas iniciativas de estandarización farmacométrica.
Garantizar que todos los entregables cumplan con los SOP aplicables, las instrucciones de trabajo, los requisitos regulatorios y las directrices ICH-GCP.
Mantener la preparación para inspecciones mediante la formación continua y el cumplimiento de los estándares de calidad.
ICON es una organización de investigación clínica (CRO) que ofrece servicios subcontratados de desarrollo clínico y comercialización a las industrias farmacéutica, biotecnológica y de dispositivos médicos. La empresa se describe como la organización de investigación clínica líder en el mundo y opera a escala global, con empleados en 119 ubicaciones en 53 países.
Sus servicios abarcan operaciones clínicas y científicas, ensayos clínicos descentralizados, servicios clínicos tempranos y de laboratorio, imagen médica, asuntos regulatorios, consultoría, comercialización, redacción médica, biometría y medidas de resultados. ICON trabaja en sectores que incluyen la farmacéutica, la biotecnología, los dispositivos médicos, el gobierno y la salud pública, y en áreas terapéuticas como la oncología, la cardiovascular, el sistema nervioso central, las vacunas y las enfermedades raras y huérfanas.
Oportunidad de trabajar en una función de Clinical Pharmacology & Pharmacometrics reconocida mundialmente.
Contribuir directamente a programas innovadores de desarrollo de fármacos.
Trabajar en un entorno altamente colaborativo y con base científica.
Formar parte de las iniciativas de innovación y estandarización en curso dentro de la farmacometría y la ciencia de datos clínicos.
Utilizar su experiencia para influir en las mejores prácticas y mejorar la eficiencia y la calidad de los entregables farmacométricos.
Si le apasiona aprovechar la programación R, la farmacometría y la excelencia en la calidad de los datos para apoyar el desarrollo de fármacos, nos encantaría saber de usted.
Lo que ICON puede ofrecerte:
Nuestro éxito depende de la calidad de nuestra gente. Por eso, hemos hecho de la construcción de una cultura diversa que recompense el alto rendimiento y fomente el talento una prioridad.
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