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Candidatura espontánea

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 28 días (comprobada el 1 oct)

MSX International

23 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: Híbrido, Madrid
Contrato: Jornada completa
Inglés: Obligatorio
Otros idiomas: Alemán

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Excelentes habilidades de comunicación en alemán e inglés (tanto escrito como verbal), y el conocimiento de un idioma adicional es una gran ventaja.
Al menos 1-2 años de experiencia en selección de personal, preferiblemente en una empresa internacional y/o en una función de RR. HH. de servicios compartidos.
Experiencia en sistemas ATS. (Sería ventajoso el manejo de Smartrecruiters o Success Factors).
Orientación a resultados: capacidad para reconocer qué resultados son importantes y qué pasos deben tomarse para alcanzarlos.
Mentalidad orientada a procesos: crees en las directrices y la eficiencia, sigues el proceso y sugieres ideas para la mejora continua.
Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y gestionar con éxito múltiples prioridades y volúmenes de trabajo.

Se valorará

Además de las competencias básicas, la experiencia y los conocimientos necesarios para tener éxito, nuestro candidato ideal vivirá bajo los valores de MSX: Hacer que las cosas sucedan; Demostrar nuestras palabras con nuestras acciones; Crear un mañana mejor para nuestros clientes, cada día; Explorar nuevos caminos sin miedo; Cumplir nuestros compromisos; Ser compañeros de equipo excepcionales.

El puesto

Colaborando activamente con nuestros interlocutores regionales y locales, el candidato seleccionado desempeñará un papel clave en el apoyo al proceso de adquisición de talento de principio a fin, mejorando la eficacia de la selección y proporcionando una excelente experiencia al candidato. Encontrarás el perfil perfecto para las vacantes que tenemos en el sector de la automoción.

Colaborar con los responsables de contratación y los especialistas en talento de los mercados para identificar los requisitos del puesto y desarrollar/implementar estrategias de contratación personalizadas.
Identificar la estrategia de búsqueda (sourcing) más adecuada para cumplir con los requisitos (publicación de ofertas, búsqueda activa, reserva de talento, etc.).
Realizar el cribado y el primer contacto con los candidatos, ayudándoles a lo largo del proceso de selección.
Identificar oportunidades para mejorar continuamente la experiencia del candidato.
Garantizar el cumplimiento de las políticas de protección de datos de los empleados.
Cumplir con las métricas clave. Estas pueden incluir puntualidad, precisión, calidad, tono, tasa de error y/u otras.

Sobre MSX International

MSX International es un líder global en soluciones de retail automotriz, que proporciona sistemas de gestión de concesionarios, servicios de ventas y marketing, y soluciones de gestión de relaciones con clientes (CRM) a fabricantes y concesionarios de automóviles. Con una plantilla de más de 5.000 empleados en más de 20 países, la empresa respalda todo el ecosistema de retail automotriz, desde la venta de vehículos y financiación hasta el servicio posventa y la retención de clientes. MSX International es un actor consolidado en la industria automotriz, conocido por sus plataformas tecnológicas y servicios de externalización de procesos de negocio.

En España, MSX International tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid y Barcelona, apoyando a las principales marcas automotrices en el mercado español. La cultura laboral de la empresa es internacional y colaborativa, con equipos multilingües que atienden a clientes en toda Europa. Para los profesionales internacionales, MSX ofrece oportunidades en roles como Arquitecto de Soluciones de IA, Representantes de Servicio al Cliente (con requisitos de idiomas neerlandés, francés y alemán), y diversas posiciones técnicas y de desarrollo de negocio, lo que la convierte en una opción viable para aquellos que buscan construir una carrera en los sectores automotriz y tecnológico de España.

Sector: Automoción
Fundación: 1985
Plantilla: 5,000–10,000
Sede: Southfield, EE. UU.
En España: Madrid
Web: msxi.com

Datos prácticos

MSX International tiene una presencia significativa en España, con oficinas en Madrid, y ofrece roles que requieren habilidades multilingües (neerlandés, francés, alemán), lo que puede ser una ventaja para los profesionales internacionales.
La empresa proporciona una carrera estructurada en tecnología automotriz y servicio al cliente, con oportunidades para moverse entre diferentes áreas funcionales.
Los roles en España incluyen posiciones técnicas, de TI y de desarrollo de negocio, a menudo con un enfoque en el sector automotriz.
La empresa apoya el desarrollo profesional y ofrece un entorno de trabajo colaborativo e internacional.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

¡MSXI está creciendo!

Como resultado, estamos creando una reserva de talento futuro de profesionales con sólidas competencias lingüísticas para unirse a nuestro dinámico equipo internacional.

¿Hablas alemán e inglés y tienes experiencia en selección de personal? ¿Te interesa explorar oportunidades en un entorno interno, especialmente en el sector de la automoción?

Entonces nos encantaría saber de ti: ¡inscríbete en nuestra reserva de talento y mantente en contacto para próximas oportunidades!

Información adicional

MSX es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y anima a presentar candidaturas a todos los candidatos cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, neurodiversidad u otras características y orígenes personales, edad, orientación sexual, reasignación de género, religión o creencias, o estado civil y situación de paternidad o maternidad. Como usuarios del programa Disability Confident, entrevistamos a todos los candidatos con discapacidad que cumplan los criterios mínimos de la vacante.

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