Analista de Datos
El puesto consiste en gestionar y transformar datos del sector automoción en información accionable. Ofrece contrato indefinido y un modelo de trabajo híbrido. La posición está en Madrid.
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Más de 91.000 ofertas activasHíbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 28 días (comprobada el 1 oct)
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Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
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En España, MSX International tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid y Barcelona, apoyando a las principales marcas automotrices en el mercado español. La cultura laboral de la empresa es internacional y colaborativa, con equipos multilingües que atienden a clientes en toda Europa. Para los profesionales internacionales, MSX ofrece oportunidades en roles como Arquitecto de Soluciones de IA, Representantes de Servicio al Cliente (con requisitos de idiomas neerlandés, francés y alemán), y diversas posiciones técnicas y de desarrollo de negocio, lo que la convierte en una opción viable para aquellos que buscan construir una carrera en los sectores automotriz y tecnológico de España.
MSX International ha sido un socio de confianza para los principales fabricantes de vehículos, sus distribuidores y organizaciones de movilidad a nivel mundial durante más de 30 años. Nuestro compromiso inquebrantable es ayudar a nuestros clientes a transformar sus negocios y gestionar eficazmente las operaciones en las áreas de: Rendimiento de Ventas; Optimización de Reparaciones y Cumplimiento; Rendimiento de Ventas de Recambios y Accesorios; y Compromiso con el Consumidor.
Con nuestros equipos globales, la experiencia en el sector y el poder de la tecnología, diseñamos y ofrecemos soluciones y servicios personalizados, sostenibles e innovadores que ayudan a nuestros clientes a optimizar sus operaciones y cautivar a sus clientes.
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MSX es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y anima a presentar candidaturas a todos los candidatos cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, neurodiversidad u otras características y orígenes personales, edad, orientación sexual, reasignación de género, religión o creencias, o estado civil y situación de paternidad o maternidad. Como usuarios del programa Disability Confident, entrevistamos a todos los candidatos con discapacidad que cumplan los criterios mínimos de la vacante.