Líder Regional de Materias Primas EMEA

• Desarrollar e implementar estrategias de abastecimiento para EMEA alineadas con los objetivos globales de materias primas.
• Liderar las negociaciones con proveedores, las renovaciones de contratos y los acuerdos comerciales estratégicos.
• Definir la asignación de proveedores, el abastecimiento dual y las estrategias de continuidad de negocio para garantizar la resiliencia del suministro.
• Impulsar iniciativas de localización y reducción de costes para mejorar la competitividad y mitigar los riesgos del mercado.
• Gestionar una cartera de materias primas que supera los 100 millones de dólares y cumplir los objetivos de productividad y rendimiento financiero.
• Monitorizar los mercados de materias primas y las tendencias del sector, proporcionando información estratégica y planes de mitigación de riesgos.
• Construir y gestionar relaciones con proveedores a nivel ejecutivo, impulsando el rendimiento, la innovación y la mejora continua.
• Apoyar la toma de decisiones basada en datos mediante cuadros de mando de materias primas, modelos de costes, análisis financiero e inteligencia de mercado.

2026-10-16

España

Ubicación: Benjamín Outram 1, 28918 LEGANES, España

¡Moldea el futuro del abastecimiento en Otis!

Otis busca un/a Regional Commodity Leader, Raw Materials (EMEA) altamente motivado/a y con visión comercial para liderar la estrategia de abastecimiento de una de nuestras áreas de gasto más críticas en nuestras fábricas de Europa.

Este es un puesto de liderazgo de alto impacto con responsabilidad sobre aproximadamente 100 millones de dólares en gasto anual de materias primas, cubriendo diversas categorías de acero al carbono, acero inoxidable, guías, cobre, aluminio, contrapesos y otras materias primas estratégicas que sustentan las operaciones de fabricación de Otis en toda la región.

Operarás en la intersección de Compras, Cadena de Suministro, Fabricación, Ingeniería y Finanzas, con exposición directa a la alta dirección y la oportunidad de influir en decisiones empresariales clave que impactan en la rentabilidad, la competitividad y la resiliencia de la cadena de suministro.

Para profesionales de compras ambiciosos que buscan un camino hacia posiciones de liderazgo regional o global más amplias, este puesto ofrece una visibilidad, autonomía y oportunidades de crecimiento profesional excepcionales dentro de una organización industrial de clase mundial.

• Este puesto ofrece una exposición significativa a los líderes sénior de Compras, Cadena de Suministro y Operaciones, y está diseñado para desarrollar a los futuros líderes de abastecimiento regionales y globales.
• Genera un impacto visible
• Influirás directamente en las estrategias de abastecimiento, las redes de proveedores y el rendimiento financiero de una cartera de gasto crítica en toda la región EMEA.
• Exposición Internacional
• Trabajarás con proveedores y partes interesadas en toda Europa, Oriente Medio, Asia y América del Norte, mientras construyes una red verdaderamente global.
• Compensación competitiva
• Otis ofrece un paquete salarial competitivo, oportunidades de incentivos anuales, beneficios integrales y programas de desarrollo profesional diseñados para apoyar tanto el crecimiento personal como el profesional.

Si vives en una ciudad, es probable que te ofrezcamos un transporte o desempeñemos un papel para que sigas en movimiento cada día.

Otis es la empresa líder mundial en fabricación, instalación y servicio de ascensores y escaleras mecánicas. Movemos a 2.400 millones de personas cada día y mantenemos aproximadamente 2,4 millones de unidades de clientes en todo el mundo, la cartera de servicios más grande de la industria.

¡Es posible que reconozcas nuestros productos en algunos de los monumentos más famosos del mundo, como la Torre Eiffel, el Empire State Building, el Burj Khalifa y las Torres Petronas! Somos un equipo de 72.000 personas, incluyendo ingenieros, expertos en tecnología digital, ventas y especialistas funcionales, así como técnicos de fábrica y de campo, todos comprometidos a satisfacer las diversas necesidades de nuestros clientes y pasajeros en más de 200 países y territorios de todo el mundo. Estamos orgullosos de ser un equipo global y diverso con un legado de innovación probado que sigue siendo la base de una empresa de alto rendimiento y rápido movimiento.

Cuando te unes a Otis, pasas a formar parte de un líder mundial innovador con un modelo de negocio resiliente. Formarás parte de una comunidad diversa, confiable y solidaria donde tus contribuciones, y las habilidades y capacidades que adquirirás trabajando junto a los mejores y más brillantes, nos mantendrán conectados y a la vanguardia.

Ofrecemos oportunidades, formación y recursos que desarrollan el liderazgo y las capacidades en Ventas, Campo, Ingeniería y Grandes Proyectos, y nuestro Employee Scholar Program es un motivo de gran orgullo, a través del cual Otis patrocina a sus colegas para que realicen grados o programas de certificación.

Hoy, nuestro enfoque está más que nunca en las personas. Como empresa global impulsada por las personas, situamos a las personas —pasajeros, clientes y colegas— en el centro de todo lo que hacemos. Nos guían nuestros valores, que llamamos nuestros Tres Absolutos: priorizar la Seguridad, la Ética y la Calidad en todo lo que hacemos. Si desea obtener más información sobre el medio ambiente, la responsabilidad social y la gobernanza (ESG) en Otis, haga clic aquí.

¡Forma parte del equipo de Otis y ayúdanos a #Buildwhatsnext!

Otis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano, edad o cualquier otra clase protegida según la ley aplicable. Para solicitar una adaptación al completar una solicitud de empleo debido a una necesidad especial o discapacidad, por favor contáctenos en careers@otis.com.

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