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Más de 90.000 ofertas activasEjecutivo de Cuentas - Hablante de Danés
Híbrido en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 1 mes (comprobada el 6 nov)
17 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Híbrido, Barcelona
- Contrato
- Jornada completa
- Mudanza
- Un paquete de mudanza
- Inglés
- Obligatorio
- Otros idiomas
- Danés
- Experiencia
- 3+ años
- Beneficios
- Seguro médico privado, seguro de vida, retribución flexible, gimnasio







Habilidades
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
Fluidez en danés, tanto escrito como hablado, como si fuera tu lengua materna;
Excelentes habilidades de comunicación y de presentación por vídeo;
Experiencia trabajando con los mercados de Benelux o los países nórdicos;
Sólida experiencia trabajando en un puesto de ventas y capacidad demostrada para ser un "pure hunter" (cazador puro): trayectoria probada en el desarrollo de tu pipeline mediante iniciativas outbound;
Trayectoria probada en el desarrollo de relaciones exitosas con ejecutivos C-suite;
Buen conocimiento de la venta de soluciones B2B con un ciclo de ventas corto;
Ser una persona ambiciosa y con ganas, pero ética y sensata;
Capacidad para trabajar como contribuidor individual, pero teniendo en cuenta que formas parte de un equipo;
Mentalidad centrada en el cliente;
Debes tener autorización legal para trabajar en España.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
Recibes una compensación competitiva y participación en el capital de Perk
Descansa y recarga energías con nuestra generosa asignación de días de vacaciones más los días festivos
Toma el control de tu salud física con tu elección de seguro médico privado o una ayuda para el gimnasio
Sabe que tus seres queridos están protegidos financieramente a través de tu seguro de vida si ocurriera lo peor
Únete a nuestros inolvidables eventos de Perk, incluida nuestra espectacular fiesta anual de verano
Siéntete siempre apoyado con Spring Health, nuestro socio líder en el mercado de bienestar, que proporciona un acceso rápido y completo a 12 sesiones de terapia y 12 sesiones de coaching para ti y tus seres queridos
Haz que tu dinero rinda más con nuestro plan de compensación flexible
Céntrate en tu familia con 17 semanas de permiso parental retribuido durante el primer año de tu hijo
Contribuye a tu comunidad con 16 horas pagadas al año para dedicar como voluntario a tus causas benéficas más queridas
Amplía tus horizontes con hasta 20 días de "Trabajo desde cualquier lugar" al año
Fomenta tus habilidades lingüísticas con lecciones de inglés, español y catalán en la vida real
Sigue tus pasiones y tómate un año sabático de cuatro semanas totalmente pagado una vez que cumplas 5 años
Permítenos ayudarte a mudarte a uno de nuestros centros con apoyo para la reubicación
El puesto
¡Únete a nuestro equipo de ventas como Account Executive para ayudarnos a impulsar nuestro mercado en Benelux y los países nórdicos! Como miembro integral del equipo, informarás al Sales Leader y trabajarás junto a personas motivadas y apasionadas por cambiar la forma en que las organizaciones gestionan sus viajes de negocios y gastos.
Buscamos a alguien sin miedo a remangarse las mangas, tomar el teléfono y contactar con nuevos clientes para ampliar nuestra base de clientes. Debes ser una persona con ambición y mentalidad outbound (se espera que tú mismo generes parte de tu pipeline), perseverante y enfocada, con excelentes habilidades de comunicación, creación de relaciones y negociación que te permitan captar nuevos clientes y mantener relaciones sólidas con los actuales.
Pero eso no es todo: también valoramos la colaboración y el trabajo en equipo, por lo que deberías estar tan motivado para ayudar a tus compañeros a tener éxito como para alcanzar tus propios objetivos. Nos enorgullecemos de nuestra cultura divertida, desafiante e inclusiva, y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por crear un entorno de trabajo positivo. Si te entusiasma la idea de vender un producto disruptivo que está cambiando las reglas del juego en la gestión de viajes de negocios, ¡queremos saber de ti!
Qué harás
Prospección de tu propio pipeline y gestión de leads outbound e inbound para el mercado de Benelux y los países nórdicos;
Realización de demos a clientes potenciales y gestión del seguimiento hasta el cierre del acuerdo (ciclo de ventas completo);
Esfuerzo por comprender las necesidades de tus prospectos objetivo y articular el valor que ofrece Perk de la forma más alineada con las necesidades de ese cliente;
Realización de conversaciones de alto nivel con diversos interlocutores, desde Office Managers hasta CFOs;
Mantenimiento de información precisa sobre prospectos y actividades de interacción en Salesforce;
Trabajo estrecho con el equipo de Marketing para desarrollar nuevas formas de aumentar el conocimiento de Perk y para evolucionar y mejorar el proceso de cualificación de leads;
Convertirte en un experto en Perk y en nuestras funciones en constante evolución.
Cómo trabajarás
En Perk, adoptamos un enfoque de "primero la vida real" (IRL-first) en el trabajo, donde nuestro equipo trabaja junto de forma presencial 3 días a la semana. Por ello, este puesto requiere que residas a una distancia de desplazamiento de nuestros centros. Creemos fundamentalmente en el valor de encontrarnos en la vida real para mejorar la conectividad, la productividad, la creatividad y, en última instancia, convertirnos en un gran lugar para trabajar.
Para ciertos puestos, podemos ayudar con la reubicación desde cualquier parte del mundo; el inglés es el idioma oficial en la oficina. Por favor, envía tu currículum en inglés si decides presentarte. No olvides enviar un portafolio y/o currículum actualizado.
Proceso de selección
Entrevista de Talent Acquisition - 30 min - Virtual
Entrevista de Evaluación - 90 min - Virtual
Entrevista Final - 30 min - Presencial/Virtual
Entrevista de Valores - 30 min Presencial
IA en Perk
La IA está integrada en nuestra forma de trabajar en todas las funciones. Las herramientas que utilizarás en el día a día están habilitadas para la IA, de modo que puedas avanzar más rápido y dedicar más tiempo al trabajo que importa. En la práctica, esto significa usar la IA para investigar y priorizar cuentas, redactar y perfeccionar comunicaciones, gestionar las interacciones con los clientes de forma más eficaz, sintetizar información y eliminar el trabajo en la sombra —las tareas invisibles que alejan a las personas del trabajo que solo ellas pueden hacer— para que puedas centrarte en las relaciones y los resultados.
Sobre Perk
Perk es una plataforma global de gestión de viajes y gastos corporativos con sede en San Francisco, EE. UU. La empresa ofrece software que ayuda a las empresas a gestionar viajes de negocios, tarjetas corporativas y informes de gastos, atendiendo a miles de clientes en todo el mundo. Perk opera en el sector de la tecnología de viajes, compitiendo con actores como SAP Concur y Navan, y ha escalado significativamente con una fuerza laboral global en múltiples regiones.
En España, Perk ha establecido una presencia creciente con oficinas en Barcelona y Madrid, contratando en ventas, ingeniería y operaciones. La empresa recluta activamente talento internacional, con muchos puestos que requieren explícitamente habilidades en alemán, francés o idiomas nórdicos, lo que la convierte en un empleador relevante para profesionales internacionales que buscan reubicarse en España. La cultura de Perk se describe como dinámica y orientada al producto, con un fuerte énfasis en el éxito del cliente y la colaboración internacional.
- Sector
- Tecnología de viajes
- Fundación
- 2015
- Plantilla
- 500–1,000
- Sede
- San Francisco, EE. UU.
- En España
- Barcelona
Datos prácticos
- Perk tiene una oficina importante en Barcelona, que sirve como centro para sus operaciones en el sur de Europa y muchas de sus ofertas de empleo en España se basan allí.
- Muchos puestos abiertos en España requieren explícitamente habilidades en alemán, francés u otros idiomas europeos, lo que lo convierte en una opción viable para profesionales internacionales.
- El producto de la empresa es una plataforma global, por lo que los puestos en España a menudo colaboran con equipos en toda Europa, ofreciendo un entorno de trabajo multicultural.
- Perk ofrece una cultura amigable con el trabajo remoto, con muchos puestos en España siendo híbridos o remotos, lo que puede facilitar la reubicación.
- La empresa cuenta con respaldo de capital de riesgo y tiene un entorno de escala rápida, lo que puede atraer a profesionales de antecedentes tecnológicos de alto crecimiento.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Sobre nosotros
Perk (anteriormente TravelPerk) es la plataforma inteligente para la gestión de viajes y gastos. Diseñadas para abordar el trabajo manual y lento que interfiere con el trabajo real, nuestras herramientas automatizan todo, desde las reservas de viajes hasta los gastos, el procesamiento de facturas y más. Al eliminar este "trabajo en la sombra" que desperdicia horas, erosiona la moral y agota la innovación, nuestra misión es potenciar el trabajo real, con un impacto real.
Más de 12.000 empresas de todo el mundo confían en nosotros, incluidas Bolt, GoCardless y Fabletics, y estamos abordando las 7 horas de productividad perdida por empleado cada semana, un problema de 1,7 billones de dólares.
Fundada en 2015, Perk ha crecido hasta convertirse en una empresa global de más de 1.800 personas en 12 oficinas en todo el mundo, con sede en Londres y Boston. Combinamos innovación, control y sencillez para transformar la forma en que las empresas trabajan y cómo se sienten las personas en el trabajo.
En Perk, nos guían nuestros valores, como actuar como propietarios, ofrecer una experiencia de 7 estrellas y trabajar como un solo equipo. Valoramos la curiosidad, el propósito y la mentalidad, no solo el conocimiento, para desbloquear el poder de tu potencial. Nuestro equipo de talento reúne a las mentes líderes de las industrias de viajes, fintech y SaaS, representando a más de 70 países. Si te entusiasma tener un impacto real y dar forma a la manera en que millones de personas experimentan el trabajo, nos encantaría tenerte en el equipo.
Visita www.perk.com para saber más.
Información adicional
Perk es una empresa global con una base de clientes diversa, y queremos asegurarnos de que las personas detrás de nuestro producto la reflejen. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, lo que significa que eres bienvenido en Perk independientemente de tu apariencia, de dónde vengas o cualquier otra cosa que te haga ser tú mismo.
Toda la comunicación oficial de Perk provendrá siempre de direcciones de correo electrónico que terminen en @perk.com o @externalperk.com, de nuestros canales oficiales de redes sociales o de los reclutadores que figuran en nuestra página oficial de LinkedIn. Nunca te pediremos que pagues por equipos, formación o tasas, que solicitemos información personal sensible, como datos bancarios, al principio del proceso, ni que nos comuniquemos a través de aplicaciones no oficiales como WhatsApp, Telegram o Signal. Si recibes un mensaje que afirma ser de Perk y te parece sospechoso, por favor, no respondas. Reenvíalo a security [at] perk .com y te confirmaremos si es legítimo.