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Más de 93.000 ofertas activasAdministrativo de RRHH en Palencia
Presencial en Palencia·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 28 oct)
Nuestro resumen
- Salario
- 26.500 € - 27.400 € al año
- Horario
- Jornada continua
- Modalidad
- Presencial, Palencia
- Contrato
- Indefinido, jornada completa
- Inglés
- Obligatorio
- Experiencia
- 2+ años
- Formación
- Titulación universitaria







Habilidades
Randstad España busca este perfil en varias ubicaciones. Esta vacante es en Palencia.
Requisitos
Qué buscan
-Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o equivalente.
-Al menos 2 años de experiencia demostrable en administración de RRHH.
-Nivel avanzado de Microsoft Excel y buen manejo del paquete Office en general.
-Excelentes dotes de organización, planificación y autonomía en la gestión del trabajo diario.
-Nivel alto de inglés.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
-Incorporación a una gran empresa en pleno proceso de crecimiento.
-Integración en un equipo de trabajo dinámico y colaborativo
-Desarrollo profesional en el área de Recursos Humanos
-Beneficios salariales
El puesto
¿Tienes experiencia en el área de RRHH? En Randstad ¡buscamos candidatos como tú!
Buscamos una persona organizada, metódica, con atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo, que contribuya a la gestión administrativa del personal y al buen funcionamiento del departamento.
Qué harás
La persona seleccionada dará apoyo principalmente en las tareas de administración de personal, colaborará en áreas de Recursos Humanos, como selección, formación y desarrollo.
Principales funciones
-Apoyo en la gestión administrativa de contratos laborales, anexos y documentación del personal.
-Preparación y recopilación de la información necesaria para la elaboración de nóminas.
-Gestión y seguimiento de altas, bajas y modificaciones de datos de los empleados.
-Control y seguimiento de vacaciones, permisos, ausencias e incapacidades temporales.
-Actualización y mantenimiento de las bases de datos y expedientes de personal.
-Gestión documental, archivo y mantenimiento de la información laboral.
-Apoyo en el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa laboral aplicable.
-Colaboración en procesos de selección, formación y otras actividades del departamento.
-Apoyo administrativo transversal en función de las necesidades del área de Recursos Humanos.
Cómo trabajarás
-Horario continuado de mañana
Proceso de selección
Solicitar el empleo
En revisión · Con a Consultor de Randstad
Preseleccionado
Contacto del consultor
Con a Consultor de Randstad
Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.
Decisión de la empresa
Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
- Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
- Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
- Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.
Sobre Randstad España
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.
- Sector
- Agencias de empleo
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