Gestor de Proyectos IT SAP AMR (SAP CAR)
Este puesto consiste en el diseño e implementación de procesos en el ecosistema SAP para un líder mundial del retail. Ofrece un salario competitivo, horario flexible y gran desarrollo profesional.
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Más de 91.000 ofertas activasHíbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 1 mes (comprobada el 12 oct)
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Experiencia: Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos dentro de una función de Marketing, Producto o Comercial.
"Portfolio Governance": Trayectoria demostrada en la gestión de portafolios B2B de múltiples flujos de trabajo con dependencias paralelas, plazos competitivos y criterios estrictos de "stage-gate".
"Blocker Management": Capacidad excepcional para identificar la falta de información, asignar responsabilidades y fomentar la alineación transversal entre los principales interlocutores.
"Tooling & Reporting": Dominio avanzado de software de gestión de proyectos (MS Project o equivalente), Excel y PowerPoint para la elaboración de informes de nivel ejecutivo.
Experiencia en entornos de tecnología B2B, SaaS o software empresarial.
Exposición a modelos comerciales indirectos o liderados por socios.
Familiaridad con marketing de producto, flujos de trabajo de "sales enablement", Salesforce o ServiceNow.
Idiomas: Se requiere fluidez profesional en inglés (escrito y hablado).
Competencia conversacional o profesional en español.
Buscamos un "GTM Portfolio & Communications Manager" con un enfoque práctico para supervisar la ejecución de nuestros proyectos de go-to-market en dos segmentos de clientes principales. En este rol transversal, tendrás una visión consolidada de todas las iniciativas de GTM activas, establecerás estándares de preparación y dirigirás el cronograma de comunicaciones externas con los clientes.
Operando en un entorno de alta visibilidad, construirás la estructura operativa para la gobernanza del portafolio, coordinando las dependencias entre los equipos de producto, marketing y comerciales para mantener los lanzamientos según lo previsto.
"GTM Master Portfolio Plan": Mantener una visión consolidada y en tiempo real de todos los proyectos activos en ambos segmentos de clientes, realizando el seguimiento de fases, dependencias, responsables y hitos clave.
"Readiness Framework": Establecer y hacer cumplir las listas de verificación de preparación de producto y mercado en los equipos transversales colaboradores antes de la progresión del lanzamiento.
"Project Governance": Liderar las llamadas de revisión semanales para evaluar el estado de los proyectos frente a los criterios de preparación, desbloqueando problemas de forma proactiva y realizando el seguimiento de las tareas pendientes hasta su cierre.
"Customer Communications Calendar": Planificar y gestionar las comunicaciones salientes a los clientes frente a los plazos externos, garantizando flujos de trabajo de aprobación y rutas de distribución fluidos.
"Executive Reporting": Elaborar paquetes de informes ejecutivos mensuales para proporcionar a la dirección una visibilidad clara sobre la salud del portafolio y la preparación de los lanzamientos.
"Knowledge Transfer & Handover": Documentar procesos, plantillas y ritmos operativos para entregar un paquete de traspaso sin fisuras al finalizar la asignación.
Key Deliverables
Requisitos necesarios
Requisitos deseados
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.