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Más de 92.000 ofertas activasIngeniero/a de Electrónica Embebida y Diagnóstico Ferroviario
Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 3 días (comprobada el 23 oct)
Nuestro resumen
- Salario
- 33.000 € al año
- Modalidad
- Presencial, Madrid
- Contrato
- Indefinido, jornada completa
- Experiencia
- 2+ años
- Formación
- Titulación universitaria
- Beneficios
- Seguro médico privado, ticket restaurante






Habilidades
Requisitos
Qué buscan
Formación: titulación en ingeniería eléctrica, electrónica, mecánica o de telecomunicaciones.
Experiencia: entre 2 y 3 años, preferiblemente en el sector ferroviario. Se valorarán también candidaturas procedentes del sector industrial, aviación, aeronáutica, oficinas técnicas o mantenimiento de edificios, o similar
Informática: nivel de usuario en Microsoft Office y nivel avanzado de Excel.
Competencias: comunicación precisa, trabajo en equipo, flexibilidad y adaptación al cambio.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
Contrato indefinido
Salario. 33.000 +Retribución adicional del 5 % el primer año y del 10 % a partir del segundo.
Tickets comida
Seguro médico Cigna Premium a partir del segundo año.
El puesto
¿Tienes experiencia en el área de mantenimiento? — quieres seguir creciendo en el sector ferroviario?
Qué harás
Análisis de fallos en la flota mediante la interpretación de la diagnosis del tren.
Elaboración de informes técnicos de incidencias para su posterior negociación con el cliente.
Propuestas de mejora de fiabilidad a partir de los análisis de fallos.
Elaboración de documentación técnica de mantenimiento (procedimientos, protocolos, manuales, etc.).
Impartición de formación al personal de mantenimiento.
Soporte técnico al personal de mantenimiento en correctivos avanzados.
Cómo trabajarás
100% presencial
Proceso de selección
Solicitar el empleo
En revisión · Con a Consultor de Randstad
Preseleccionado
Contacto del consultor
Con a Consultor de Randstad
Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.
Decisión de la empresa
Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
- Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
- Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
- Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.
Sobre Randstad España
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.
- Sector
- Agencias de empleo



