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Ingeniero de Proyectos - Especialista en Educación

Híbrido en Sevilla·Añadida ayer (comprobada el 23 oct)

Schneider Electric

149 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Híbrido, Sevilla
Inglés
Obligatorio
Formación
Titulación universitaria
Beneficios
Seguro médico privado, seguro de vida

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

El candidato contratado para este puesto debe tener las siguientes habilidades/experiencia clave:

  • Educación universitaria en Ingeniería Eléctrica, Informática, Tecnologías de la Información o un campo relacionado
  • Conocimientos básicos sobre ingeniería de potencia eléctrica, máquinas eléctricas y servicios públicos

Se valorará

  • Se considera un plus la experiencia/conocimientos básicos en puestos de atención al cliente
  • Se considera un plus la experiencia en formación/presentación/educación en conocimientos del dominio
  • Se considera un plus la experiencia trabajando en/con empresas de distribución eléctrica
  • Se considera un plus la experiencia con un proyecto internacional

Idiomas

  • Inglés fluido, tanto escrito como hablado (otros idiomas como francés, alemán o español se considerarán un plus)

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo u oficina) y horario de trabajo flexible
  • Más de 24 días de vacaciones anuales
  • Equipo internacional con posibilidad de formación y mejora de habilidades (upskilling)
  • Gimnasio y actividades deportivas
  • Aprendizaje y Desarrollo para cada empleado (incluyendo plataformas internas y presupuesto adicional)
  • Tener la oportunidad de ser mentorizado por cualquier experto mundial dentro de Schneider Electric
  • El programa de asistencia financiera, legal y psicológica
  • Seguro médico privado
  • Programa de recarga de verano durante julio y agosto
  • Almuerzo en nuestro Hub con descuentos
  • Política familiar: permiso parental y permiso de cuidados
  • Cultura de reconocimiento a través de nuestra propia plataforma StepUp y bono anual
  • Construir una carrera en la empresa multinacional sostenible número 1 del mundo

Si te apasiona empoderar a los demás a través de una gran formación, ¡nos encantaría conocerte!

En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada individuo necesita sentirse valorado, apoyado y tratado de forma justa para dar lo mejor de sí mismo.

Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: "Te vemos. Te valoramos". Es más que solo salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que rindas, crezcas, te sientas seguro y eleves tu potencial para brillar como un agente de impacto.

Schneider Electric está ahí cuando más te importa

Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric:

Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que te ayudan a ti y a tu familia a prosperar: seguro médico y de vida, tiempo libre remunerado, permisos parentales y de cuidados, opciones de trabajo flexible, apoyo para condiciones crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida.

Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir para el futuro con una remuneración y programas competitivos: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, y oportunidades para poseer acciones de la empresa.

Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer mediante conversaciones continuas de rendimiento y desarrollo, el Senior Talent Program, oportunidades de carrera global, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevos puestos, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para equiparte con las habilidades de hoy y de mañana.

Trabaja en equipo en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu opinión en nuestra encuesta de compromiso y fomentando un lugar de trabajo inclusivo y atento.

Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con permisos de voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación de los jóvenes.

El puesto

¡Bienvenido a la corporación más sostenible del mundo #1! Nos impulsa un propósito significativo creado por tecnologías que remodelan industrias, transforman ciudades y enriquecen vidas en más de 100 países. Si quieres formar parte de un equipo que te empodere para dar lo mejor de ti e innovar mientras construyes tu carrera trabajando en proyectos de IT complejos en todo el mundo y con interacción directa con nuestros clientes y usuarios finales, únete a nosotros en Schneider Electric. Ayúdanos a ofrecer soluciones que garanticen que Life Is On en todas partes, para todos, en todo momento.

Al formar parte de nuestro equipo de entrega de proyectos como Education Specialist, estarás desempeñando un papel importante para alcanzar nuestros objetivos de ejecución exitosa de proyectos y la satisfacción de nuestros clientes. El Education Specialist representa uno de los roles clave en nuestra entrega de proyectos y apoya la ejecución de los mismos ayudando a nuestros clientes a familiarizarse y sentirse cómodos con el nuevo entorno.

Qué harás

  • Trabajar directamente con nuestros clientes en desafiantes proyectos internacionales en todo el mundo (lo que puede incluir viajes relacionados con el negocio)
  • Apoyar a los clientes para que alcancen sus objetivos de negocio mediante la educación/formación para que comprendan y acepten plenamente el nuevo entorno
  • Participar en cursos de formación sobre conocimientos del dominio durante la entrega del proyecto
  • Trabajar con colegas de Schneider Electric (tanto de Serbia como del extranjero) involucrados en proyectos, asegurando el cumplimiento del objetivo del proyecto y la satisfacción del cliente
  • Supervisar, coordinar el trabajo y participar en la preparación de las formaciones
  • Supervisar, coordinar el trabajo y participar en la creación de la documentación de formación
  • Apoyar a otras organizaciones de negocio en sus actividades (por ejemplo, apoyar actividades de licitación/ventas)
  • Participar en nuestra sabiduría colectiva y mentorizar a colegas con menos experiencia

Habilidades

  • Habilidades de comunicación claras,
  • Habilidades de presentación con confianza
  • Capacidad para entrenar personas y dar feedback constructivo
  • Trabajo en equipo, colaboración y habilidades organizativas
  • Disposición para mejorar constantemente las habilidades técnicas y blandas
  • Capacidad para adaptarse a diferentes entornos de proyecto y culturales

¿Buscas generar un IMPACTO con tu carrera?

Cuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una gran cultura que respalde el éxito del negocio. Creemos que nuestros valores IMPACT - Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en equipo - comienzan con nosotros.

IMPACT es también tu invitación a unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado a conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.

Buscamos IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los IMPACT Makers y creemos que todos tienen el potencial de serlo.

Conviértete en un IMPACT Maker con Schneider Electric. ¡Postúlate hoy mismo!

40.000 millones de euros de ingresos globales
+9% de crecimiento orgánico
Más de 150.000 empleados en más de 100 países

Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta posición permanecerá publicada hasta que se cubra.

Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y atenta del mundo, proporcionando oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y asegurando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para dar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la 'inclusión' es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a defender la inclusividad en todo lo que hacemos.

En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra voluntad de comportarnos y responder con respeto y buena fe a todas nuestras partes interesadas. Puedes encontrar más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí

Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades de empleo y promoción en las áreas de reclutamiento, contratación, formación, transferencia y promoción de todas las personas cualificadas, independientemente de su raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, situación militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

Proceso de selección

Publica consejos para la preparación de entrevistas y otorga un premio de Candidate Experience; no se describen etapas ni cronograma

Sobre Schneider Electric

Schneider Electric es un líder mundial en gestión de energía y automatización industrial, que ofrece soluciones integradas para centros de datos, edificios e instalaciones industriales. Con un fuerte enfoque en la transformación digital y la sostenibilidad, la empresa desarrolla tecnologías que optimizan la eficiencia energética y reducen la huella de carbono. Schneider Electric opera en más de 100 países y emplea a más de 150,000 personas en todo el mundo, lo que la convierte en un actor importante en el sector de la tecnología energética.

En España, Schneider Electric tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid y Barcelona, que sirven como centro de ingeniería, ventas y servicios en la región ibérica. La empresa es conocida por su cultura laboral inclusiva, su compromiso con la diversidad y su énfasis en la innovación, ofreciendo a los profesionales internacionales oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia en áreas como centros de datos, redes digitales y ciberseguridad. Con un fuerte enfoque en la sostenibilidad y la digitalización, Schneider Electric ofrece un entorno dinámico para el crecimiento profesional y la colaboración transfronteriza.

Sector
Tecnología energética
Fundación
1836
Plantilla
100,000+
Sede
Rueil-Malmaison, Francia
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Schneider Electric tiene una fuerte presencia en España con oficinas en Madrid y Barcelona, ofreciendo una amplia gama de puestos en ingeniería, datos y ventas.
  • La empresa está comprometida con la sostenibilidad y la digitalización, brindando oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia en gestión de energía y automatización.
  • Los profesionales internacionales pueden beneficiarse de la red global de Schneider Electric y su cultura laboral diversa e inclusiva.
  • La empresa ofrece beneficios competitivos y apoya el desarrollo profesional a través de programas de aprendizaje continuo y crecimiento profesional.
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